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【良い点】
業務をやるのもやらないのも自由であり、個人である程度の裁量権を持って業務にあたれる。その分やりがいはあるかもしれません。
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小野測器の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員による株式会社小野測器の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小野測器で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
小野測器の 社員・元社員による会社の評価
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小野測器の 学生による会社の評価
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3.2
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3.0
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- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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【良い点】
休日が多めで有給も比較的取りやすい。鴨居・宇都宮の社食が美味しくて安いところ。社員への還元として社員家族も呼べるパーティーが年1・2回あるこ...続きを読む(全829文字)
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【良い点】
計測器に関する知識が付く。部署によってはお客様の現場に行くため、良い経験になる。休暇は急な申請でも通ると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてのまとまりに欠けている点が目立つことです。課題をみつけたり、問題をみつけたりすることは得意な組織ですが...続きを読む(全170文字)
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2年連続赤字を計上した翌年に退職。退職理由は社員に優しくない会社と感じたため。当時、若手を率いて開発をリーディングしていたが、一年通してサビ残を黙認(上...続きを読む(全187文字)
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上司、上層部が機能していない。一番の理由は、この一言に尽きます。現場で手を動かす私のような平社員でも管理業務を行うのが、この会社では普通です。このような...続きを読む(全362文字)
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仕事量がアンバランスで、できる人に仕事が集中している。残業時間が多い人が評価され、残業をしていないと暇なのかと思われ評価されない。仕事の要領が良く、きっ...続きを読む(全176文字)
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とにかく中堅社員の人材がまったくいません。過去にリストラを行ったり、不景気時に新卒採用を絞ったのが理由でしょう。そのくせまったくと言って良いほど中途採用...続きを読む(全171文字)
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過去の装置の設計をトレースしてばかりで新しいことにはチャレンジしようとしない。設計も仕様をとりまとめるだけで、実際に図面を起こす機会は少ない。電気も協力...続きを読む(全175文字)
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一部上場企業とは思えない対応の数々、入社前、入社直後は神奈川県でトップの優良企業と思ったが、YESマンが成績が良くなり、お客様のための接客を行う営業、技...続きを読む(全259文字)
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小野測器の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
評価者によってはプロセスを評価してくれる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列で決まっていく。
数字達成の可...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
製品群が多岐にわたるため、幅広い顧客を相手にできる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
理解のある代理店が少なく営業として仕事し辛い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部門によっては働きやすい印象。
バックオフィスや海外部門に配属されていることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でやってい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい印象
ただし顧客が多岐にわたる以上、業務量によっては業務調整は必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は基本...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本的には真面目で丁寧な人が多い。
過去には厳しい指導が行われたこともあったようだが基本的には静かな雰囲気。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
業界では名が通っており、門前払いされることは少ない。
研究開発には予算をある程度確保している。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っ...続きを読む(全142文字)
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回答者：
日常の業務以外に、社内で有志を募って勉強会を開いているので積極的に新しいことを吸収したい人には魅力的な環境かと思います。続きを読む(全60文字)
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現時点で盤石な事業を行なっているが、今後新しい事業を起こせるかは分かりません。ただ、説明会と面接で新しい事業分野に参入しようとしていると聞きました。（その...続きを読む(全88文字)
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勤務地に依存するが、本社勤務であると給与水準は大手企業と比較して少し下がると思います。続きを読む(全43文字)
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積極的に有給を取得できたり、クラブ活動が多くあると聞きましたので就労環境は良いと思います。続きを読む(全45文字)
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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が曖昧だった。私が所属していたときは、昇格試験としてお題に沿ったレポートを書いて提出するスタイルだった。...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップを目指せる環境が整っていない。部門風土が乱れている。率先してやらない、協力してワークしないなど続きを読む(全74文字)
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とにかく残業が多い。部署によって全然違う。当たりはずれがある。長期休暇明けの仕事では帰れないのではないかと思うほ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
大手自動車生産メーカーや大手部品会社との関わりが多く当時は大変勉強になりました。
消耗品など安定した受注があるのは大変助かりました。
非破壊...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
日本的な会社だったので、外資系の働き方に興味を持った。どちらがいいとかということではない。成長する会社の方がダイナミズムがあり面白いと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
退職に関して、手続きなどは詳しく丁寧に教えてくれた。
給与などについても明瞭かつ確実に処理してもらった続きを読む(全57文字)
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【良い点】
3年間ほど勤務し、これまで多くの経験を積むことができましたが、
更なる成長のために新しい環境で自分の力を試したいという思いが強くなり、
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字を追うことに疲れたからです。評価は、個人ではなくチームです。個人では達成していても、チームが未達であれば評価...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
全体的には良い会社だと思います。上司や先輩の中には、部下を育てようという意識を持って接してくれる人も多く、業務を通じて学べることや経験できる...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
退職金制度は厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧です。子会社に出向、転籍になる人と子会社から復帰する人色々あ...続きを読む(全122文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
小野測器の 会社情報
| 会社名 | 株式会社小野測器 |
|---|---|
| フリガナ | オノソッキ |
| 設立日 | 1954年1月 |
| 資本金 | 71億3420万円 |
| 従業員数 | 660人 |
| 売上高 | 118億400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 大越 祐史 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目3番3号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 651万円 |
| 電話番号 | 045-935-3888 |
| URL | https://www.onosokki.co.jp/corporate/index.html |
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