回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保険やベネフィットポイントなどの福利厚生は他のファームと同等かそれ以上に手厚い。持株も20%割引で購入できるためほぼほぼ利益化できる。続きを読む(全73文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
アクセンチュア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクセンチュア株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にアクセンチュア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保険やベネフィットポイントなどの福利厚生は他のファームと同等かそれ以上に手厚い。持株も20%割引で購入できるためほぼほぼ利益化できる。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手コンサルティング企業として給与水準が強みです。ただし、職種・職位・評価によって差があります。入社初年度の一時...続きを読む(全107文字)
原則出社(PJによって在宅を混ぜているところも普通にあるらしい)なので、それを求めている人には向いていない企業だとは思う。しかし、フレックス等にはとても寛...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
大企業のため、福利厚生は色々あると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に誰かが教えてくれるわけではないので、自分で調べないとそ...続きを読む(全117文字)
福利厚生も大手ならではの幅広さがあり、安心して働けると思った。続きを読む(全31文字)
コンサルティング業界としては珍しく家賃補助もある。続きを読む(全25文字)
コンサルの中では比較的良い方で、手当も充実している続きを読む(全25文字)
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【良い点】
カフェテリアがあり、健康診断や歯科検診などでためたポイントを使用できる。
また、一部ホテルなども安く泊まれる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
健康診断の予約とその結果に応じて、Amazonギフト券などに変えられるポイントをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅手当は手厚かった。申請すればほぼ通っていたイメージ(遠隔地の人は対象か不明)
独自のポイント制度などもある。続きを読む(全62文字)
アクセンチュアについて就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
福利厚生なら期待していなかったが、健康保険によるポイント等毎年得られる福利厚生は想像以上に多いと感じる。また、家賃補助もコンサル業界では珍しい認識続きを読む(全79文字)
ただでさえ基本給が高いのに、そこからさまざまな補助が付く続きを読む(全28文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は一通り整っている印象です。住宅関連の手当や退職金相当の制度などがあり、休暇制度も利用できます。カフェテリアプランも非常に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
マネージャー未満であれば、月3万円の住宅手当が支給される。ただし、ロケーションフリーな条件での採用だと、マネージャー未満でも住宅手当の適用対...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
シックリーブがあるため、有給休暇が多いように感じる。benefit stationあり
【気になること・改善したほうがいい点】
内部のトラン...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
外資ではあるが必要な福利厚生は揃っている気がする。
特にシックリーブは有給以外で使える休みなので使いやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全99文字)
リモートワークが可能かつ、福利厚生もしっかりしている。続きを読む(全27文字)
初任給が40万であることに加え、住宅手当も出るので福利厚生は充実しているように感じた。続きを読む(全43文字)
有名な福利厚生はないがオフィスは綺麗なため環境はいい続きを読む(全26文字)
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【良い点】
自社株買い、リファラル制度はある
住宅手当も多少出る
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系だからこんなものかというイメージ
手厚くはない続きを読む(全79文字)
就労環境は最新のツールが整っていて効率的ですがプロジェクト次第で長時間労働が発生しやすく常に高いパフォーマンスを維持しなければならないためプライベートの時...続きを読む(全98文字)
研修制度や資格取得支援が充実。確定拠出年金やカフェテリアプランなど福利厚生も手厚い。 続きを読む(全44文字)
コンサルティング業界には珍しく住宅補助がある。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的充実しており、働き方の多様性を支える制度が整っていると感じます。リモートワークやフレックスタイム制度など、状況に応じて柔軟な...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
退職金はないものの、公認会計士企業年金や企業型DCを考えるとふつうに一般的な日本企業より全然退職金が積み上がる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休暇取得や勤務時間の調整は比較的柔軟で、個人の裁量も大きい環境です。お子さんがいるご家庭の方は時短勤務を利用して夕方に帰宅したり、子供の体調...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
○若手のうちから比較的高い給与水準が期待でき、待遇面での魅力が大きい。
○想定していたよりもワークライフバランスが良く、プロジェクトによっ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
IT業界の最前線で活躍する働き方を肌で感じたかったから。また大学院までで培った論理的思考力をコンサルティングワークに生かしたかったことによる...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
想像よりはワークライフバランスは悪くない。月初や月末は忙しいが、月中は早く帰れるなどメリハリはつけられる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
サインインボーナスがあるため、転職年の年収は上がりがち。
【気になること・改善したほうがいい点】
サインインボーナスはいいが、ベースは意外と...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大手企業ならではの充実した環境が整っており、さまざまなバックグラウンドや専門性を持つ方々と一緒に働ける点は大きな魅力だと感じました。社内には...続きを読む(全692文字)
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【良い点】
基本給は他のビッグファームと比較するとやや低めですが、残業代が支給されるため、残業時間次第では年収を大きく伸ばすことができます。若手のうちか...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
・キャリアの相談相手(PL)や所属部門の上長の相性もあると思うが、所属部門に限定されることなく興味があるプロジェクトに参画するチャンスがあっ...続きを読む(全976文字)
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【良い点】
働いた分だけ稼げる環境でした。若手でも成果を出せば、同世代よりも格段に多く貰えます。残業代もフル支給なので不満はありませんでしたが、マネージ...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
様々な領域業界のプロジェクトがあり、インダストリー間の垣根も低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり囲い込みなどがあり、なかな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社員間交流費という社員同士での飲み会などの費用が8000円/月まで補助される。資格取得・書籍購入についても一部補助される(利用後1年は退職で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
大手企業として通勤手当や年2万円のカフェテリアポイントなどの一定の福利厚生制度が整備されており、休暇制度や健康面のサポートなど、基本的な制度...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
部活制度があり、事業部が違う人とも交流できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はなかった。また、退職金制度もなかったと記憶...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
カフェテリアプランやありがとうポイントがあります
インフルエンザのワクチン接種もやってます
リモートワーク助成費が出ます
【気になること...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ファミリーサポート制度
子育て中、介護中のスタッフに特化した制度がある。交通費は月額3万円まで。
お勉強会と名を打って数人で時間を決めて学び...続きを読む(全197文字)
スーパーフレックスや充実した休暇制度が魅力だと思います。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
社宅完備などは良いのではないかと思いました。
後は、系列店舗などの優待券などもあった気がします。
その辺のところはよかったです。
【気にな...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
法的に必要な有給など各種の制度は問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はNG。福利厚生については特殊なものはないと思ってよ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格取得の制度があり、合格した場合のみ受験費用を負担してもらえます。
1年目の時点で半数以上は何かしら資格を取れていました。
また社宅がある...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
靴磨き出張サービスなど、スーツで働く人にとっては嬉しいものがいくつかあった。あとはジム代の補助など。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | アクセンチュア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アクセンチュア |
| 設立日 | 1995年12月 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 25,000人 |
| 売上高 | 7175億2100万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 江川昌史 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-3588-3000 |
| URL | https://www.accenture.com/jp-ja/careers |
| 採用URL | https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。