この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
進取の気性があり、新しいことにチャレンジする社風がありました。現在よりも社会情勢がよかったこともあり、都市開発や環境関連に力を入れることで準大...続きを読む(全197文字)
株式会社フジタ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジタの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジタで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
進取の気性があり、新しいことにチャレンジする社風がありました。現在よりも社会情勢がよかったこともあり、都市開発や環境関連に力を入れることで準大...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自分が担当していた職種には、技術開発と技術コンサルティングという2つの業務があった。技術開発は、文字通り、新しい技術を開発する仕事で、開発のテ...続きを読む(全983文字)
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【良い点】
大きな事業に関わることができ、完成したときの達成感は大きなものを感じます。全国、海外と様々な事業に関わることができるためやりがいを求めるのであ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
良い点は、自社が建てた建物が目に見える、知人に紹介できる点です。
同業他社の宣伝文句ですが、地図に残る物を作るという誇りがあります。
経理とし...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性がとても守られている職場で、役員もほぼ男性、男尊女卑がとても強い会社ではあるものの、女性の場合は女性だから仕方ないと、とても優しくしてもら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
海外に軸足を置いてあり、そういった点に興味を持つ型にとってはよい職場だとと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外事業部におい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
当時はバブル崩壊のために会社経営が傾いたが、社員の士気は高く、結束力もあり、自由もあり、助け合いがあり、とても良い会社だった。多くの若手が離職...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
現場事務でしたが、有給休暇も取れましたし、結構自由にさせていただきました。
ただ、現場なのでフジタの職員以外にも他の会社の下請けさんや作業員や...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員を大切にする会社です。研修制度はとても良いと思います。
また比較的昇級しやすいと思います。
管理職になると、職能手当がつくので月収が飛躍的...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場配属になるといきなり協力業者に指示を出す立場のため、責任がついてまわります。責任が大きい分、やりがいはすごくあり、完成したものがずっと残る...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
全国規模のゼネコンであるため、福利厚生や給与面において不満は少ないと思います。個人評価制度も有効に機能しており、高い評価を受ければ、それに見合...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
責任のある仕事を任せてもらえる。プレッシャーもあるが、やりがいにはなる。慣れると自分の判断で仕事を進められる部分も多いため、忙しい時期などを予...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
現場は厳しい現場が多い、最初に人間をある程度かけて準備をすればなんてことない現場が人数不足で準備不足に陥って最後に間に合わなくなり燃えること...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
以前より風通しがよくなっている。時間的にも早く帰れるようになっているので、だいぶ、改善されてきていると思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全161文字)
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ゼネコンの設計部門としては、かなり独立性が高く、工事部門に対しても強いと思います。工事の言いなりならないで、設計者として、主張が出来る、いい環境だと思いま...続きを読む(全151文字)
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もともと大きなものづくりによって人々の生活を支えるような仕事をしたいと思っていたので、ゼネコンにおける仕事にやりがいは感じていました。しかし、仕事内容は単...続きを読む(全169文字)
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建設業のため、金額の大きな仕事に取り組めるところはやりがいがある。ただし大手のようなランドマークをつくる仕事には関わる可能生は少ない。モチベーションを高め...続きを読む(全154文字)
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やはり、お客様へ建物を引き渡す時にやりがいを感じた。
長いプロジェクトだったため、いろいろな苦労があっただけに、お客様の喜んでくれる反応を見た際に、涙が...続きを読む(全205文字)
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会社としての研修制度はあるが、機能していないように思われました。
画一的な年齢階層別の研修等はありましたが、いかにも形式的でその研修によって
実務に役...続きを読む(全166文字)
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一般的な会社とほぼ変わりない社風でした。面白みや、やりがいを感じることは特にありませんでした。企業としてモチーベーションを高めるための取り組み実施している...続きを読む(全155文字)
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現場のやりがいは何と言っても工事を続けて,実際にモノが完成していくことです。ありがちな話ですが,自分が作った地下鉄に実際に乗ると本当に感動できます。あとは...続きを読む(全170文字)
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仕事のやりがいはものづくりに携われること
多くの社員がものづくりに対する熱意を持っていて
一緒にものづくりに携われることは
ものづくりが楽しいと感じ...続きを読む(全173文字)
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仕事は、若手でもまかせる社風である。
よって、20代から会社を代表してお客さまと接する機会も多いと思う。(人によるが)
自分から積極的に取り組む方には...続きを読む(全206文字)
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仕事の面白さは仕事を追いかける事。自分の計画、段取り通りに職人さんが動き仕事が進んだ時、やりがいを感じる。段取り8分に仕上げ2分とよく言われるがまさにその...続きを読む(全205文字)
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地図に残る仕事ができる!という感じで仕事ができる。
身近な地域の仕事なのでやりがいがある。
仲間と協力する感覚である。
まわりに自慢できる。
雨の...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
国家資格の通信講座を会社負担で受講できる。また、一級建築士に合格すると30万円程度の奨励金が支給される。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
テレワーク、時間休を採用している。有事の際は、私用での役所や銀行での手続きなどが行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級が上がる...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業が赤字工事ばかり取ってくるため、技術者のモチベーションが上がらない。コスト低減ばかりを言われる。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の連携が取れていない。優秀な人も多いとは思うが、コストやスケジュール管理についても自分のことしか考えない人が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産前・産後休暇はもちろん、育児のための就業時間短縮も取り入れている。復帰後、管理職へ昇進している人も多く見受けられる。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
構造設計担当が設備のことを気にかけないことが多い。スリーブや基礎、梁のかかり方など、設備から聞かないと何も出てこない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
勤怠管理がPC起動時間で管理されており、残業代は全て支給される。一定の等級までほぼ自動的に昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
住宅手当、家族手当有り。東急ハーベストやダイワロイヤルなどへの宿泊が安くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業からすると手当...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
設計部門は基本的に自社施工の案件の監理を行うことになる。監理方針については自社のフォーマットがあるため、それに倣えば良い。
【気になること・改...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年二回の評価面談があるが、評価基準が非常に曖昧。上司次第では良い評価をつけるように図ってくれる。
上の評価はもっと...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
契約棟数を目標より取っていければ1年後、2年後の給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
棟数を取るためにはほぼほぼ残業が必須に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
フレックス等福利厚生がとても充実しており、メリハリがつけやすく仕事に集中して取り組むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
現場の雑務を作業所支援室という部署に渡せば代わりにやってもらえる。(残業を減らすため)
【気になること・改善したほうがいい点】
なにをやっても...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
稼ぎたい気持ちがあるのであれば契約をあげれば稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
契約が足りないと休みをとることを許されなかったりか...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やりがいない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただただ上の立てた目標を達成させられるのでそもそも無理な目標でも達成するよう言われるが出...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
先輩社員からの指導をしっかり聞いて実践していれば、おのずと業績アップにつながる気がすると思います。
自分のために知識を勉強するのも大事。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
建物の始まりから終わりまで携われるので達成感はかなりあると思います。
若手でもエリア担当などでかなりの裁量権がありますので上昇志向がある方にと...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
お客様の大切な資産を扱わせていただくため、提案内容と工事内容が上手く行った際の顧客満足は他では味わえないほど感謝をされる
また、請け負えない工...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
知識の量はかなり増える、工事が終わった時の達成感はある
色んな場所に行けるのは楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
主任の業務量が多すぎる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業のかたがエンジニアの特性を考えながら提案するので、自分に合った常駐先に巡り合えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によって...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社フジタ |
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フリガナ | フジタ |
設立日 | 1910年12月 |
資本金 | 140億200万円 |
従業員数 | 3,443人 |
売上高 | 5214億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 奥村洋治 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿4丁目32番22号 |
電話番号 | 03-3402-1911 |
URL | https://www.fujita.co.jp/ |
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