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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女で待遇や働きやすさの差を感じたことはあまりない。
産休・育休を取得している人も少なくなく、復帰されている方や時短勤務を活用して活躍されて...続きを読む(全234文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社バップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バップの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社バップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女で待遇や働きやすさの差を感じたことはあまりない。
産休・育休を取得している人も少なくなく、復帰されている方や時短勤務を活用して活躍されて...続きを読む(全234文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定数の女性社員がおり、出産の際に産休や育児休暇を取得後、戻って働く方も多い。
時短勤務なども柔軟に認めており、お子さんがいる方には比較的は...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性だからと差別されたことはなかった。男性と同じだけ仕事をさせてもらえた。2年目位からどんどん仕事を任せてもらえてやりがいはある。何を差し置...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
性別に限らず能力があれば活躍できる会社。若い女性も多いので発言しやすい空気がある。
その分、制作・宣伝などの業務は忙しい時期になると拘束時間が長いため...続きを読む(全162文字)
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業界として男性が多いので男性優位な感じはもちろんあるのだが、会社の中ではわりと男女同等で、不自由はほとんど感じない。若手から、女性の人数は多くなっている...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自身で働き方を柔軟に決められる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、
何個も案件を抱えてぁる
一部部署、社員は休日がほぼない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収に関しては良くもなく
悪くもなく。といった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しても上長との相性に左右される印象...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
エンタメ業界に入りたい人は
とても良い企業である事は間違いない。
音楽、映像共に日本テレビのコンテンツを扱う事が多い為、大きいタイトルに挑...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
エンタメ業界で働く上で
基本的な事は大体身につきます。
かつ、大きいタイトルも多いので
経験としては非常に有利になる事もある。
ただ、とは...続きを読む(全215文字)
エンタメ企業としてやりがいは十分にあると思われる。続きを読む(全25文字)
音楽業界の縮小はあるものの、大手傘下であり安心感がある。続きを読む(全28文字)
業界内ではそこまで高い部類ではないが、改善してきているという話も聞いた。続きを読む(全36文字)
エンタメ業界としては平均的に感じた。繁忙期は体力的にきついところもあるようであった。続きを読む(全42文字)
とても社員同士の仲が良いという印象を受けた。大手傘下の堅さは少し感じた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境だったという印象。待遇などにおいて男女の差はなく、社内の雰囲気や仕事の割り振りなどにおいても、全くギャップを感じずに働け...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
精度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
育休復帰のタイミングで契約社員にさせられれました。
もちろん強制的ではありませんが...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格すればするほど責任感や忙しさ、業務量が増えるため、管理職で結婚や出産を経験している人が少ない。そのため将来長...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性はかなりいてそれなりの給料とボーナスがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の生理休暇など突発的な休みは取れる反面そ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
実力次第で早期に責任ある役割を任され、成長機会を得やすい環境。育休の取得についてもかなり増えてきている続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性と男性の比率は同じくらいだったので女性でも働きやすいと思います。
昼休憩の際も女性の方が一緒に昼食をとっているところをよく見かけました。...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性なのでわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性なのでわかりませんが、結婚をされてお子様を授かった方は離職されるケース...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休の取得は法律で定められているので取得出来ます。
復職後の時短勤務も法律で義務とされているので取得出来ます。
【気になること・改善し...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。実力がなくても管理職になれますし、降格もありません。管理職でも時短勤務可能です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本的な女性の働きやすさは全て網羅されていると思う。産休育休も問題なし。復職後の働き方や昇進傾向は部署や個人の意向によってかなり異なるので、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
育休、短時間勤務、残業免除、子の看護休暇など制度が充実しています。
育休から復帰した社員も多く、第2子の出産をして戻ってきている社員も最近は...続きを読む(全228文字)
| 会社名 | 株式会社バップ |
|---|---|
| フリガナ | バップ |
| 設立日 | 1981年1月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 152人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山川洋平 |
| 本社所在地 | 〒102-0081 東京都千代田区四番町5番地6 |
| 電話番号 | 03-3234-5711 |
| URL | https://www.vap.co.jp/ |
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