京都電子計算の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
リモートワークが可能。また、基本的に緩い感じがあり、時間をずらして働く、途中抜けなど優しい点。やることをやれれば良い。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育資材は揃っており、生成AIに興味がある人には融通が聞き、Github Copilotの導入など、環境は揃っている。続きを読む(全66文字)

【良い点】
本当に目に見える成果を出せば、評価される仕組み自体は出来上がっている。
仕事が出来ない人がスムーズに昇給しないようになっている。
【気になる...続きを読む(全248文字)

【良い点】
地方自治体の業務に直結し、複数の地場団体もあるため、保守対応もできる。お客様と直接話す機会があるため、コミュニケーションを取る事が好きな人に...続きを読む(全142文字)

【良い点】
無くなりはしない。自治体も切る選択肢は少ないと思う。泥船に一緒に乗っているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
標準化が終わっ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
人がいなかった為色々なことをやらせてもらうことができ、さまざまな経験を積むことができたことは非常に点だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署・プロジェクトによっては属人化がひどく、異動、担当替えの希望は通りにくい。会社として従業員のキャリアパスをど...続きを読む(全99文字)

【良い点】
定期検診があるが、希望者には人間ドックを格安で受診できたことは良かった。また人数制限はあったが、インフルエンザの予防接種を産業医が無料でして...続きを読む(全101文字)

【良い点】
在職13年35歳時点で年収600万円弱。ボーナスはそれなりに高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職時、長時間残業は当たり前...続きを読む(全229文字)

【良い点】
資格取得に関しては受験費用は会社負担で、基本情報技術者など会社指定の資格の取得にはボーナスが支給された。続きを読む(全58文字)

【良い点】
産後の育休や時短勤務があり働きやすいと思います。社内恋愛にも寛容です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづらさかは分か...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性でも管理職やリーダーを目指せる環境が整っている。業務の中で頻繁に面談を実施しており、キャリアについて一緒に考えてくれる時間を設けてくれる...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特に女性だからとか男性だからはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職男性が多い、時代に合った女性向けの物語作成する会社な...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性社員も多く所属していました。男女差別のような状況もなく、女性でも安心して働ける職場だったと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
性別関係なく働きやすいと思います。
女性社員でも役職を持っている方は一定数いるので女性だから上に上がりづらいというのはない印象。
【気になる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい環境です。一方でフレックス制度はなく、リモートワークは育児中の社員に限り、週2回程度利用可能となっています。
【気にな...続きを読む(全157文字)

【良い点】
時短勤務や急な欠勤・早退にも柔軟に対応してもらえ、子育てと仕事を両立しやすいと思う。
子供１人の家庭でも子の看護等休暇が年間１０日付与され、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
生理休暇制度があります。欠勤扱いですが月一程度なら給料から引かれないみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があっても...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性は産休や育休がほぼほぼ取れているので働きやすいと思う
本社勤務であれば託児所もついているので良さそう
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
産休育休に関しては取得者は比較的多く、女性社員の割合も多い。看護休暇もあるため、急な家庭の用事にも柔軟に対応できる。看護休暇の取得者も多い印...続きを読む(全150文字)