アバハウスインターナショナルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全69件） 2ページ目

【良い点】
頑張った月に予算達成などをするとインセンティブが入る。
お店で三ヶ月連続予算達成をすると多めのインセンティブがもらえる。
基本給は10000円...続きを読む(全209文字)

【良い点】
入社1年にして、アパレル業界の中では十分な給与形態だったと同じアパレル業界での転職後に考えるようになった。
決して会社の経営に余裕がなくともシ...続きを読む(全307文字)

【良い点】
中途入社と言う事もあり、年齢にしては少なく感じるかもしれませんが、アパレル業界の中では良い方だと思ってます。
社員になれば年1回の昇給、年2回...続きを読む(全184文字)

【良い点】
毎月最低限の給与はあること。正社員になることも不可能ではないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員になるまでの道の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自動昇給がわずかでもある。
販売はインセンティブがある。
サンプルが大変安く買えるので洋服には困らない。
ボーナスは必ず年に2回ある(正社員の...続きを読む(全239文字)

【良い点】
他の国内アパレルと比較すると悪くないが、評価制度が変更されてからはシビアになり収入が上がりにくくなった。
しかし賞与や販売実績に応じたインセン...続きを読む(全197文字)

【良い点】
アパレルにしては給与は高い方で、残業時間もほぼ無く時間管理しやすい。自分の成果によって給与の上がりかたは違うが、だいたい年々上がっていく。特に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
シフトの融通が利きやすく、比較的アットホームな雰囲気。予算はあるが、ノルマでは無いので気負いなく働くことが出来る。実績に応じて正当に評価され、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも、数字で評価される点。自分の実績が数字となって表されるので、評価に言い訳がしにくいと思います。また、お店の規模が同業他...続きを読む(全317文字)

【良い点】
諦めずに希望者すれば、自分に合ったブランドに異動してもらえます。
また研修も定期的に行われ、スキルアップができるような環境です。
アパレルだ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
給料は年俸制で、年に一回面談して更新する感じでした。自己評価システムで提出したものから、上司が総合的に判断し、昇給するかしないかがきまる。

...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新卒の頃からアパレルにしては給料がもらえる方だと思う。評価は個人売り、店の売り上げによってインセンティブ、ボーナスで評価される。昇格に関しては...続きを読む(全240文字)

【良い点】
個人や店舗の業績によってインセンティブや賞与として反映される為、目的を持って取り組め、やりがいを感じやすい。また、四半期、半期など継続して結果...続きを読む(全265文字)

【良い点】
ブランドによって違うとは思いますが、とても仲が良く楽しく働いている人が多いイメージです。社内のイベントも多くあり、活用している人は楽しそう！転...続きを読む(全194文字)

【良い点】
月や半期、年間と店予算が達成した時にはインセンティブがつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人になると、評価の基準が全て個人売...続きを読む(全196文字)

【良い点】
他のアパレル会社と違い福利厚生がかなり整っている、産休育休など賞与昇級、夏休み冬休みなど取りやすい環境になっていて、年収も新卒ではかなり待遇は...続きを読む(全255文字)

【良い点】
販売員をするにあたり、外部の指導を受ける機会を設けてあり販売経験が長い方でも、初めての方でも基本を学ぶことができます。他のアパレル業界に比べて...続きを読む(全212文字)

ここ５年で退職者が急増した。
しかし、新しい人は退職者の数に比べてかなり少ない。
新卒採用も販売、総合職共に人材不足。

転職してきた人達は希望年収で入社...続きを読む(全109文字)

女子はアパレルとしては良いんじゃないかと思われますが、男子は出世しないと厳しいかも。契約の方は交渉能力などしっかり持つことが大事。また、結果に対する評価は...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ユニセックスの店舗だったので、人間関係は良好でした。
女性だけの店舗はいざこざがあるところもあったようですが。
年収はアパレルにしてはいい...続きを読む(全214文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしていて住宅手当が25000円程ボーナスが新卒で8万出た。初任給で税金など色々引かれる前は1ヶ月24万、引かれて20万程
...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ボーナスはしっかり出ます。
ただ事業として失敗している部署もあり、全社的には厳しい状況です。
当然伸びている部署もあるので、もっと評価に...続きを読む(全151文字)

1か月の予算、3か月の予算が達成した時にインセンティブが支給されます。
ただ、
店によって取りやすい店と取りずらい店があるので公平だとは言えない状況。...続きを読む(全161文字)

部門ごとですが、成果を上げればボーナスは良いです。その反面後輩が成果を上げている部門にいると抜かれます。そこを我慢して出来るかどうかが現職の時の悩みでした...続きを読む(全194文字)

やりがいのある会社です。
やる気さえあれば、昇進昇給は必ずついてきます。
一ヶ月の個人予算に対して達成していたら賞与があり、また、個人だけでなくお店の...続きを読む(全166文字)