この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休休暇などもっと充実したほうがいいとおもいました。あまり会社に女性がすくないので声を上げるかたがいないのかもしれ...続きを読む(全81文字)
カストマシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カストマシステム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にカストマシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休休暇などもっと充実したほうがいいとおもいました。あまり会社に女性がすくないので声を上げるかたがいないのかもしれ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産・育児については補助制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少なく、男性がほとんどです。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社全体としては圧倒的に男性が多いですが、事務・経理は部長以外全員女性です。
経理担当に数名女性管理職(マネージャー)がいますが、技術職の女性管理職は現...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
所属していた部署が、女性が多く管理者も女性が8割を占めていて男女問わない考えのようでした。
勤続年数が浅くても、優秀な人はどんどん上に引き上げ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
設立当初より女性の産休の取得と服飾については、他の企業と比べてかなり進んでいます。女性の職員数も多く、りそなグループとしての良さを受けていると...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性社員も多いと思います。色々な場所に女性社員はいたので、働きやすい環境ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、女...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や業務内容にもよるが、全く有給休暇が取れないことはなかったと思う。
人事評価も偏りなく、評価されていた方だと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的に働きやすそうな印象です。産休・育休を取得されている方が多いです。時短勤務制度もあり、役職者の方もそういった制度を利用されています。女性...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性でも役員がいるなど女性の働きやすさには力を入れていると思うが、現場によっては人数が少ないため、ライフイベントがある際は働きづらく感じるかも...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性の管理者も多く、女性だからと昇進が難しいことはない。男女比率も女性8割のため、様々な働き方、仲良くなった人に相談も可能で安心する。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別を問わず、昇進はできていたように思う。
産休育休を取得して、復帰している社員も知る限りでも複数人いた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性には比較的優しかった。特に、管理部隊は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たノルマや残業などは比較的緩いように思う...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性管理職も採用しているため、女性だからという偏見はなくキャリアアップはできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はあまり残ら...続きを読む(全90文字)
会社名 | カストマシステム株式会社 |
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フリガナ | カストマシステム |
設立日 | 1990年11月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 180人 |
代表者 | 小貫明美 |
本社所在地 | 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号 |
電話番号 | 03-3490-5611 |
URL | https://www.csys.co.jp/ |
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