ユニクロの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全1604件） 62ページ目

自分の仕事ぶり、店舗の営業成果により非正社員からでも店長、エリアマネージャーなどを目指すシステムが整っています。仕事の内容は本社からの業務指示によって、決...続きを読む(全162文字)

ユニクロは世界的企業なので求められていることが高く出社の際は大きい声で話したり、企業理念を覚えなければなりません。毎日行うことで知らずに頭の中に入ってきま...続きを読む(全156文字)

マニュアルがかなりきっちりしているので、そのマニュアルに沿って実践していくのは勿論、プラスアルファの部分もかなりあるので、そう言ったものを自分なりに消化し...続きを読む(全172文字)

どんどんステップアップしていく人といつまでも同じポジションにいる人との差が激しい会社だと思います。
実力主義な会社なので厳しいですけど、その分評価されれ...続きを読む(全162文字)

周りのスタッフが直に自分の育成方針に従って行動し結果を出してくれたとき。
モチベーションを維持するのは、本当に上司(店長)次第。いかに熱と責任を持ってス...続きを読む(全153文字)

・挑戦的な社風で実力に応じて評価もされる環境です。
・店舗では日々お客様の反応を確かめ、短いスパンでPDCAサイクルをまわせる。
・日本国内に留まらず...続きを読む(全154文字)

・完全実力主義をうたっているだけあって良くも悪くも個々の成果に対し評価が与えられる。若い社員でも成果を上げれば正当な評価をもらえる点はやりがいにつながる。...続きを読む(全162文字)

社員アルバイト共に一致団結し、店舗を発展させるべく試行錯誤し、運営している。アパレルの販売なのでやりがいは、お客様とのやり取りにあります。接客が得意な人に...続きを読む(全157文字)

会社全体が挑戦的でやりがいは大きい。チームプレーが強く要求されるが、仲良しクラブ的なチームプレーではなく、個人で「巻き込む」力が必要。逆に言えば、やる気と...続きを読む(全166文字)

アルバイトでも、社員と同じ仕事を任せてもらえることがあるので、やりがいは非常にあります。
また、売り上げを取るためにスタッフ一丸となって意見を出し合い、...続きを読む(全151文字)

商売を学ぶことができる。店舗勤務を例とすると、大きな枠組みで店舗運営、商品・店舗人員の管理を。小さな枠組みで、ご来店頂けたお客様に対してのより有効的な商品...続きを読む(全153文字)

お客様に「ありがとう」と言われた時です。月並みですが、どんなに仕事が大変でもまたがんばろうという気持ちになります。
この仕事を初めてわかったことは、自...続きを読む(全157文字)

社員はまず、経営者として1店舗の商売を回なければならない。責任は大きいが、商品管理、売り場管理、人材教育など、幅広い仕事を任されることは醍醐味。仕事量が多...続きを読む(全184文字)

まず、第一のやりがいとして、入社すぐに月間売上数千万規模の店舗の運営に参加できるということです。また売上が高い店舗では、スタッフの数も多く人材教育やマネジ...続きを読む(全158文字)

50名以上のスタッフ、お客様対応がいる中での仕事になりますのでコミュニケーション能力を身につける事が出来ます。売上予測に合わせた売り場を作り、計画道理に作...続きを読む(全173文字)

手を挙げれば挑戦させてもらえる体制は整っている。積極的に新しいことに挑戦できる環境は整っているように思うが、店舗や上司次第…といったところもあり、配属され...続きを読む(全188文字)

頑張った分、自分に帰ってくる。
対人間に対する観察力がある人は楽しく仕事ができるかもしれません。
量販店だからこそできるアドバイスなど日々勉強する事で...続きを読む(全174文字)

私は店舗経験しかないのでやはりスタッフとのチームとしての仕事です。
但し、これはどちらにもなります。 当然友達と働いているわけではないですから
そこが...続きを読む(全311文字)

・売上予算を達成した時
・若くても裁量のある仕事をさせてくれる。
店舗の規模にもよるが多い時で一ヶ月一千万円程度の人件費と、2億円の売上目標に
...続きを読む(全189文字)

在籍当時は、さすがベンチャー、と思わせるような刺激的な職場であった。
考え方や行動の仕方、他従業員とのコミュニケーションに至るまで、一貫して勉強になるこ...続きを読む(全152文字)

若くてもチャンスがあたえられる。入社してすぐに店長になる為のon the job traningが行われる。大きな仕事も任せられるし、自分がやりたいと手を...続きを読む(全156文字)

フリースが人気の出た時期で、毎日大忙しだった。しかし、売り上げ達成時には毎月のようにミニボーナスが出ていたので、やりがいのあるものであった。休日は忙しい為...続きを読む(全156文字)

個人目標を設定して、毎日それを達成できたかどうかチェックする係の人がいます。
また、お客さまにはがきを配るので名指しでお褒めを貰おうとがんばれます。お褒...続きを読む(全184文字)

私の場合はとにかく酷かったです。多分運が悪かったと思いますが、約束した研修が全然なく、上司も酷い人だったので、辛かったです。新卒の子にはきちんとした研修制...続きを読む(全158文字)

仕事も他のアパレルで行う事の他に補正業務など、たくさんの業務がある為、他のアパレルの販売に比べたらやる事が多く新しい事に次々挑戦しやすい環境です。
大型...続きを読む(全168文字)