この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
結果を出していれば社員旅行など海外へ行く事も出来るのでモチベーションを保てる人であれば良いかもしれないが、結果を出せなくなると急に何もなくなる?続きを読む(全72文字)
株式会社レスメッド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レスメッドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レスメッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
結果を出していれば社員旅行など海外へ行く事も出来るのでモチベーションを保てる人であれば良いかもしれないが、結果を出せなくなると急に何もなくなる?続きを読む(全72文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月30日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年7月2日【良い点】
仕事を頑張り、お金を稼ぎたい人にはとても良いと思います。頑張った分だけ上の人間には好かれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライ...続きを読む(全308文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年6月11日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年10月22日【気になること・改善した方がいい点】
外国人が多い会社のため、社内や業務上のコミュニケーションは英語がほとんど。なので、英語ができて当たり前なので、語学...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
仕事内容的には男女の差がないのでチャンスはあります。
ただテレアポが取れるまでのメンタルが大変なのでそこまで頑張れるのが前提となります。
アポ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
仕事中はずっと電話ばかりであまり社員での会話はないです。
昼休みや休憩の時は話をする事がありますが、疲れ切っていて寝ている人が多くあまり会話が...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
売上さえ上げれば給与が上がる設計
インセンティブの比重が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの規定がコロコロ変わり、...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
しがらみの多い業界の中で働く医師に新たな目線を与えることの出来る点
【気になること・改善したほうがいい点】
嘘のクリニックを名乗って、医師に転...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月2週間の東京出張が突然決定した。
脱税の加担をさせられる
常勤医師のいないクリニックの運営をしている
休...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
休みは取れるというか管理していないので、事前に伝えておけば止められることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
4週6日で契約を結ぶは...続きを読む(全89文字)
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土曜の出勤が多くあるが、基本的にクリニックや病院も午前中しかやっていないところが多いために午後はやる事がなく暇を持て余している時間の方が多い。
有給休暇も...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
マンションが売れた時のインセンティブが大きく、分かりやすい。もっと頑張ろうと思える点があり、会社としてもそういったインセンティブを多くする事で...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
何をしなければいけないのかについて明確な指示はないが、目的が分かっていれば何をすれば良いのかが分かるため特別OJTが無くても誰でも出来る仕事だ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
医療の知識よりも投資用マンションの知識が必要。医療の専門的な知識については持っていてもほとんど役に立たない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社割が少ないがあり。
オムツも安くなる。が金額の制限のせいで一ヶ月分は買えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割があるが割引額は...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年間休日自体は多く、福利厚生も博報堂と同様のためとても整っていると感じる。マッサージ室が付いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
毎年5万円のカフェテリアポイントが貰える。生活用品との交換が可能。
企業型確定拠出年金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
住宅手当で家賃の50%貰えるのは大きい。ジム代も会社から担保してもらえるので、これを機にジムにも通うようになった続きを読む(全62文字)
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【良い点】
毎月末に「締め会」が行われており、4半期に1回行われる、「クオーターの締め会」は、全社員が一堂に会する大規模な催しとなるため、ホテルの会場で行...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。
特にこれといった福利厚生はありません。単身手当は義務教育のこどもがいれば出ると聞いたことがあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社となる為、
福利厚生はしっかりしています。
カフェテリアプランも導入している為、
金額次第では無料で旅行に行けたり、
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【良い点】
確定拠出年金制度や社員持株会、200冊以上の書籍が利用できるライブラリー制度など、福利厚生が充実している。さらに、社員向けの無料教育プログラム...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
大企業なので、かなり、充実していた。病院も自前の施設があった。社内制度は、他社と同じくらいに充実していた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
福利厚生は標準的なものという印象。可もなく不可もなく。基本的には出社だが在宅勤務での対応など社員の状況に合わせて柔軟に対応してくれてる印象。
...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社レスメッド |
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フリガナ | レスメッド |
従業員数 | 11人 |
売上高 | 2億8000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 井上真 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目11番6号ラウンドクロス渋谷7階 |
URL | https://res-med.jp/ |
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