むすびすの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
会社内の雰囲気は過ごしやすく、基本的に他人を思いやれるメンバーしかいないので、困った時は相談しやすい環境にある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性が大変活躍している会社です。頑張れば頑張るだけ上層部に評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務であることは変わらないの...続きを読む(全126文字)

【良い点】
『だれかのために働く』を重んじている方であれば、毎日やりがいをもって業務に当たれる
【気になること・改善したほうがいい点】
休日はカレンダー通...続きを読む(全132文字)

【良い点】
『だれかのために働く』を重んじている方であれば、毎日やりがいをもって業務に当たれる。ホント運困っている方に対して、本気になって向き合える仕事。...続きを読む(全225文字)

【良い点】
明確な評価基準がないため、他と比べ成果が著しい者が評価対象となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がないため、頑張る焦...続きを読む(全112文字)

【良い点】
シフト制だが、現場スタッフがシフトを組むため、繁忙期でなければ希望休は基本的にとりやすく、有給も消化していた。月に10日ほど休んでいる人もいた...続きを読む(全138文字)

【良い点】
決まりきった形ではなく、お客様とのお話からそのご家族にあった形をプランニング、提案することを良しとする社風がよかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)

【良い点】
高齢者も増えていく中で無くなる仕事ではないため、誠実にお客様に向き合う姿勢のまま頑張ってほしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)

【良い点】
個人の裁量も多く、頑張れば頑張るほど年数は関係なく昇給は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は整っているようで曖昧な部...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社員は上司部下、先輩後輩関係なく仲が良く、プライベートでも遊びに行ったり、イベントを行うことも多かった。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)

【良い点】
親会社と同等の福利厚生を受けられるのでわるくないかと思います。
カフェテリアプランがある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
当時福利厚生で温泉宿があったので利用したことがある。とてもきれいでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、当時の...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何もないと思った方が良い。最近は26歳までは月額15,000円の住居サポートが出るようになったが、雀の涙。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や一般的な会社にあるような補助はありません。特に住宅補助はあるといいなと思いました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
派遣社員だったので社内の制度については分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の立場で、新しい内容があった場合はお給料があ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
福利厚生は基本的なところはあり、子供がいる方含めて、女性が活躍しやすい環境は整っていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
フリー...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなく住宅手当などもない。福利厚生に関しても徹底的にコスト削減が測られて...続きを読む(全82文字)

【良い点】
主婦には嬉しい制度がたくさんあります。子供手当、保育ママ手当、クリスマス手当、お年玉手当、入園祝い、出産祝い、結婚祝い、などなど、たくさんでし...続きを読む(全133文字)

【良い点】
関東ITソフトウェア健保に加入。特に特筆すべき福利厚生はなかった。だが、不足も感じていないので、総じて普通。続きを読む(全60文字)