2023卒の先輩が書いた日本交通総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日本交通の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒日本交通株式会社のレポート
公開日：2023年1月18日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終選考のみ現地
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年07月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
働き方などはよかったが第一志望業界ではなかった
内定後の課題・研修・交流会等
内定後に免許取得などの講習がある
内定者について
内定者の人数
50以上
内定者の所属大学
日東駒専 大東亜
内定者の属性
明るい
内定後の企業のスタンス
内定後も自分の納得いくような就活をしきれるように内定承諾期間を伸ばしてもらうようにお願いしても嫌な顔をされなかった。
内定に必要なことは何だと思うか
タクシー業界で新しい新卒という人材を欲しがっているのは見ての通り新しい風を吹かせてほしいということなので自分が会社に入って何ができるというのをプレゼンできるようにしておくと楽だと感じた。実際に入ってからのビジョンを膨らませておく、選考中に膨らませるということが大事。スピード感のある選考だったので選考中に業界研究などを行うとなると間に合わないかもしれない。面接より面談という感じに近いので人当たりを良く話そう。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
会社に入って何ができるかを何をするのかどのようにして働くかのビジョンがあいまいでタクシー業界で働いてもすぐにやめるような感じが出ていると内定はだせないのだろうなという感じは面接を受けていて感じた。ビジョンを明確にすると内定がもらえる。
内定したからこそ分かる選考の注意点
自分の弱点について話すタイミングで墓穴を掘るようなことをせず、選考に不利に働くようなことを言わないようにするなど他業界とそこまで変わらない面接対策をしておけば大丈夫だと感じました。面接で部屋の入り方などをすることはありませんでした。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後は免許や地理診断のようなテストを受けることを進められます
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日本交通の 会社情報
| 会社名 | 日本交通株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンコウツウ |
| 設立日 | 1945年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 10,582人 ※（2019年5月現在、連結） |
| 売上高 | 105億6740万円 ※（2019年5月期、業務提携会社を含む） |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 知識賢治 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番12号紀尾井町ビル |
| 電話番号 | 03-6265-6202 |
| URL | https://www.nihon-kotsu.co.jp/ |
