福岡ソフトウエア開発の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
SESは派遣先次第で柔軟な働き方が可能な場合もある。案件によってはリモート対応やフレックス勤務が認められ、通勤負担が少ないことも。多様なプロ...続きを読む(全238文字)

【良い点】
福岡の会社の中ではどちらかというと小さい企業の方に数えられる方だと思う。
ただ、きちんとしているところはきちんとしている会社であると考えられ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
とてもアットホームで働きやすい環境で、皆さんいい人ばかりでしたし、育児休暇や有給休暇の取得率も高い会社でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善した方がいい点】
まず、いつどうなるかわからない零細企業であることを考えると給与が低いのは仕方がない。...続きを読む(全202文字)

人材派遣会社。
社員のスキルアップなどは関係ない。
とりあえず、コネクションのある会社に入社させた社員を一定額で売り飛ばすだけで会社には利益が落ちる...続きを読む(全161文字)

【良い点】
コロナの時期に契約社員として入社。映像制作のスキルアップに繋がり役にたった。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当していたＰＲ媒体が...続きを読む(全192文字)

【良い点】
経営の近くで事業の成長に貢献できる点に惹かれて入社しましたが、実際に裁量大きく企画業務に関わることができ、期待通りの経験が積めました。
【気...続きを読む(全161文字)

【良い点】
休みの取りやすさや福利厚生の充実さに期待をしていたが、概ね予想通りだった。
物腰の柔らかい社員も多く、いい場所に配属され、かつこの仕事が好き...続きを読む(全141文字)

【良い点】
資格補助があり、とても生活の足しになったので助かった。
資格勉強についてもフォローしてもらえたのでよかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)

【良い点】
入社を決めた理由は、これまでの経験を生かしながら、新しい領域にも挑戦できると感じたためです。決められた業務を進めるだけでなく、課題の整理や改...続きを読む(全513文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
障がい枠雇用として論外。
これなら就労移行支援使ったほうが良いです。

事務職の経験を積ませてくれるとの事ですが...続きを読む(全280文字)

【良い点】
特段ない。もともとハードワークは覚悟でかんがえていたのでギャップは特段ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用基準は明確に...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内設備が窮屈で人数に圧倒される。
休憩室もみっちり人数が詰まっていて、リラックスは出来ない。またトイレも故障が...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはリモート可と聞いていたが、入社後にその制度を廃止したため
かなり不誠実な印象を持った
同期もほとんど退...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
充実した研修と喧伝はしているものの、まあ研修については片手間で頑張って作りました感はある。少なくともいうほど細か...続きを読む(全169文字)