この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務をやるのもやらないのも自由であり、個人である程度の裁量権を持って業務にあたれる。その分やりがいはあるかもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全142文字)
株式会社小野測器 報酬UP
社員・元社員による株式会社小野測器の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小野測器で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
業務をやるのもやらないのも自由であり、個人である程度の裁量権を持って業務にあたれる。その分やりがいはあるかもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
休日が多めで有給も比較的取りやすい。鴨居・宇都宮の社食が美味しくて安いところ。社員への還元として社員家族も呼べるパーティーが年1・2回あること...続きを読む(全829文字)
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【良い点】
計測器に関する知識が付く。部署によってはお客様の現場に行くため、良い経験になる。休暇は急な申請でも通ると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてのまとまりに欠けている点が目立つことです。課題をみつけたり、問題をみつけたりすることは得意な組織ですが、...続きを読む(全170文字)
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2年連続赤字を計上した翌年に退職。退職理由は社員に優しくない会社と感じたため。当時、若手を率いて開発をリーディングしていたが、一年通してサビ残を黙認(上司...続きを読む(全187文字)
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上司、上層部が機能していない。一番の理由は、この一言に尽きます。現場で手を動かす私のような平社員でも管理業務を行うのが、この会社では普通です。このような管...続きを読む(全362文字)
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仕事量がアンバランスで、できる人に仕事が集中している。残業時間が多い人が評価され、残業をしていないと暇なのかと思われ評価されない。仕事の要領が良く、きっち...続きを読む(全176文字)
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とにかく中堅社員の人材がまったくいません。過去にリストラを行ったり、不景気時に新卒採用を絞ったのが理由でしょう。そのくせまったくと言って良いほど中途採用は...続きを読む(全171文字)
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過去の装置の設計をトレースしてばかりで新しいことにはチャレンジしようとしない。設計も仕様をとりまとめるだけで、実際に図面を起こす機会は少ない。電気も協力会...続きを読む(全175文字)
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一部上場企業とは思えない対応の数々、入社前、入社直後は神奈川県でトップの優良企業と思ったが、YESマンが成績が良くなり、お客様のための接客を行う営業、技術...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
比較的に親切な人が多いですが、みんな人に関心がないのか隣の人が何をやっているか興味がないように思う。また、上司部下の関係性が厳しくないので話し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上場会社の中では小さな方ですが、福利厚生の点においては昔からしっかりとしていました。業績の悪化によって一部改悪はありますが働きやすさとしては良...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
営業の場合、新卒の女性は男性と特に差別なく仕事は任される。また力仕事などは配慮されており、周囲が率先して引き受けている。
社風的にもセクハラな...続きを読む(全189文字)
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主力製品について競合は無いと聞いていたが、多くの製品で競合があり、価格面で不利を取ることがある。
実績は多いので、更新や増設で声が掛かるが、顧客で相見積も...続きを読む(全99文字)
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技術系社員は穏やかな人が多い。
営業系社員は上の年代では一部体育会系の名残があるが、最近のハラスメントへの配慮から若手社員にはそういったことはない。続きを読む(全74文字)
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新卒入社で、元々一人暮らし、もしくは地方出身の場合、数年間は借り上げ社宅を利用することができる。
入社後に転居を伴う転勤の場合も借り上げ社宅が長期間利用可...続きを読む(全143文字)
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残業は毎日平均2時間程度発生する。
担当によってはそれ以上もあり得る。
土日出勤は特注製品の担当をしている場合は発生することがある。
有給休暇は自由に取れ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
私の所属していた部署では上司、同僚同士の関係性は良く、和気あいあいとした雰囲気で仕事が出来ていました。当然、いわゆる厳しい上司はいましたが、あ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
残業代はやった分はきちんと支払われ、労働時間の管理もしっかりしています。基本的な福利厚生は完備していますが、住宅手当が30歳前ぐらいまでしか出...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
限られたニッチな業界であるために、会社を辞めてもあとくされが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に会社を心配している人の意見が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
退職理由
・案件引き合いが減り、スキルアップが停滞していることに焦りを感じた。
・自身にこれといった専門スキルが無いことに不安を感じた。
・評...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
私の場合は他にやりたいことを見つけたので昼の専門学校に通うため退職しました。
退職の意志を上司に咎められることもなく手続きも案外スムーズにいき...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特に無し。むしろ「辞めるなら辞めた方が、辞める側にとっても会社にとってもお互いに利益になる」としながらも「円満退社だと思うな」と当時の直属上司...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
自己都合退職であった
【気になること・改善したほうがいい点】
一度悪い評価をとると再評価されなくくて
若くして閉職に追いやることもあり、自分は...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
退職フローがよく分からない。マニュアルはあるが退職届をどこに出せばいいのかの記載がない。大事なところが抜けている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自主性の尊重(管理職は部下の仕事に深く関与してない)
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の不作為として部下の仕事に興味を持たず、育...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
退職する時は、こちらの一方的な理由にもかかわらず、嫌味など言われる事もなく、送別会までやっていただき、ありがたかったです。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職者優遇制度を活用し退職しました。
転職して分かりましたが、教育教養など社員の平均レベルが高く、給与・福利厚...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
契約社員で入職したが、一からしっかり教育してもらい仕事をすぐに覚えることができた。残業も多くしっかり稼ぐことができ、パワハラなどもなく不満なく...続きを読む(全185文字)
会社名 | 株式会社小野測器 |
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フリガナ | オノソッキ |
設立日 | 1954年1月 |
資本金 | 71億3420万円 |
従業員数 | 646人 |
売上高 | 115億3900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大越祐史 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目3番3号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 626万円 |
電話番号 | 045-935-3888 |
URL | https://www.onosokki.co.jp/default.htm |
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