この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
「外人の外人による外人のための会社」。日本人の給与はまずまずで、定期昇給もある。ただ、人事評価は恣意的でコンサルの言いなり。外人に媚を売る者人が優遇される...続きを読む(全152文字)
ニールセン・アイキュー・ジャパン合同会社 報酬UP
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
「外人の外人による外人のための会社」。日本人の給与はまずまずで、定期昇給もある。ただ、人事評価は恣意的でコンサルの言いなり。外人に媚を売る者人が優遇される...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
外人または語学力があるだけで評価される。職能ゼロでも「社内芸者」になれば、昇進できる。反面、現場業務を真面目にこなしている人が報われない。給料はそこそこだ...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月8日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月22日【良い点】
人事評価は作業スピードをベースに行うこともあり(ただし、調査金額が作業内容に見合っていない調査もある)、上司に対しての提言は行いやすい環境にあ...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年9月4日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年10月30日【気になること・改善したほうがいい点】
マクロミルで働いていた頃、ワークライフバランスの維持は正直難しいと感じることが多かったです。特に3月などの繁忙期は...続きを読む(全357文字)
会社名 | ニールセン・アイキュー・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | ニールセンアイキュージャパン |
設立日 | 1965年11月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 110人 |
代表者 | 福徳俊弘 |
本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目46-1中野坂上サンブライトツイン15階 |
電話番号 | 03-6837-6600 |
URL | https://www.nielsen.com/ja/ |
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