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【良い点】
良い点としては、プライベートと仕事のバランスが比較的取りやすい環境だと感じます。残業は繁忙期を除けばそこまで多くなく、基本的には定時退社でき...続きを読む(全388文字)
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カストマシステムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カストマシステム株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にカストマシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業時に残業代は残業した時間だけきちんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣業務となるため、派遣先によって残業...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣されるため、残業時間などは派遣先によるとしか言えません。ほぼ残業が無いところもあれば、毎日終電まで残...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
土日祝日は基本的に休みなのでプライベートは充実することができる。ただし、出向型のため、出向先に依存することが大きい。特に
納期の迫ったプロジ...続きを読む(全301文字)
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業務形態に関しては、標準的な中小SIerです。F社などのITゼネコンの下請け(請負契約)になることが多いため、労働環境は契約によって変わります。
こ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
基本的には良い人がそろっていると思います。プロジェクト外の社員と交流する機会がないので、会社の9割くらいはまったくどんな方か知りません。
【...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、比較的早い段階から実務を任され、自分の裁量で仕事を進められる点にあります。中小企業ならではの風通しの良さもあり、年次に関係...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
年収や評価制度に関して、全体的には「可もなく不可もなく」といった印象です。年収に関しては業界平均と同程度かやや下回る水準で、特に若手や中堅層...続きを読む(全590文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月に100時間を超える残業が3か月以上続きました。仕事内容はたいしたものではなく、簡単なテストとプログラム修正く...続きを読む(全196文字)
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林業をエンジニアとして支えることができるという点が魅力を感じられる続きを読む(全33文字)
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普通のシステムエンジニアっていう感じの年収に感じます。
30代目500万とかです。続きを読む(全42文字)
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人数が多くはないため、支援制度が充実してるかと言われると怪しいですが、専門家が多いのでそこは他とは違うと感じる。続きを読む(全56文字)
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基本的に2つの県だけなので転勤がなくて働きやすい。
環境としてはかなりいい続きを読む(全38文字)
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林業＋地図ということで競合他社が参入しにくいため、独占できる。
そのため将来性は安定していると感じる。続きを読む(全52文字)
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林業で地図制作などを行なっており、山や木が多い日本はかなり重要度が高い続きを読む(全35文字)
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IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては個人差・案件差が大きい。特に炎上案件や切替を伴うプロジェクトでは残業が必須となる場...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
休日出勤は少ないプロジェクトへの配属だったため、その点のワークライフバランスは確保できた。
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残業時間...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
当然案件や時期にはよるものの、基本的には残業ほぼゼロ。継続して長時間残業がある場合はマネージャーに改善連絡が入り、増員などの対応がなされる。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
部署によるとおもうが、私のいる部署はほぼ完全にリモートワーク。残業も少なく、有給も自由に取れる。ただお盆は休みでは無いので休みたい場合は有給...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給はとてもとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の作業効率によって残業時間が伸びるかどうかすごく分かれると思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部門や担当案件にもよりけりだが、休日出勤はあまりない。土日祝日カレンダー通りに休めるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
フレックスでリモート、中抜けもできるので子供の面談などで少しだけ抜けたいというときにとてもありがたかったです。
男性の育休も増えてきた印象です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
お盆休み・年末休みは自社内で日数が決まっており、常駐先がお盆・年末年始出社前提の場合は別の平日にずらして取ることが可能。この休み方に関しては...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
テレワークやフレックスが使えて働きやすい。部署によって残業はあるけど、定時で帰る人も多い。休暇も取りやすくて家族との時間は確保しやすい、とい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給休暇や業務の中抜けについては、直前の申請であっても承認されやすく、理由を問われることもないため、活用しやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
カストマシステムの 会社情報
| 会社名 | カストマシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カストマシステム |
| 設立日 | 1990年11月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 代表者 | 小貫明美 |
| 本社所在地 | 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号 |
| 電話番号 | 03-3490-5611 |
| URL | https://www.csys.co.jp/ |
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