この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、本社も六本木にあり、社内の備品に至るまで全て高価でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と地方支社、支店の連携が皆無でし...続きを読む(全218文字)
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社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社USENのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社USENで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、本社も六本木にあり、社内の備品に至るまで全て高価でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と地方支社、支店の連携が皆無でし...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事もプライベートのうちと考えられないと楽しめないが、そう考えられると仕事もプライベートも恋愛までも一社でまかなえて合理的てある。という意見も...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
契約社員だった事もあり、自分の仕事内容が終っていれば残業なしの定時で帰れるのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業マン...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社風として、風通しは良い企業。数字を取っていれば比較的ゆるい
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多かった。平日は終電まで、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
今年からフレックス制度が導入されました。
以前は裁量労働制で残業代は支払われませんでしたが、制度が変わったことで
25時間以上は支払われること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みは比較的取れる方だと思う。まっ無論お客からの電話は容赦なく鳴るけれど。残業も個々の力量や裁量によって左右されるが、業務量的に残業しなければ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
フレックスタイム制やテレワーク制度を導入するなど、ワークライフバランスの改善に非常に力を入れている。
自分の仕事のしやすい様に自由に働ける環境...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と私生活のバランスをとるのは部署によっては難しいのかもしれないと思う。基本営業の会社なので、営業活動が佳境のと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
始めから即戦力として営業できるため、個人で動けるのはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。
数字が上がらない場合...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社員のことをとてもよく考える会社。ワークライフバランスもしっかりしている。社員に対して優しい。時代の先端を行こうとする会社なので、若い人は働き...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私の部署では女性社員が若くて華やかでした。産休復帰後に、10:00~17:00までなど、時短で勤務をされて復帰している方も数人いらっしゃった...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員同士の仲は非常に良好だと思います。先輩との関係も、フランクに接することができ、社員同士の仲もいいので、和気あいあいとした雰囲気が基本です。...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
シフト勤務を余儀なくされた職場だったのだが、週休2日間は必ずもらえたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は、全く使用で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
当時は終電までの残業が当たり前でした。
女性には耐えられない職場だと思うしじっさいに同期は1年で半分以下に減っていった。
今はだいぶ改善されて...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
集金などの業務で日をまたぐようなことがあった場合、時差出勤が可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアの担当が変わった際、集...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい環境にありました。会社自体が良くも悪くも大企業なので、育休などで休んでも代わりに誰かがその仕事を補填できるとい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
早い時は18時に帰れることがある。特に水曜日のノー残業デーや、プレミアムフライデーを行なっている為、プライベートの時間は確保できる傾向にある。...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
上司によりますが、プレミアムフライデーなども取り入れていますし、休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が、かなり...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
休日は、交代で月3回ほどの出勤。出勤した場合、次の月振替休日取得可能。その為、祝日などと、振替休日を繋げて、連休を取ることも可能です。ただし、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業は成績さえ出せれば基本何をしても自由。内勤業務はほとんどないためとにかく歩いて客先を一つでも多くとってくればよい。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店によって変わってくると思うが、私が在籍していた支店は定時かあってもないような状況でした...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
今年はプレミアムフライデーを導入。月に一度半休が利用でき有休取得の奨励となっていますので、休みは取りやすくなっています。休日の出勤もありません...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
完全週休2日制で休日出勤というのも私は無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職だったので現場は体育会系の方が非常に多く、...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
裁量労働制を導入しており、仕事が出来る人は自分で自分の業務量、帰宅時間をコントロールしやすく、プライベートの時間が確保しやすい。
またシステム...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
激務である。当時だが、深夜に及ぶ残業は当たり前。残業代はでない。
休日出勤しても同様。代休を取らせるといって、消滅する期間まで代休申請を通さな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
昔なので今の状況は分かりませんが住宅手当もあって、普通の新卒よりは結構給与はよかったので満足でしたが。リーマンショック時代だったので給与が上が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
飛び込み営業で度胸はついたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新サービスは次々に出るので、キャッチアップが必要。教育体制も都内の...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
結果を出せば若手でも役職者になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がり幅が少ない。業務量と給料が見合っていない。役職者にな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
U-NEXTを安く利用できたり、自宅用にUSEN放送を安く導入できる制度があった。(USENに関してはほぼ利用している人はいないイメージ)続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価については不明瞭な部分が多い。個人目標を達成できたかどうかが重要だが、地方配属だと案件数が都内と圧倒的な差があ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
商材の種類が多いため幅広い知識を身につけることができる。
そのためお客様からも頼りにされることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ザ、サラリーマンとゆう
現代の日本を具現化したような人間が多い
とりあえず上からゆわれてるからそうする
なんでこの...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない、若い人間はすぐにやめたがる
給料安いのにしょーもない規則が多すぎる
バイトでやるんやったらいいんちゃうか
真...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
靴下短いのだめとか
髪の色がだめとか
営業とか人事部に金髪やら髭ボーボーのやついるのに意味がわからない。
作業員より営業にいったほうがいい続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない、天井裏で仕事するのが主なのでネズミのフンやらゴキブリと触れ合いたいなら好きにすればいい
給料は上がらない
ほ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本的にワークライフバランスは良い。土日に仕事が入ったり残業が多い時期はあるが、放送が終われば長期の休みを取得しゆっくりできる。業務の裁量もか...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
現場は火曜日と水曜日定休のため、土日に休みを取ることが難しい。取れるが気まずいと言ったところ。本社は有給も取りやすく土日祝に休みのため、格段に...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
リモートと出社のハイブリッド、仕事の進め方も基本的には自分の裁量にまかせてもらえるので、成果さえ出せていれば、比較的自由に働けます。
【気にな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。半強制的にとらされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この点においては特にありめせん。若手は休みがとりずらいひとも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
フレックス制度。会議や現場の時間に合わせて業務時間を調整できる。午後から出社する人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当部署に...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
営業所ごとの雰囲気があります。工事関係の方は夕方営業所に戻ってきます。事務はよっぽど忙しくない限り、遅くまで残業する事はほとんどなく、定時で帰...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的には自己判断に任せられる。業務に対して適当にやるのか、妥協せずにやるのかは本人次第の傾向が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
残業を強いるような文化はありません。
上司が残っている状況でも早く帰るように促されます。
また、休日の交流機会もあり従業員でチームを組んでマラ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
カテゴリによりますが、概ね休みは取りやすく、繁忙期以外は有給に関して上長から何も言われることがないです。
また時間単位での有給も取得可能なため...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
本社は土日にイベントやスポンサー対応などがあり休日出勤も多い。支社は比較的カレンダー通りに休めると思う。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社USEN |
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設立日 | 1961年9月 |
資本金 | 60億円 |
従業員数 | 2,765人 ※単体/2017年8月31日現在 |
売上高 | 606億7100万円 ※2017年8月31日現在 |
代表者 | 田村 公正 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目1番2号 |
平均年齢 | 39.4歳 |
電話番号 | 03-6823-7111 |
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