ＪＲ西日本大阪開発の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
評価等なく、年功序列で一定額もらうことができた。ボーナスはグループ内で評価が低ければ若干の金額が下がる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
口うるさい方はいたが基本的にはみなさん優しく性格がいい方ばかりだった。管理職人は全員JR本体のキャリア組の出向社員であるため優秀な方が多かった印象。続きを読む(全80文字)

【良い点】
のんびりした企業であり性格がいい方が多くて仕事はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は気にならなかったがメールやカレン...続きを読む(全238文字)

【良い点】
残業、休日出勤はほぼなく、有給取得も比較的しやすかった。シフト制だったが休みの希望はほぼ100%通っていた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
住宅補助がある。夏と冬に伊勢丹の割引があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建の学習支援等、もっと活発に行った方がいいと感じた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
大手企業だけあって良い待遇でした。スキルアップ制度も整っていて安心して勤める事が出来ます。正社員への登用制度も整っていてやりがいもありました。...続きを読む(全126文字)

【良い点】
産休育休を取得する女性社員もとても多く、復職率も高いです。復職後も時短勤務やフレックスタイム制を上手く利用して、家庭と仕事を両立させている社員...続きを読む(全231文字)

【良い点】
パートナーズ自体は女性として働いている方多く在籍していますし、有給なども取りやすいので、女性にも適していると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
時短勤務でバリバリ働くママさんもいた。産休を何度もとって復帰する方もいたが、周りは祝福モードで出戻りしやすい雰囲気ではあった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性にはやさしいです
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対する理解はあまりないです
女性はお飾として持ち上げられますが
本気の会話...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で役職を持っている人は多い。数字さえ出てれば性別、年齢など関係ない。しかし実情で女性の管理職...続きを読む(全121文字)

【良い点】
事務系は働きやすいと思う。シフト制の事業所に配属されると子育て中の女性は大変かもしれない。昇進も男性社員と同じようなタイミングで出来る。
【気...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性の働き方改革は進んできていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
進んできてるがあくまでも平均的なラインに上がったというイメージ続きを読む(全78文字)

【良い点】
日中は女性が大半。産休や育休もみんな取得出来ていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある所は大変かと思いますが、きちんと...続きを読む(全93文字)

【良い点】
育児への配慮があってとても働きやすいまたキャリアアップもめざせるのでがんばろうとおもうことができている続きを読む(全57文字)

【良い点】
大工となると男性のイメージがありますが、女性の方も大工として活躍しており、働きにくさはあまりないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)