プレアデスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
人間関係、特に役職に着くと退職率は格段と上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わらないことには退職率は変わりません。退...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ブルーカラーの部門は伸びてきてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロコロと変わる方針に営業陣がついていけない
上と下で考えの違いが...続きを読む(全337文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
・売り上げをたてられる人達の退職が多すぎる
・ノルマの設定が高すぎて大体の人がノルマ...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場では『仕事が出来る人から辞めていく会社』と揶揄されている。
数字を出していても従順ではない社員は降格させ、数字...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何社か経験してきたが、退職代行を使って辞める人がこんなに多い会社は初めてで驚いている。ここ半年自分が知っているだけ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
実力主義なので売れてれば自由に働ける、売上額ではなく達成率評価の為、予算が低ければそのぶん評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)

【良い点】
半年くらいで成果を上げればすぐに昇給昇格する。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を上げた人はリーダーの素質がなくてもリーダーに昇格...続きを読む(全203文字)

【良い点】
とにかく退職する人が多すぎる環境ですので、辞めることに止める人は基本いません。もちろんリーダーなど役職がある人は違うとは思いますが。
社員を使...続きを読む(全164文字)

【良い点】
退職する事に対して企業が慣れているため、スムーズに退職出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもベンチャーであるため、スピ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
社会人としての基礎知識などは最初にかなり身に着けることができたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、当時は...続きを読む(全234文字)

【良い点】
とても、良い人が多かったと思います。結構働きやすい環境でした。給与面もよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
おおらかす...続きを読む(全179文字)

【良い点】
私個人としては営業以外の仕事に興味を持ったことで、退職という道を選びました。引継ぎなどは当然発生しますが、退職の際に複雑な手続きが必要であった...続きを読む(全159文字)

【良い点】
身内の転勤に伴う引っ越しのため退職。特に大きな不満があったというわけではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京と大阪にしか...続きを読む(全216文字)

【良い点】
キャリアアップの先が見えずらくなりました。業界がらもありますがこのままエージェントをやり続けるのか？それならインセンティブ制の会社のほうが稼げ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
20代前半の方が営業経験を積むために入社するにはいいかと思います。間違っても30才を超えている方や2度目の転職で入る会社ではありません。
【気...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・コロナウィルス感染対策が全くなされておらず、在宅勤務すら出来ない環境が怖くなった
・2021年から年間休日が約1...続きを読む(全174文字)

【良い点】
数字さえ結果を出せれば昇進のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なるトップダウンであり退職者も多いことにびっくりした...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年収は平均より高く、新卒で28.5万円貰っていた。みなし残業が40時間入っていたが、業務内容も電話をかけることがほとんどのため、そこまで苦痛に...続きを読む(全338文字)

【良い点】
求人の条件はかなりよかったと思う。実際休みはしっかりもらえた。リーダークラスは多少の残業はあったようだが常識の範囲内に思う。給与、休み、は得ら...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員は若く、性格の良い「良い人」が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマン・パワハラ体質。特にマネージャー層に対して...続きを読む(全186文字)

【良い点】
時短で残業なし、という点を重視して仕事を選んだので、その点については面接時に確認した通りの働き方をさせてもらい、よかったです。
【気になること...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社長が勉強熱心であるため、考え方を吸収できる。社員もそれに応えようと努力している。あと、自分では気づくことができなかったことを見つけることがで...続きを読む(全254文字)

給与が全く上がらない事と、あいまいな評価基準、そして拘束時間の長さの3つを考えると厳しい。
特に営業の仕事なのに自分の成績が給与・昇進にほぼなんの関係も無...続きを読む(全283文字)

社長の一言で社内の決まりが作られ、反論する社員はいない。社長は一部の社員としか密なコミュニケーションをとらないので、中途・新卒社員にとっては考えが理解しに...続きを読む(全93文字)

人を人と思っていない扱いをされる。「やる気あんの?」が口癖。会議中に泣きだす社員も出る始末。待遇は上がると言われて入社した。キャリアパスのようなものはなく...続きを読む(全116文字)