プレアデスの評判・口コミ一覧（全257件） 10ページ目

他の人材紹介会社がやっていて儲かっている事業に片っ端から手を出すが、その手を出す規模が小さい事と戦略があまりないのでほぼ全て失敗するうえに、新事業のトップ...続きを読む(全199文字)

スキルアップ、キャリアアップ制度はありません。
社員の入れ替わりが非常に激しい会社で、1年半もいれば古株です。
3年いたので、「まだあの会社にいるらし...続きを読む(全181文字)

福利厚生などあってないようなものです。
土日休みと書いてありますが実際は個人面談が入るため、土曜日は出勤になります。相手が希望すれば日曜日も出勤です。
...続きを読む(全175文字)

いわゆる良い会社(就職したい人が多く、募集もしている会社)は全て昔からいる社員が持っている為、
新人は新規開拓をしていくしかありませんが、ほとんどの会社...続きを読む(全278文字)

評価基準は成績じゃない
自分の目標を達成しようがチーム目標を達成しようが給与が上がるとかインセンティブがあるとかそういうことはない、目標を達成しても給与...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
給料がしっかりはいる。
交通が支給される。
社内制度もしっかりしています。
【気になること・改善した方...続きを読む(全158文字)

【良い点】
入社後、すぐに即戦力として働くことができます。
沢山の人と携わる事が出来る。ヒアリング能力がつく。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全167文字)

楽しく仕事が出来ました。伸びていく人材派遣会社だなと思いました。会社の雰囲気は社員の方々皆さん性格が良く困ったことがあると助けていただけました。OJT中心...続きを読む(全169文字)

社長はワンマンだが能力が高く、それに信者的に追従する社員もいる。ただ、悪い人というのではなく、自身の考えに固執するところがあり周囲が違和感を感じたり大変さ...続きを読む(全181文字)

正直、女性の働きやすい環境とは言えないのが事実。時短勤務制度等、会社が柔軟に対応してもらえる制度は整っているが、目標等についてはほかの社員と変わらないので...続きを読む(全160文字)

トップアプローチにこだわり、100名以下の企業に対してはテレアポは基本役員以上が鉄則でした。名前を獲得するためのコツ等、0からリストを作成する力も含めてや...続きを読む(全173文字)

女性は何人かいました。
しかしやっぱりと言いますが不規則なのでみなさん肌が調子悪いと言っていたのが印象的でした。本当頑張っていましたがみなさん休日は寝て...続きを読む(全142文字)

いまは地方にも増やしているようですね。人材会社は基本的に激戦なので生き残るかは難しいと言われていますよね。いい時はいいと思いますが一回傾いたら沈むのは早い...続きを読む(全180文字)

すべてにギャップを感じていました。
残業は全然ないと言っていましたが早く帰れる日がありませんでした。月に2回程ノー残業DAYがありましたが残業しないで帰...続きを読む(全180文字)

有給休暇を取得している人を私は見たことがありませんね。いたのかもしれませんが知りません。とくにこれといった福利厚生は何もありません。残業がとにかく多いので...続きを読む(全198文字)

社員を大切に出来ているかは別として、努力家ではあると思います。会社を大きくしたいと強く思い行動してはいます。その分、マネージャークラスの毎日のミーティング...続きを読む(全204文字)

2日かけて500件ほどリストを作っても上司の会社、クレームが入り電話禁止の会社で450件くらいは潰れます。なのでエンドレスで電話リスト作りです。1人の先輩...続きを読む(全142文字)

年齢、希望年収、持ってる資格を当てはめてご紹介するのでスキルアップはさほどありません。あまり資格など持っていない方は気合重視のブラック企業に流されるのがオ...続きを読む(全178文字)

給料に対しての労働時間が比例しません。早出して残業するので。ボーナスもありませんでした。朝10時ごろから18時頃までアポがある時点で残業です。その後その日...続きを読む(全159文字)

入らない方が身のためです。毎日ひたすら電話。とにかく電話。面白味などこれっぽっちもありません。早出、遅くまで残業です。明らかにその人にその企業が合わなそう...続きを読む(全183文字)

研修などではありませんが、普段の業務を通して仕事に対する考えから社会に対する姿勢を叩き込んでもらえました。
現在は他社で働いていますが、ここでの経験がな...続きを読む(全229文字)

お客様に喜んでいただけたときにやりがいをとても感じます。また一人一人のモチベーションがとても高いので自分も自ずとスタンダードはあがっていきます。
201...続きを読む(全182文字)

ものすごく仕事そのものが好きな人間が揃っていることもあり、
みんな遅くまで仕事をしていました。また、朝も早いので、
就業時間そのものが長くなる傾向にあ...続きを読む(全183文字)

人材紹介で顧客満足度を目指すことで、労働時間は多くなる。
休日出勤も多い。
ジョブローテや社内のレクリエーションも企画自体はあるが、結局は中の人自体の...続きを読む(全127文字)

ものの見方・考え方を学びました。ある意味、人生の原理・原則なので、どの業界にいっても通用するものだと思います。プレアデスは経営者営業が中心のため、必須なも...続きを読む(全157文字)