ＳＭＫの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
住宅補助はそれなりに出ていると思う。副業も解禁となり、他社に追いついた印象がある。文化部や運動部など、自分の趣味とあった活動があれば社内で他...会員登録して続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給とは別に『フレックス休日』という制度があり、一年の間で連続四日、もしくは上期と下期に連続二日の休みを必ず取得できる。会員登録して続きを読む(全66文字)

【良い点】
さらに、社員食堂で提供される「名物カレー」が好評で、これを目当てに出社する社員もいるとか。しかし、毎日食べ続けると社内で「カレー腹」と呼ばれ...会員登録して続きを読む(全287文字)

【良い点】
首都圏は住宅手当もある、また近年ベースアップの傾向が強いため給料は満足いく金額がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
富山や茨城...会員登録して続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保養所がいくつかありますが不便な場所ばかりなので利用者は限定的です。子供を連れていきましたが、社員にプライベート...会員登録して続きを読む(全91文字)

【良い点】
少ないながら企業型確定拠出年金が使えるところ。
（拠出可能額は自分の収入で変動する）
マッチング拠出も可能だが、ベースの拠出額が少ないので、...会員登録して続きを読む(全194文字)

【良い点】
フレックス制度、在宅勤務制度が認められています。退職金制度、確定拠出年金もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止です...会員登録して続きを読む(全106文字)

【良い点】
住宅補助金も出るし、学習支援にも積極的。福利厚生も人事部がしっかりとしており、サポートがかなり手厚い印象を受けた。
【気になること・改善した...会員登録して続きを読む(全92文字)

【良い点】
大企業でよくあるようなものは設けているので、とくになくて困るようなものもありません。
入社の決め手になるような（いわるゆベンチャーであるよう...会員登録して続きを読む(全171文字)

【良い点】
東証1部上場企業なので、福利厚生・社内制度は他の大企業と同程度に充実していたと感じます。
コロナ禍以前より在宅勤務制度を取り入れており(介護...会員登録して続きを読む(全199文字)

【良い点】
全ての福利厚生を利用したわけではないですが、一部の人に偏る事無く利用できるのは、とてもよかったです。
社内制度に関しても自分たちに選択権があ...会員登録して続きを読む(全153文字)

【良い点】
福利厚生は一部上場企業の最低限のレベルはあると思われる、住宅補助に関しては東京勤務社の場合は27,000円/月支給される。企業年金もある。地...会員登録して続きを読む(全199文字)

【良い点】
会社の食堂も完備しており、昼食は安く食べることができます。有給休暇も比較的に取得することができます。フレックスタイムもありますが基本的に営業...会員登録して続きを読む(全178文字)

フレックス休日を採用しており、4日連続か上期下期でそれぞれ2日連続ずつ休暇を取ることを義務づけている。それ以外の福利厚生は良くも悪くもない感じだと思う。...会員登録して続きを読む(全183文字)

社内カレンダーで土曜出勤がたまにありましたが、普段は有給休暇も取りやすく、フレックスもあったので土曜日出勤を苦に思ったことはありませんでした。他の部署は...会員登録して続きを読む(全298文字)

ワークライフバランスを支援してくれる会社です。フレックス休日制度や育児制度、看護制度、短時間勤務制度、リハビリ出勤勤務制度、住宅関連制度、保養所・研修所...会員登録して続きを読む(全159文字)