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株式会社ファミリーネット・ジャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファミリーネット・ジャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファミリーネット・ジャパンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファミリーネット・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファミリーネット・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

ファミリーネット・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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ファミリーネット・ジャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東電が親会社なので赤字を出しても補填してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
通信は価格競争が激しく、サービスの良さだけを売りにし...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来的に明らかに発生しうる課題に対して真剣な検討がされていない。社内体制や運用が脆弱なのにもかかわらず事業拡大だ...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通だと思います。
    新電力や都市ガス事業などに取り組んでいる点は評価できると思います。
    ただ、今後どれだけ顧客を獲得出来るかに左右されてくる...続きを読む(全193文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ファミリーネット・ジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2023年7月2日
    回答者:

    【良い点】
    残業をしていたわけではないので、年収として高くはないが、その分自分の時間も十分に確保ができていたので、文句ない。
    また、コロナ禍でもボーナス時...
    続きを読む(全195文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月7日
    回答者:

    【良い点】
    社宅や独身寮に格安で入れる。会社が保有する保養所に無料で宿泊が可能。保養所の数は少なくなっているものの、人気観光地に無料で泊まれる施設があるの...
    続きを読む(全231文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年3月23日
    回答者:

    【良い点】
    地域密着型で、やりがいはある。
    ユニフォームがエレベーターやさんみたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩と後輩で使っているCAD...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年5月30日
    回答者:

    【良い点】
    客先から直接連絡がある場合がありました(実測値の問い合わせ等)、その際に感謝のお言葉をいただいたりした際は、嬉しかったです。
    【気になること・...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2024年7月15日
    回答者:

    【良い点】
    前に比べて有給休暇が取れやすくなった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前は有給休暇を取得しようとすると半ば強制的に振替休暇に変更させ...
    続きを読む(全182文字)

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    ファミリーネット・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内や関係会社だけでなく大手デベロッパーやゼネコン、設計会社などとやりとりする機会があり、それぞれのニーズを汲み取りながら業務を進めることが...続きを読む(全227文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    週2日間の在宅勤務制度があり、PC等の環境も整備されていた。会社が遠く、出勤時間がながかったため、この制度は助かった。続きを読む(全65文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休をとることに対して周りからいろいろいわれるようなことはなかった。
    残業についても強要されることはなかったため、ワークライフバランスは充実...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別を問わず評価される 女性も多いため働きやすい
    育児休暇、産休制度が整っているため、長く働ける環境にある
    女性の平均年齢が高いのは、長く働...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度が毎年変更されて、資料を作成するのが面倒だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準があいまいであったため、
    一般事務...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員、派遣社員、管理職という雇用形態の違いで話づらいというようなことはなかった。風通しはよいように思いました
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    半期に一度の研修(自身で選択できる)制度があった。好きな項目を選べるのはありがたかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修の項目...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性管理職の人数が多い事をしきりにアピールしている事から、女性の出世も問題無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の男性役員による...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当無し、出張手当無し、資格手当無し、など、手当は残業手当くらい。
    手当を拡充しないといけ...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ファミリーネット・ジャパンの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職を希望すれば他部署への異動の打診などもしてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    貴重な人材に対しては何の処置もせずにみすみ...続きを読む(全164文字)

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    IT・通信(通信)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社メディアクリエイトコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 業務委託

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    【良い点】
    事業の成長性は業界としても会社としても伸びていくと思います。先進技術や社会課題の解決に係る仕事にやりがいがあると思います。続きを読む(全67文字)

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    ビーウィズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オムニアリンクと言うソフトを開発、リリースしています。録音機能、音声AI認識、自動マニュアルの掲示やワードピックなど管理や応対に特化したツー...続きを読む(全156文字)

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    株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    国際物流を中心とした安定した事業基盤とグローバルネットワークを有しており、取引先の拡大やサービス品質の向上を継続的に進めている点に将来性を感...続きを読む(全262文字)

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    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこの携帯会社も似たり寄ったりになってきており差別化するなら接客や料金形態だが特にそこに力を入れてるわけでもない...続きを読む(全143文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティエムイー(NTT-ME)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性に限っては、日本で一番といっていいほど安定していると思う。
    TVからネットの時代に変わったように、ネットの時代が終わらない限りは続く会...続きを読む(全82文字)

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    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    通信業界自体の将来性は安定していると思う。その中でもソフトバンクは安定的な感じではなく、新しいことに手を出す姿勢を持っているので、伸び率も期待できると思う...続きを読む(全93文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    NTT系は通信のインフラ化によって、これからも事業のあ将来性は担保されるだろうと感じた。続きを読む(全44文字)

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    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    通信業界は今後もインフラ化が進み、なくならない事業であり続けると思う。続きを読む(全35文字)

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      社員から聞いたこと
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    西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    固定通信から移動通信に移動してきていることもあり、将来性がとても高いとは言えません。ですが、固定通信以外にも様々なビジネスを行う姿勢が見えることや、NTT...続きを読む(全105文字)

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    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    日本全体のネット環境インフラを支えているため、事業の運営に危機が来ることはあまり考えられない。続きを読む(全47文字)

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    ファミリーネット・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ファミリーネット・ジャパン
    フリガナ ファミリーネットジャパン
    設立日 2000年10月
    資本金 4億9000万円
    従業員数 168人
    決算月 3月
    代表者 浜西豊
    本社所在地 〒105-0002 東京都港区愛宕2丁目5番1号
    電話番号 03-6759-2200
    URL https://www.fnj.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1387558

    ファミリーネット・ジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。