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株式会社日本SI研究所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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日本SI研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本SI研究所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本SI研究所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本SI研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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日本SI研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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日本SI研究所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取得すると、それが給与に手当として反映される仕組みがあった。上位の資格を取れば、手当の額も上がった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本SI研究所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後のキャリアを考えた時、自分のスキルを原価管理やパッケージ開発に注ぐなら悪くないと思うが、それだけだと外では通...続きを読む(全86文字)

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    株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休はプロジェクトの繁忙次第でもあるが、比較的取りやすい方ではあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    緊急事態宣言中はリモート...続きを読む(全194文字)

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    株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与はコロナ禍でも額面はダウンしたが出た。また、残業代も1分単位で支給されるよう改善してきている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社内開発案件が多い。希望すれば外部のセミナーにも参加させてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造業・パッケージ開発に頼り...続きを読む(全201文字)

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    株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    まったく個人的な都合で退職しました。グローバル展開に興味を引かれて入社しましたが、自分の想像していたグローバル展...続きを読む(全176文字)

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    株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員も管理職も性格が穏やかでやさしい方が多いです。非常にアットホームな社風で居心地がいいです。風通しがよく、言いたいこと、やりたいことは遠慮...続きを読む(全170文字)

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    株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    きちんとした教育制度があり、プログラムの初心者でも先輩から丁寧に教わります。いろんな言語に触れるチャンスがあり、最初から浅く広くプログラムや...続きを読む(全204文字)

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    株式会社日本SI研究所の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年8月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 正社員

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    アットホームな職場で伸び伸びと業務している感じでした。プライベートはイベント事も多く、みんなでバーベキューしたり、とても楽しめました。社員の能力を伸ばそ...続きを読む(全171文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 品質管理 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時の自分のプロジェクトにおいて、研修はほぼなく、いわゆるOJTのような感じであった。一日目?一週間?は一緒につ...続きを読む(全109文字)

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    株式会社プロトソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるが教育体制の弱さが散見されます。また新卒には力が入ってるが、中途に対しての教育体制が酷いものです。続きを読む(全74文字)

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    TISソリューションリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社の学習サイトを持っており、そちらで無料の学習を行うことができる。最近は全社員にUdemyのアカウントが配布されているため、自学自習をする...続きを読む(全81文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員教育に力をいれている。未経験でも成長しやすい環境が整っている。様々な研修が揃っているため、気になるものを申請してスキルアップが可能。続きを読む(全74文字)

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    株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    常駐するところによってどのようなスキルがつくかはバラバラ。
    今の環境では任される業務が限られており、新しい知識や...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ニッセイコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自ら学習しようと思えば、いくらでも学習できる外部の教育カリキュラムが整えられている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、内部のナ...続きを読む(全130文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経験が浅い方は比較的スキルアップはできると思います。ただ運用のプロジェクトが多いため、ある程度スキルが付いてくると、スキルアップは難しくなっ...続きを読む(全168文字)

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    株式会社ウィルウェイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    縦横の関係は作ろうと思えば無限にあるので積極的に行けばいろんなことを教えてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人の頃にそれ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ニッセイコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は一応ある。ただし営業は基礎ビジネススキルの研修程度。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体系的な研修制度を作るべき。外部委託...続きを読む(全83文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    20代が中心の会社なので、社内での長期的なキャリアプランはほぼなく、よりよい環境を求める場合は、転職をせざるおえない。続きを読む(全79文字)

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    日本SI研究所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日本SI研究所
    フリガナ ニホンエスアイケンキュウジョ
    設立日 1991年3月
    資本金 2000万円
    従業員数 51人
    代表者 杉山毅
    本社所在地 〒130-0013 東京都墨田区錦糸3丁目2番1号
    電話番号 03-6659-3242
    URL https://www.jsirc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1962031

    日本SI研究所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。