内定者のアドバイス
【内定を承諾または辞退した決め手】内定を承諾。選考過程での社員の方々の誠実さが伝わりました。【内定後の課題・研修・交流会等】有名ホテルで内定者座談会がありました。今後も催しがあります。【内定者の人数】新卒20前後【内定者の所属大学】学歴関係なく色々な大学...
株式会社小野測器 報酬UP
株式会社小野測器の内定者のアドバイス一覧です。内定を獲得した先輩たちからのアドバイスを2件掲載しています。職種別の注意点や傾向をつかむために詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【内定を承諾または辞退した決め手】内定を承諾。選考過程での社員の方々の誠実さが伝わりました。【内定後の課題・研修・交流会等】有名ホテルで内定者座談会がありました。今後も催しがあります。【内定者の人数】新卒20前後【内定者の所属大学】学歴関係なく色々な大学...
【内定後の企業のスタンス】内定後、推薦書の提出を求めてきます。推薦書を提出すると内定辞退ができなくなります。なので、内定ホールドは難しいでしょう。【内定に必要なことは何だと思うか】もともと、あまり一般消費者からは見られない、名前の聞きにくい会社であるかもしれませんが、BtoBとしては大変実績のある会社です。何を作っているのかよくわからないところから始まると思うので、しっかりと製品の把握はしましょう。その製品の良い点や魅力的な点を見つけられると良いでしょう。また、専門性のある人間を重視しているようなので、自分の研究内容など学んできた知識が明確に説明できることが重要になってくると思います。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】どれだけ、その会社に入りたいのかというところかと思います。会社のことがわかっているだけでなく、会社に入ってからのイメージができている人は、入社意欲が伝わると思います。今までの経験を、なぜそれをやろうと思ったのかなど、明確に話せれば大丈夫かなと思います。【内定したからこそ分かる選考の注意点】最終面接では専門的にやってきたことを多くきかれます。それらをわかりやすく伝えることが重要ではないかと思います。一次、二次では人間の部分を見てきますが、最後は知識の部分を見てきます。そこで、自信を持って話せるようにできないといけないと思います。【内定後、社員や人事からのフォロー】まだ行われていませんが、工場見学会や懇親会などがある予定です。
続きを読む会社名 | 株式会社小野測器 |
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フリガナ | オノソッキ |
設立日 | 1954年1月 |
資本金 | 71億3420万円 |
従業員数 | 658人 |
売上高 | 115億3900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大越祐史 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目3番3号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 626万円 |
電話番号 | 045-935-3888 |
URL | https://www.onosokki.co.jp/default.htm |
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