回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明です。結局上司に気に入られるかどうかだとおもう。またコンピテンシー評...続きを読む(全108文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ギフティ
株式会社ギフティの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜820万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ギフティの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ギフティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明です。結局上司に気に入られるかどうかだとおもう。またコンピテンシー評...続きを読む(全108文字)
平均年収は600万円〜で、ベンチャーの中では高いと思います。評価制度や昇給の基準が明確に見えにくいと聞いたことがあります。続きを読む(全61文字)
新卒の給料は高め。昇給などはあまり見えてこない。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
中途で収入高く入社できた人は、ホワイトな(ゆるい)環境で働けて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
【出る杭は打つ、非常...続きを読む(全905文字)
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【良い点】
制度としては準備されている。中途で色々な人が入るように給料のレンジも設定されている
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はミドルマネ...続きを読む(全165文字)
【イベントや選考を通して感じた】ギフティの平均年収は、612万円。業界平均と比べると、45万円程低く、業界内順位を見ると469社中266位と平均的な順位と...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
降給は恐らくないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の年収から、徐々には上がるが、大きくアップさせるには、それなりの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
エンジニアは採用時に通常の面接と技術面接があります。
面接で評価されれば、高いレンジの年収で採用されると思います。
また、今年から評価制度...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
若くても能力あればそれなりのお金がもらえるので、年収に不満はない。上場してもっと増えることを期待するが。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
入社する際の面接で評価されれば、高収入で入社することもできる。評価制度に明確な基準は全くないが、明るくやる気のある社員は評価され、社長や取締...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルギフトの市場がどこまで伸びるのか?不透明です。また参入障壁は低いので競合他社は多くいるかと。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
入社直後に各部署の業務内容を教えてくれる研修がある。2週間くらい。基本OJTです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないです続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ギフティの人材はこうあるべき!という思想が強く多様性は少ないかと。社内イベントが強制参加でオンオフ分けたい方には...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
実力主義なのでそういうほうが好きな方はいいかと
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが多いこと、社風。評価制度が不明瞭かつ昇...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社内イベントは多くある
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントほぼ強制参加なのでそういうのが得意じゃない方はしんどいかとおもいます続きを読む(全78文字)
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【良い点】
裁量はあるのでやりがいはあるかと思います。競合他社は多いかと。プロダクトの強みが薄い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特に男女差はないかと思う。時短勤務をしている人もいる。産休育休はとれますが、育休は1年くらいしかとれなかったかと。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
優しい人は優しいかと
【気になること・改善したほうがいい点】
仲間意識が強く、ギフティの人材はこうあるべき!という思想が強いかと思います。多...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
成果をあげている人は休日でもなんやかんやで働いているかと思います。有給はとれます。休みは多いかと(なんやかんや働いてますけどね)
【気になる...続きを読む(全112文字)
インターンを通して、toCサービスならではのやりがいを聞けた気がします。自分が関わったプロダクトがすぐに世の中にリリースされ、多くのユーザーに使われると言...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり上がりません。
新卒がなぜかそこそこいい年収になっており、あまり納得しない。
ま...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
最高です。
何より職場環境が良いのと、人が良い、給料が高い、アクセスが良い。
パワハラとかはなかったです。
ノルマはつきものですが、会議の中...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は高いが前職給与が高いとそれが基準になるので人によってまちまちである。3ヶ月毎にIncentiveが支払われる形態。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
手を挙げた人に対しては、年齢や社歴に関係なく役職や新しいミッションに挑戦させてもらえる風土がありました。実際に、20代でもチームリーダーや新...続きを読む(全545文字)
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【良い点】
総合職に関しては、年収水準は高い方だと思います。
かなり成果主義で、評価が低いと賞与がほぼ無くなると周囲から聞くこともあり、且つエリア社員の...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
低いわけではないが、仕事の責任や業務内容が給料に見合っていない。
会社の近隣に住むことで適用される家賃補助はある...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本給に加えてストックオプション(RSU)が付与されるため、株価やドル円の状況次第では提示年収以上に所得が伸びる可能性があります。評価制度は...続きを読む(全319文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初の数年が低いし、全然上がらないしきつかった
部署によって原資が違うので運
評価制度がだんだん厳しくなる傾向...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
非正規だったが、雇用転換する際に評価はしていただき時給が上がった
他の社員を見ていても、業務が評価に直結している印象。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
面談や評価制度は整っている。
自己評価→上長評価としっかり流れがあるので、目標も立てやすいし、振り返りの機会があることでより成長できると感じ...続きを読む(全291文字)
| 会社名 | 株式会社ギフティ |
|---|---|
| フリガナ | ギフティ |
| 設立日 | 2010年8月 |
| 資本金 | 32億4800万円 |
| 従業員数 | 642人 |
| 売上高 | 95億5400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 太田 睦 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目10-2 |
| 平均年齢 | 33.7歳 |
| 平均給与 | 646万円 |
| 電話番号 | 03-6303-9318 |
| URL | https://giftee.co.jp/ |
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