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One人事株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

One人事の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、One人事株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にOne人事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

One人事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

One人事の 学生による会社の評価

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One人事の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得手当があるということですが、申請する人が少なかった。 自社開発で、新しい技術に触れたり、ほかのベテランの方から指導を受けたりすること...続きを読む(全82文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 その他職種 統括本部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・CP比の高い外国籍技術者
【気になること・改善したほうがいい点】
・稼働率中心続きを読む(全46文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年5月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共案件を多く受注している為、強味はある会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が、方針などを途中で変更する事も多く、離職者...続きを読む(全101文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業展開はどうなるか分からないですが、社長はほぼ会えないです。なんでもかんでも副社長に委任しています。続きを読む(全71文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年5月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当初、自社開発製品が殆ど無く、SES事業が主体であったと思うが、ある会社と合併し、その製品技術と販路を継承、オンリーワンの商品として位置付け...続きを読む(全208文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 内部統制 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国立大学の人事給与システムのトップシェアを長年キープしているところは他にはない大きな強みです。また、大学に限定せずにその他の公共機関にそのノ...続きを読む(全528文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだまだ人材派遣会社のようなもので、単純に人を増やせば売り上げが伸びるのである意味安定している。
自社パッケージも少なからず増やしている。
...続きを読む(全189文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今年から新規事業のITスクールも開講になり、受講生も増えているようです。新たな取り組みも行っているので、将来的に期待している点もお送りありま...続きを読む(全211文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年5月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は伸びていると思います。自社製品も販売していますし、社外での技術支援も行っていて、売り上げも伸びているようです。その為、毎月、新入社員も...続きを読む(全191文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業へのチャレンジは多い会社です。その為、会社の成長を感じることができています。提案をすることができる環境ですので、私も新規事業に関して...続きを読む(全181文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年9月15日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 8年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業拡大して自社パッケージを持ち、カスタマイズ開発が増加して自分の時間が持てる様になった。これからもうまく時間を作って家庭を大切にしていきた...続きを読む(全182文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年9月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和気あいあいとした楽しい会社です。環境が良いというか空気が柔らかく、リラックスして仕事に望めます。毎日楽しく仕事をさせてもらっております。
...続きを読む(全254文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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One人事の 他のカテゴリの口コミ

One人事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はあり、直属の上司と面談をするなど一応制度としては整っていた。(SES時代は除く)
【気になること・改善したほうがいい点】
SESの...続きを読む(全249文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化での退職を希望したが、それが叶わなかった。
退職日を前倒しされ、健康保険等を自腹で支払...続きを読む(全124文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
満足することはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に案件につけようと営業が動いてくれていたが、営業内で競争があるのか、...続きを読む(全175文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に女性だからといって差別はなかったとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上位役職者がほぼいなかったので、結果として女性が活躍...続きを読む(全94文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しは悪くないと思います。 組織体制・コミュニケーション: 上司と話しやすいですが、組織間の交流があまりないです。続きを読む(全64文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発があるという点に魅力を感じて入社しましたが、会社がどうやら早く製品を完成させることだけを重視しており、開...続きを読む(全130文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間・休日休暇: 勤務時間は9:30~18:30です。 休暇については、比較的調整しやすいと思います。 多様な働き方支援: 本社での業務...続きを読む(全158文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いい製品を作るという思いを持った会社だと思ていましたが、結果的に残念でした。従業員の利益をもっと大切にすべきだと...続きを読む(全80文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社のオフィス環境が悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生: 通勤手当以外の補助は一切ありません。あまり期待...続きを読む(全90文字)

One人事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一回昇給があります。昇給額が上司からの評価によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与も年に一回がありますが、一か月給料未...続きを読む(全140文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働人口が減少している中、ITやAIを活用した業務の効率化を行う仕事は将来性があるのではないかと考えます。続きを読む(全59文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すでに充分な経験を持っていて、1人前の技術者にとって、悪くはない会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性とかはない。本社の幹部...続きを読む(全191文字)

株式会社コナミデジタルエンタテインメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点についてですが、最大の強みはモバイルゲーム事業が非常に安定した収益源になっていることです。プロ野球スピリッツや遊戯王といった長く愛され...続きを読む(全666文字)

株式会社エディックワークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう成長は望めない。過去の遺産を食いつぶして何とか生き延びているが、新商品が出ない以上、老衰していくのみ。続きを読む(全73文字)

株式会社アイエンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIを積極的に取り入れています。
誰でも使えるAIもあり、その点便利だと思います。
社内で新しい技術の発信もあります。続きを読む(全65文字)

株式会社アール・エムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢や勤務年数よりも、目に見える成果が評価に直結します。成果を出せる人にとっては非常にやりがいがあり、若手でも大...続きを読む(全160文字)

株式会社ティファナ・ドットコムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的早い段階からAI事業に力を入れていて、実績も積んでいる会社なので、成長・将来性に関しては問題ないと思う。細かい数字はわからないが、給与...続きを読む(全166文字)

株式会社ネセブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既に安定して案件を受けることのできる取引先が複数存在するため、そちらの体制に大きな変化がない限り、仕事がなくなることがないのがメリットだと思...続きを読む(全207文字)

株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲームでドラゴンクエストシリーズやファイナルファンタジーシリーズの様な強いIPがあること
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方が...続きを読む(全179文字)

株式会社みずほトラストシステムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性はあまり感じることはなかったが、みずほ信託銀行および公共法人向けのシステム開発を行っており、安定している。続きを読む(全65文字)

One人事の 会社情報

基本データ
会社名 One人事株式会社
フリガナ ワンジンジ
設立日 2008年10月
資本金 5000万円
従業員数 570人
決算月 9月
代表者 唐沢雄三郎
本社所在地 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目26番2号
電話番号 03-5762-8145
URL https://onehr.co.jp/
NOKIZAL ID: 1692112

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