【知見と成長の融合】【23卒】日本クレアス税理士法人の税務・会計コンサルタント職の本選考体験記 No.38055（東洋大学/男性）（2022/12/12公開）

オンライン会社説明会

会社概要、事業内容、業務内容、選考フロー、質疑応答

事前準備として、業界の全体的な仕組みと最近の業界内部の状況と流れを確認しておく程度のことはしていました。また参加する際には正直なところ、業務内容についてはどこの税理士法人でも差はないと思うので事務所ごとの雰囲気の違いについては説明できるぐらい観察はしていました。

セミナーに参加した人に限り、選考のエントリーフォームがメールで送られるので参加は必須だと思います。

志望動機/強みと弱みについて自己分析と他己評価を教えてください。/あなたの夢・目標・チャレンジしたい事について教えてください。

マイナビのES提出サイトから提出

webで入力（マイキャリアボックス）

ES対策でも記載したが、読み手の人にとって読みやすいように難しい言葉はなるべく使わずにかつ短い文章になるように心がけました。

まずは面接官の人にとって読みやすいように、簡潔な言葉でなるべく短くまとめることは意識していました。また、説明会で感じた事務所の特色と一致するようなエピソードや自身の強みをアピールするように心がけました。

なし

企業から送られてくるURLから入室し、面接が終了後に退室して選考終了。

面接官の方の配慮のおかげもあるが、そこまで緊張することなく自然に会話をすることが出来たのは良かったのではないかと思います。

面接官の方はすごく優しい人で終始笑顔で対応してくれました。後になって考えれば、緊張をほぐして本来の私の姿を出させることで事務所の方針や雰囲気と私の性格や雰囲気などの人間性が一致するかどうかを見ようとしていたのではないかと思います。

なし

なし

人生で一番困難だったことと、それをどのように克服したか教えてください。

飲食店のアルバイトで後輩の教育を担当した際、上手く出来ず後輩の仕事の習得が悪いという事態を招いてしまったことです。初めての業務指導で、最初は自分に何が出来ていないのか分かりませんでした。原因を見つけるために後輩にヒアリングをしたところ、私がこれぐらいは出来るだろうと思っていたことが、後輩にとっては難易度が高かった、という前提のズレがあることが分かりました。私は教えることに精一杯になり、相手のことを理解するためのコミュニケーションを取っていなかったを反省しました。このことを踏まえて、お互いの間でズレが生じないために「相手と同じ目線に立ってしっかりと話を聞き、相手のことを理解した上で伝える」ことを以降の後輩教育の際に意識するようにしました。その結果、円滑にコミュニケーションが取れて後輩の仕事の習得も改善することができ、また周囲からも感じが良くなったと言って頂けるようになりました。

「働く」こととは何か、あなたの考えを教えてください。

私にとって働くとは、豊かな人生を送る為に行うものです。豊かな人生を送るためには、自分自身に刺激を与えることが必要であると考えており、私にとってのそれは自己成長です。大学１年の時から飲食店でアルバイトをしていましたが、働き始めるまでは、働くことはお金稼ぎの手段と認識していました。しかし実際に働いてみると労働の対価として頂くお金以上に、仕事を通して得られる経験やスキルが自分にとって有益なものだと感じました。具体的に私はメイン料理を担当していましたが、このポジションに辿り着く目標に向けて行ってきた努力や目標を設定してそれをやり遂げる力、また担当を任されてから感じるようになった責任感などは、自己成長の観点で人生に刺激を与えるものでした。このことから私は、今後の人生で大部分を占める「はたらく」ことを通じて、自身を成長させていくことで豊かな人生を実現していきたいと考えています。

本社に到着後、受付にて担当の人を呼び出す。その後、会議室へ案内され用紙を渡されるので必要事項を記入する。その後、少しして面接官が入室され面接開始。面接終了後は人事の方から今後の流れについての説明が少しあり、退社して選考終了。

聞かれたどの質問に対しても、エピソードを踏まえて回答できたため再現性を面接官の方に持っていただけたのかなと思っています。また人当たりが良い印象を持ってもらえるように明るく振る舞うことも意識していたのでそのことも効果があったのではないかと思っています。

面接官の方は柔らかい雰囲気ではなかったが、かと言って冷たい雰囲気でもなくいわゆる初対面の人との会話をしたといった感じだった。

なし

なし

（エントリーシートを見て）夢・目標・チャレンジしたい事を叶えるために、努力することを教えてください。

私は入社後の目標を叶えるために、まずは貴社での業務を全うしたいと考えています。貴社は上場企業から個人事業主まで幅広い顧客層に対して会計・税務や事業承継など幅広いサービスを提供しており、業務を通じて幅広い視点を身に付けることが出来ると考えています。一方で、専門性を高めていくために個人的な取り組みとして短期的には日商簿記1級、長期的には公認会計士の資格取得にも積極的に取り組んでいきたいと考えています。若手に機会を与えてくれる環境があり、成長意欲を高く維持することが出来るため、私の強みである目標に向かって結果を出すためのやり方を考え実行する力を発揮することで自身の成長とともに貴社に対して貢献していきたいと思っています。

チームプレーをする際に、どのような役割を担っていたか。また、その役割を担う上で 気を付けていたことはなにか。

私はチームプレーをする際には、チームの弱点を補うことで貢献していく役割を担っていました。私は高校時代、バスケットボール部に所属していましたが、レギュラーではなく補欠でした。レギュラーとの差が遠く、工夫なしには試合に出ることは難しいと考え、チームに足りないものを補う切り札として貢献していくことに方向転換しました。具体的に私のチームでは、速さのある選手がいない為、速攻による得点機会が生み出せないという弱点があり、その弱点を埋めるために坂道ダッシュによる足腰の強化や筋トレによる瞬発力の強化など速さに特化した練習を中心に行いました。その結果、速攻による戦術が必要な場面で、試合に出れるようになりました。私はこのような役割を担う上で、視野を広く持つことと状況を把握することを意識して行うようにしていました。組織が外部と比較してどういう状況にあり、またその組織の中で自分がどういう立ち位置にあるのか理解することがチームで行動するうえでは欠かせないものだと考えており、そのために私は上記の2点を意識して行動するようにしていました。

他に第一志望の企業があり、そちらから内定を頂けたため。