この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性が働き続けられる制度は非常に整っている。実際、育児休職後の復職率はほぼ100%であり、復帰が当然という社風である。男性にも数名だが育児休職の取得者はい...続きを読む(全166文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＳＭＫの人事の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）
ＳＭＫの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
2.2
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
3.4
ＳＭＫの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
2.7
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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ＳＭＫの 全ての評判・口コミ一覧
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昇格しないと大幅な給与アップはない。ただ、一度管理職になれば会社はかなり手厚く保護してくれるし年収も1000万は余裕で超える。ただし、一般社員も500から...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
1970年代より育休取得が常態化しているので女性は非常に働きやすい。平均勤続年数も15年以上ある。
ただ、出世となると別で、女性管理職はまだ一桁しかいな...続きを読む(全181文字)
全3件中3件表示
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ＳＭＫを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2012年頃
投稿日：2014年6月19日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 12年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 正社員
挑戦的な社風ではないと思います。プライベートを重視する人が集まっている会社なのではないかとも思っています。個人的にですが。企業は、ワークライフバランスにつ...続きを読む(全162文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年6月29日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が非常に少ないです。続きを読む(全47文字)
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代後半
- 男性
- 8年前
- ドライバー・配送関連
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
きちんとした評価制度。毎年、年度始めに目標カードを作成して、年度が終わるとその目標に対して達成出来たかどうか、まずは自己評価して、それを上司が...続きを読む(全182文字)
在籍時期：2010年頃
投稿日：2019年3月16日- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 14年前
- プログラマ(汎用機)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
病気になると早い段階で退職を勧奨させる。
精神疾患を患った私は復職後仕事を与えられず本を読み感想文を書くだけの日々...続きを読む(全183文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＳＭＫの 会社情報
| 会社名 | ＳＭＫ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスエムケイ |
| 設立日 | 1929年1月 |
| 資本金 | 79億9600万円 |
| 従業員数 | 4,104人 |
| 売上高 | 465億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田靖光 |
| 本社所在地 | 〒142-0041 東京都品川区戸越6丁目5番5号 |
| 平均年齢 | 45.4歳 |
| 平均給与 | 671万円 |
| 電話番号 | 03-3785-1111 |
| URL | https://www.smk.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132005
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