Ｍマートの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社長絶対主義という印象です。そして昭和な社風にびっくりしました。今どきのIT系の会社とは全然違うということ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
他の会社よりは給料は若干高いと思います。ただし、入社時から給料を上げるのは難しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に評価...続きを読む(全123文字)

【良い点】
数字が取れなければ、永遠に契約社員のままであったので、退職を決めました。退職を申し出てから、すぐに辞める事が出来ました。
【気になること・改善...続きを読む(全157文字)

【良い点】
残業代は出ないので帰ってくださいという社風で、18時までの就業で、大体の方は18時30分までには退社していました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)

基本的に残業はないので、１８時半までには帰らされる。続きを読む(全26文字)

入社時期によって基本給の差がひどい。
中途は、あとから入社した人たちのほうが基本給が高いという状況。
作業自体は変わらないのに基本給の差は埋まらない。続きを読む(全75文字)

上からの支持がほぼ毎日変わる。
いままで問題なかった事でさえ、突然覆り犯人探しが始まる。
当時在籍していないにも関わらず、現状を説明するとその人が怒られる...続きを読む(全91文字)

女性の働きやすさについて特に不満を聞いたことはなかった。続きを読む(全28文字)

結局仕事をこなせる社員への負担が多く、不公平感を感じる。続きを読む(全28文字)

古い体制、古いシステムのためスキルアップは到底望めない。
ここで得た事はここでしか活かせないような内容。
教育体制も整っていないため、その人次第になる。続きを読む(全76文字)

ビジネスモデルとしては魅力を感じるが全てが古い体制のため将来性は感じられない。競合他社が現れれば終わると思う。続きを読む(全55文字)

上からの支持に従ったとしても勝手なことと判断されるため、やりがいは全く無い。続きを読む(全38文字)

とにかく離職率が高すぎる。
人事異動に関する周知が全くなく気づいたら居ない。
全てにおいて紙文化が根強く残っている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
そつなく淡々と安定的にECサイトを稼働できていれば特になにも起きることもなく、また経営側の逆鱗に触れなければなにもごともなく難しいこともなく長...続きを読む(全180文字)

【良い点】
別の新しい技術を使う上場企業に内定をいただいたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムがレガシーな技術に固執しているのでサーバ...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は絶対NOという社訓があるそうで、それは本当に守られている様子でした。ほぼ全員が定時過ぎ30分以内に退社をされ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社風にとても驚きました。社長絶対主義です。
社長が毎日11時ごろに出社をしたら全員で一斉に起立をし、社長が席に座る...続きを読む(全230文字)

【良い点】
職種にもよりますが、ウェブデザイナーは中途採用でも年収は良い金額を定時してもらえていた気がします。採用の面接時に決定されるかと思いますので、そ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
残業はあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
化石のようなシステムが一部動いているが、リノベーションの許可は下りなく、他のよく練り...続きを読む(全222文字)

【良い点】
社労士指導により残業がないように見える
【気になること・改善したほうがいい点】
精神病に罹患し休職後そのまま退職した人がいたり。正社員で入社し...続きを読む(全210文字)

【良い点】
役員以外の人達は、そんなに理論的な話が通じない人はいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業の発注は、役員から降りてきますが、仕...続きを読む(全247文字)

【良い点】
「Ｍマート　ユッケ　大和屋」で検索すると、扱っている食品の信頼性が良く判ります。企業体質はそう簡単に変わるものでもないので、入社検討の方は是非...続きを読む(全112文字)

昭和の香。完全体育会系の会社。軍隊式。とにかく数字しか見られていないので、途中経過の頑張りなどは全く評価されない。厳しいのは入った1ヶ月目からノルマが有る...続きを読む(全219文字)

体育会系。約50名程の従業員の内、1ヶ月間に8名くらいが辞めていきます。週に何度か社長の怒鳴り声のするところなので打たれ強い人ではないと勧められません。上...続きを読む(全160文字)