この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は整っていない。新入社員のころは仕事を手探りでこなしつつ分からなかったら上司に聞き、その都度教えてもらう…という感じ。やることが多いの...続きを読む(全168文字)
株式会社アド・パスカル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アド・パスカルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アド・パスカルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は整っていない。新入社員のころは仕事を手探りでこなしつつ分からなかったら上司に聞き、その都度教えてもらう…という感じ。やることが多いの...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運が良ければスキルアップは、かなり出来ます。優れたディレクターの下につけるかどうかです。任される領域と量が多いので、1〜2年でかなりの事が学べ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
メジャーな企業の仕事が多く、
スキルアップが望める仕事にあふれています。
仕事はどんどん入ってきますので
こちらから営業をかけることはありませ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
この企業は、従業員の声に真剣に耳を傾け、働きやすい環境を提供しています。チームワークが重視され、コミュニケーションが活発で、新しいアイデアを積...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
現在はどうかわかりませんが、フレックスタイム制と明言されていないのに、前日の退社時間によって出勤時間を割と自由にできるところが助かりました。
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
結果を出せばキチンと評価してくれて、給与にも反映されていました。
ただ仕事の評価は、仕事を下ろしてくれる電通のクリエイティブの方や営業さんとの...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
志が高く才能あるデザイナーが多数揃っていて勉強できる環境。賞を取るような大きな案件に関わりたいコピーライター、デザイナーには素晴らしい職場と思...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業は多いが数年前と比べるとだいぶマシになった。有給も取ろうと思えば取れるし、午前休や午後休も取りやすい。しかし業務が発生するとどうしても人出...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
まず給料はほとんど上がらない。年功序列で上の人間が辞めたら役職が上がり必然的に手当てがつくようだが、微々たる程度。業績が悪いとボーナスも支給さ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社員同士とても仲良く、大学の延長のような感じで楽しかった。また入社してすぐに仕事を任せてもらえるチーム環境だったので、ヤル気次第で色々チャレン...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給与面では特にありません。広告賞などを取った時に貰える寸志くらいでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制で残業代は支給...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ここ数年は昨今の諸々の影響で退社時間は早まりました。17:30に退社する人はほぼいませんが、それでも20時ごろには大体は退社しています。徹夜は...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
九州の中では、比較的規模の大きな仕事が経験できます。アイデア出しから実制作まで関われることが多いです。ディレクションに近いことも行います。
【...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここは自主性がないと難しいかもしれない。どうスキルアップしてどう気に入ってもらうかがこの会社では鍵かと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
良くも悪くもやる気のある人は上長からアドバイスを貰える。
やる気があっても成績が悪いと冷ややかな扱いを受ける印象
逆に成績が良いと給与面やキ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新人でも良いアイディアがあれば応援してくれます。ただし結果を求められますので、待ってくれるのはせいぜい3か月ほどです。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他項目にて記載したが、スキルアップのための施策は管理職の力量に左右される。部署としてそうした施策を打つ所もあれば、...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務を通じて実践的な営業スキルを学べるため、短期間で成長したい人には最適な環境です。特に、営業活動でのプレゼンテーションスキルが向上しました。...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内でのスキルアップ研修のようなものは印象的であった。
また転職先でも使えるようなスキルを身につけれたと今でも思うし、素晴らしい研修だと思う。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
営業としての実践的なスキルを学ぶ場としては優れており、実務を通じて短期間で成長できます。多くのクライアントに対応するため、経験が蓄積されます。...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
研修はしっかりある。だいたいオンラインだから在宅で受けていた。
割と自発的に行動することも大切
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業務に関わる資格取得支援など少しずつ制度は加わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育や社員個々のキャリアについて向き合う...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場での実務経験を通じて、業務スキルを磨ける環境が整っています。特に、短期間で多くの案件をこなすことで実践的な力がつきます。
【気になること・...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社アド・パスカル |
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フリガナ | アドパスカル |
設立日 | 1970年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 54人 |
代表者 | 米島信博 |
本社所在地 | 〒810-0042 福岡県福岡市中央区赤坂1丁目16番10号 |
電話番号 | 092-721-1683 |
URL | https://www.ad-pascal.co.jp/ |
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