回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワーク制度や休暇奨励日がありワークライフバランスは叶えやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇の取得のしやすさ...続きを読む(全100文字)
日販テクシード株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日販テクシード株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日販テクシード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
リモートワーク制度や休暇奨励日がありワークライフバランスは叶えやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇の取得のしやすさ...続きを読む(全100文字)
東京ワークライフバランス認定企業大賞として表彰されている続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
間接部門は基本的に仕事の裁量が大きく、いくらでも残業することもできればすぐに帰ることも可能。またリモートワークも可能で、やることをしっかりや...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
この会社は本当に人がいい会社です。現在3社目ですがこちらが新卒で初めて入社した会社でした。社員のほとんどが大卒で、研修がしっかりしているから...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
ノー残業デーが徹底されている
有給は月一必ず取ることになっている
会議があっても、有給を優先して他の社員が会議の代打をしてくれる
産休育休を...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
フレックスやノー残業デー、有給奨励など、非常に積極的であるため、うまく活用できれば非常に働きやすい職場だとは思う。(ただし、あくまで部署やプ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給は取りやすく申請すればそのまま休める事がほとんどだった。
自分の裁量次第にはなるが落ち着いているときは19時頃には退社出来る事もあった。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
フレックス、有給など使用できる環境にあると思います。ある程度自分の裁量で業務を進めることが可能です。女性の方は産休育休を取る方もいらっしゃい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが。基本的にはユーザー系システム会社という感じで、ワークライフバランスは取れる業量だと思います。
プロジェクトの進み具合次...続きを読む(全184文字)
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仕事の進捗、納期にもよりますが、比較的有給休暇は取得しやすいのではないでしょうか。
むしろ会社の方針として、有給休暇をいっぱい使わないと怒られるてしま...続きを読む(全179文字)
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部署によって稼働時間は本当に様々です。社内向けのシステムなどの人は労働時間は少なめ、外向け(親会社向けシステムなど)で働いている人は労働時間が多いという...続きを読む(全263文字)
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所属する部署によると思います。
私の所属している部署では、仕事の調整が付けば早めに帰宅できますし、休暇もキチンと取れます。
その辺りに不満はありませ...続きを読む(全200文字)
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社歴を重ねて自分で仕事がコントロールできるようになれば、帰宅が早く、休暇も取りやすい(ワークライフバランスがちょうどいい)。
この会社に限ったことでは...続きを読む(全223文字)
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・全くない。将来的になかなか帰るのが遅くなってくるのを考えるとストレスが溜まる。
・育児休暇等を取得している方が多いので、そこは大丈夫だと思う。
・...続きを読む(全153文字)
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ユーザー系企業のため、基本的には、常識内での忙しさ。そのため、とんでもない残業というようなことはない。
ただし、運用系の部署だと夜間の業務なども存在し...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
企業の特性上、技術職のほうがキャリアパスは豊富で支援も充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職以外の営業職などはキャ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社の方針もあり積極的に女性の管理職を増やしている印象があります。お子さんがいる場合、時短勤務で働いている方が多いです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べて良くもなく悪くもなく普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度がよく変わります。案内から制度...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
比較的穏やかな人が多いです。技術職が多いので社内は静かです。落ち着いて仕事をしたい人には良いと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
既存顧客の案件が一定数あり安定性はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の顧客開拓や自社製品の販売にも力を入れていますがあ...続きを読む(全175文字)
出版事業だけでなくエデュテーメント等様々な事業領域に取り組んでいる続きを読む(全33文字)
現在社会的に話題になっている企業のDX化に取り組んでおり将来性がある続きを読む(全34文字)
説明会や選考を通して接した人事や社員の態度が非常に良かった続きを読む(全29文字)
新卒の男女比はどちらかというと女性の方が多かった続きを読む(全24文字)
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【良い点】
良くも悪くもだと思うが、かなり際立った問題を起こしたり、上司ににらまれたりしなければ、基本的には昇給していく。上層部に認識できる程度の活躍を...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みたいといえば休ませてもらえる環境。働き方改革以前はひどかったようだが、今は心配ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用タイト...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
現場によって異なると思う。
自分は運が良くテレワークだったけど、出社して仕事している社員達もいる見たい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
リモートワークがしやすく、有給も比較的取りやすい。ただリモートワーク手当は出ない。他にも福利厚生でいくつか休暇の種類はあるが、取得している人...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給をかなり取りやすい、フレックス時間休などの制度もあるために有給をとらずに休むことも可能で、勤務にかなり融通が効く。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい雰囲気です
午前中、午後休と0.5ずつ消化することもできます
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍は在...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フルフレックス、リモートワークができる。有休取得について理由を訊かれるといったこともない。チーム内で引き継ぎさえしておけば問題なし
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業は殆どなく、定時に帰宅することも可能。ワークライフバランスを求めるのであれば、推奨できる会社だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、比較的良好だったと感じています。
業務量は安定しており、過度な残業が常態化することは少なく、プライベートの時...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトを大切にしているため、労基等々には厳しいが、仕事量は多かったため隠れて仕事をせざるおえなかった時もあった...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすかったですが最後にまとめてとることになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇の取得目標があるも...続きを読む(全196文字)
| 会社名 | 日販テクシード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッパンテクシード |
| 設立日 | 1978年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 203人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤澤徹 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地 |
| 電話番号 | 03-5280-7711 |
| URL | https://techceed-inc.com/ |
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