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朝日電気株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝日電気の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、朝日電気株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に朝日電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

朝日電気の 社員・元社員による会社の評価

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朝日電気の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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朝日電気の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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朝日電気株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に社風は悪くなく、従業員同士も仲良く温厚でした。
問題は給与が上がらないことでしょうか・・・
あとは社長が頻繁に交代した時期がありまして会社の方針...続きを読む(全151文字)

この投稿でわかること
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    朝日電気株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 25年前 制御設計(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員同士の雰囲気も良く、家族のような関わりを大切にする会社だと思います。
    仕事は徐々に任されていき幅広い業務に携わることができるのもおもしろみであり、...続きを読む(全163文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    朝日電気の 他のカテゴリの口コミ

    朝日電気株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    製品を作るのと、商社っぽいこともしているようです。売り場をプロデュースする営業の方が多いようで、有名な家電のお店とかで商品を配置したりするようです。お話を...続きを読む(全106文字)

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    朝日電気株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ずっと黒字経営のようです。
    メーカーと商社のどちらも兼ねているので、お互いの弱みを補うことが出来ます。安泰だと思います。続きを読む(全61文字)

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    朝日電気株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    月給は21.7万円なので一般かな、と感じました。
    賞与は年3回もあるようです。その点は魅力的に感じました。続きを読む(全54文字)

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    朝日電気株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ジョブローテーションがあるため、色々な仕事を体験できると思います。続きを読む(全33文字)

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    朝日電気株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日125日で、完全週休二日制です。
    8時45分〜17時45分が勤務時間です。続きを読む(全42文字)

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    朝日電気株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年8月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    関西色が強く且つ、自己顕示欲の強い上長がほぼでありました。何かにつけて怒鳴り声があがり、正直、あの環境は私には良くなかったです。ただし役職のない方はほと...続きを読む(全180文字)

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    朝日電気株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 制御設計(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自分自身の違ったスキルを取得するのに転職をすることにしました。
    ここで学んだことは人として大切にしなければならないこと、物の見方の観点、繋がりそして思い...続きを読む(全158文字)

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    朝日電気株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年7月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 制御設計(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    分野事に仕事が分かれており従業員のみなさんはとても仲が良く、仕事終了後もよく飲みに行ったりしていました。
    製造スキルも向上し、いろいろな経験ができるの...続きを読む(全159文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社下平電機製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属について考慮してくれる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際の業務では人間関係がいいとは言えず、陰で他の人を批判しています。...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    電元社トーア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    老舗メーカーとしての技術力と品質へのこだわりは想像以上で、顧客からの信頼も厚く、営業として自信を持って提案できる環境だと感じました。
    【気に...続きを読む(全185文字)

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      改善したほうがいい点
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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最終製品の開発に携われること。世の中に自分が開発した製品がローンチされるタイミングの達成感はとても大きかった。続きを読む(全61文字)

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    株式会社TMEICの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社規模が中規模程度ということもあり、また非上場のため、経理などバックオフィスは上場企業勤務ほど市場価値を高める...続きを読む(全83文字)

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    スカイワークスフィルターソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時には保全の内容で応募、採用されたと思っていましたが、実際にはプロセス改善的な業務内容が主となっているような...続きを読む(全116文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外資系で新卒入社時の給与条件がよかったこと、外資系だが人を大事にする文化、穏やかな人が多い、HPwayも当時良い評価がなされていたこと。また...続きを読む(全484文字)

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    KOA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性が高い製品であること。車載分野においては今後も需要が高まるので期待感はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が担当していた...続きを読む(全236文字)

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    美和電気株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 電子部品設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に新入社員にやさしい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    風通しの悪さが気になった。給与面も不満を言ってる先輩もいました。...続きを読む(全90文字)

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      実際の働き方
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    Astemo株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    予想通りではあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変な人の下につくと、的にされ精神的ダメージを負う。
    新人キラーと呼ばれる人が中...続きを読む(全101文字)

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    住友電装株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社でしたが、希望の部門へ配属されました。
    1カ月の集合研修の後、希望の部門へ配属。その後部門での集合研修が1カ月。海外研修もあります。続きを読む(全76文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    朝日電気の 会社情報

    基本データ
    会社名 朝日電気株式会社
    フリガナ アサヒデンキ
    設立日 1951年6月
    資本金 1000万円
    従業員数 40人
    決算月 3月
    代表者 三国宏之
    本社所在地 〒211-0022 神奈川県川崎市中原区苅宿29番25号
    URL https://www.asahidenki.net/
    NOKIZAL ID: 1294029

    朝日電気の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。