この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が少ないため女性は阻害されるか、逆に変に持ち上げられるのどちらか。技術系の話ですが。女性はまだまだ働きづらい...続きを読む(全97文字)
東京都住宅供給公社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性が少ないため女性は阻害されるか、逆に変に持ち上げられるのどちらか。技術系の話ですが。女性はまだまだ働きづらい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休日は取れるが、その分溜まった仕事は自分で必ずやり遂げる必要がありあます。工事に工期があるので遅れることは許されません。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当が複数もの物件を受け持ち、クレーム対応まで1人でやらされる。上司はサポートしてくれない。また、担当案件で事故...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術の営繕では、担当にのみ重く責任がのしかかるのが嫌になった。また、担当案件は10本以上あり、書類が多くあるため...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は8千円しかもらえない。また、公社物件に格安で住めるわけ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらなければ休日出勤はザラにあります。ワークライフバランスが取れていたのは、入社一年目の数ヶ月だけでした...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によるが、
基本的に年休は取りやすい。
残業は本当に部署による。勤務時間中もゆるやかでほぼ定時帰宅の部署もあるが三六を知ってるのかと思う...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
都営住宅がなくならない限りは会社が駄目になることはないと思う。
公社住宅事業も業績安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
都...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
子どもが小さい人などは、勤務地を考慮してもらえる。
時短勤務もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務を申請しても使えるか...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
福利厚生がよく、
営利色が薄いためのんびりした雰囲気がある。
仕事ができない人がいやすい会社。
その会社にいる自分もほかで通用するか不安があ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
完全分業で業務内容が確立しているので、仕事を覚えてしまえば、ルーティンで行える。長期休暇(産休や介護休暇等)を取ってもすぐに業務に戻れるとこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
都営住宅事業の他に公社住宅(一般賃貸住宅)の事業も行っており、建設したマンションがグッドデザイン賞を受賞するなど高い評価を得ている。
入居者...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
東京都100%出資で安定感があり、職員はみなし公務員となる。福利厚生は一通りそろっており、事務に興味があったので入社。
1時間単位の時間有給...続きを読む(全408文字)
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【良い点】
医療補助制度や旅行費用の補助など、充実しています。介護休暇や結婚休暇など、特別休暇もたくさんあり、利用している人も多いので利用しやすいです。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自動的に給料があがるので、安定した給料が得られる。年間の評価制度がある。残業代は残業した分、必ず出るので、サービス残業は絶対にない。休日出勤...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
優しいが多く、仕事を丁寧に教えてもらえる。
休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多い。技術職でも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
辞める前にすごく気を遣ってくれて、笑顔で対応してくださったので、感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事が単調...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性の管理者が多い。
長く勤め努力すれば報われる体質なのだと思います。
まずは社員になるために、試験突破が不可欠です。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
公社なので、将来性については安定しています。
団地だけでなく、様々な事業を展開しているので今後も安泰だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性の管理者が多く活躍しています。
自分で考える力と精神力が鍛えられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義なので、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
半分は公務員というような立ち位置なので安定度は抜群である。そのせいか社内の雰囲気はギスギス感がなく、社員もおっとりとしてゆとりがあるように感...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の働きやすさとして、妊娠した人には、時短通勤の利用が可能で、出勤時間を遅らせるか、退勤時間を早めるかの選択ができます。
また、産前産後休...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
福利厚生として、ベネフィットステーションを利用することができます。合計55,000円分のポイントが毎年もらえます。利用モデルは旅行代金として...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給休暇が1時間単位で取れるので、ワークライフバランスは抜群です。
配属先にもよりますが、当日いきなり休んでもなにも言われませんし、お子さん...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
堅い会社であることに変わりはないが、自由人がかなり多い。全体的にいい人が多く、人間関係で悩むことはあまりないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
会社名 | 東京都住宅供給公社 |
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設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 1億500万円 |
従業員数 | 1,390人 |
売上高 | 1298億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中井敬三 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目53番67号 |
電話番号 | 03-3409-2261 |
URL | https://www.to-kousya.or.jp/ |
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