回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与に関しては一般的なシステムの会社という感じ。残業で稼ぐ人が多く、ボーナスは当時年3.5ヶ月程度出た。評価制度は、上長との面談がしっかりと...続きを読む(全205文字)
日販テクシード株式会社
日販テクシード株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与に関しては一般的なシステムの会社という感じ。残業で稼ぐ人が多く、ボーナスは当時年3.5ヶ月程度出た。評価制度は、上長との面談がしっかりと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
新しく社長が変わり会社の雰囲気が変わりつつある。新しい技術にもチャレンジするようになり、親会社の仕事だけでなく外販にも力を入れるようになった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
システム開発に配属されれば、案件は親会社からもらえることが多い、または常駐のためやることには欠かないと思います。
若手を起用しようという風潮...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
全体的にみて女性が働きやすい環境であると思う。育児休暇制度や時短勤務などを使用しながら働いている女性も多く、最近では女性の管理職も多いと思う...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
職制と等級で年収が決まるため、大きな不公平はない。また、年収も一般企業並み。
評価制度も、親会社の制度を真似て作成しているため、しっかりして...続きを読む(全173文字)
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この会社ではキャリアアップが出来ないと感じた為。
上司が報告する用の資料作りが主な業務になっていて上司の為に仕事をしている感じがする。
若手社員は希...続きを読む(全205文字)
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仕事の進捗、納期にもよりますが、比較的有給休暇は取得しやすいのではないでしょうか。
むしろ会社の方針として、有給休暇をいっぱい使わないと怒られるてしま...続きを読む(全179文字)
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会社全体で女性の比率が多く、およそ半分くらいが女性です。
役職にも女性が多く、育児休暇や在宅勤務に制度にも力を入れています。
女性は仲の良いグループ...続きを読む(全161文字)
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今の社長は育明けで時短勤務の社員も積極的に管理職にしているので本人の頑張り次第で男性と同様に活躍できます。あくまでも管理能力があってチームメンバーと良好...続きを読む(全155文字)
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評価に関してあいまいで納得感がない。上位等級は社長や経営陣のお気に入りの人が昇格している感じがする。下位等級は昇格条件がはっきりしている。会社で決められ...続きを読む(全159文字)
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有給休暇を積極的に使うように推奨していること(使用するかは本人次第)
ノー残業デーを設定しており、部署によっては必ず定時で退社するように言われる。
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社長の雰囲気になじめず退社を決意。
どれだけ残業出来るかが評価の分かれ目のような気がする。
ただし、社員の中は非常に良好。
ITが好きで本が好きと...続きを読む(全155文字)
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部署によって稼働時間は本当に様々です。社内向けのシステムなどの人は労働時間は少なめ、外向け(親会社向けシステムなど)で働いている人は労働時間が多いという...続きを読む(全263文字)
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基本給は安いです。部署によりきりで様々ですが、仕事量が多い部署の場合、残業代で稼ぐといった感じに必然的になります。給与テーブルのあがり幅も狭く、男性の場...続きを読む(全210文字)
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所属する部署によると思います。
私の所属している部署では、仕事の調整が付けば早めに帰宅できますし、休暇もキチンと取れます。
その辺りに不満はありませ...続きを読む(全200文字)
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多くの女性社員の産前産後休暇、育児休暇の取得実績もあり、結婚後も仕事を続けたい女性にとってとても働きやすい環境です。また職場復帰後についても、時短勤務、...続きを読む(全172文字)
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参入市場は、主に出版業界のため、大きな成長を見込める業界ではない。親会社のビジネスで最低限のキャッシュを確保しつつ、新規ビジネスを模索ことが今後の基本戦...続きを読む(全183文字)
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福利厚生の制度はそれなりに充実しており、出産休暇や育児のための時短勤務をしている方がそれなりの数いらっしゃいます。
また、出産・育児に関して上司の理解...続きを読む(全192文字)
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表面上は中が良いが、裏では仲の良い者同士のグループが複数存在し、悪口を言い合っている。軋轢はなく、大学のサークルを延長した雰囲気。
よって緊張感はなく...続きを読む(全197文字)
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1.営業在籍時
1)やりがいと面白み
①予算を達成したとき。②お客様からお褒めの言葉を頂いた時。③会社で表彰された時
2)企業のモチべーションを高...続きを読む(全206文字)
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開発技術者資格から営業に関する資格等、
業務をする上でプラスになる資格は
必ずしもIT分野だけにこだわらず
身につけている雰囲気があります。
(...続きを読む(全188文字)
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給与水準は、恐らく同規模のIT企業の平均と
同じくらいではないかと思います。
評価制度については、妥当だと思います。
頑張ったら評価され、
もしそ...続きを読む(全166文字)
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主に、本に関するプログラム開発やサービスの運用・保守を行いながら、
IT分野の経験を積める所が面白みではないかと思います。
その為、ITが好きで本も...続きを読む(全229文字)
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本とIT分野が両方好きで、
仕事として両方に携わることが出来ればと
思いました。
入社前と入社後のギャップとしては、
当然と言えば当然なのですが
...続きを読む(全208文字)
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若手が多く、社員同士の仲は良いです。
2~3年ほど前は社内レクなどが充実していましたが、最近は少なくなりました。
ここ数年で社風が大きく変わったよう...続きを読む(全173文字)
| 会社名 | 日販テクシード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッパンテクシード |
| 設立日 | 1978年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 203人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤澤徹 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地 |
| 電話番号 | 03-5280-7711 |
| URL | https://techceed-inc.com/ |
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