フィナンシャル・エージェンシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全149件） 5ページ目

まず、月給面は悪くない。頑張って成果を出せば報奨金ももらえるし、一人暮らしをしていれば住宅手当ももらえます。ただ、土日の勤務は半強制的。みんな行っているか...続きを読む(全151文字)

社長賞、インセンティブなど数字が取れる人にとっては稼げる環境だと思う。月に4、5回くらいある非稼働日に出れば数字とれていなくても1日10000円近くもらえ...続きを読む(全168文字)

契約を取れるのであれば一定条件をクリアしていき昇進出来ます。なので条件をクリア出来ないと賞与も昇進もありません。私が在籍時はボーナスはありませんでした。
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部署で1～3位までに入れば社長賞が授与される。
内容は花束とトロフィーと金一封
ボーナスは一切ない。。。
数字さえ規定値を超えてやりたいと手を上げさ...続きを読む(全170文字)

新卒から約半年間は試用期間としてみなされるため、半年が過ぎると一定の数字に達しない場合職級が下がり給与が下がる。自分の成績をしっかりと出せれば年齢や年数関...続きを読む(全152文字)

新卒一年目のお給料は、だいたいどこもそんなに変わらないと思います。
けど、ここはボーナスがなく先々が不安になりますね。
なんせ、バイトとそんなに変わら...続きを読む(全172文字)

数字をやれば確かに昇進はある。
ただ、数字をやって歩合をもらえるのは少ないと思う。
昇進しても労働時間・拘束時間が増える割に給与は一般社員と大差なかっ...続きを読む(全174文字)

賞与はない。毎月社長賞があり、それを取ればいくらか貰えるが実際貰える人はごくわずか。
毎月社長賞を取り、昇格をすれば、給料も上がるが部署が達成しないと給...続きを読む(全163文字)

残業時間が多く、賞与もなく、給与も安い上に基本的な拘束時間も長い、部署によっては、13時間を越えることも多い。
また営業のインセンティブを得る社員もわず...続きを読む(全176文字)

営業なら成績悪くても、一人暮らしで生活に困らない額を貰えるので基本給は悪くないと思う。ただ、その分、成績良くてもインセンティブが少なく、昇給しにくい高い営...続きを読む(全157文字)

給与の満足度は限りなくゼロに近いです。高率歩合や賞与等求人情報に記載はありますが、実質はゼロです。昇給がないのも痛いし、役職が上がったとしても降格すれば給...続きを読む(全260文字)

役職のわりにはあまり稼げないのが現状。
営業会社のわりにインセンティブが低くモチベーションが保ちにくい。
人間関係はよく上司によっては働きやすい環境だ...続きを読む(全160文字)

基本的に満足している個所はない。ボーナスに関しても当初は支給となっていたがふたを開けてみると実際は責任者のみの支給。なおかつ責任者でも上位者のみという完全...続きを読む(全158文字)

基本給は少ないので、残業代で稼ぐイメージ。
昇進すれば20代でも600万以上の年収を得られる。また、部長クラスなら700万くらい
実力主義なので公平。...続きを読む(全153文字)

保険会社なので、毎月自分自身が出せた成果にダイレクトに給料に反映してくるのはやはりやりがいはある。基準をクリアし続けてさえいれば、基本給もそれに応じて上が...続きを読む(全151文字)

定期昇給はなし、月々の営業成績に基づいてのインセンティブ=賞与の扱いでした。
ただ営業の成績を達成すると、社員のクラスがあがり、給与が一気に4万ほど増え...続きを読む(全247文字)

週に6日勤務で休みがない。給料は14万円。朝から深夜まで毎日仕事。給料は安い。若い人が多いが、みんな頭が悪そうな品の悪い人が多い。飲み会では女子は口説かれ...続きを読む(全162文字)

求人広告にはボーナス年2回支給と書かれているが、実際には支給されない。インセンティブももらえるのは一部の成績優秀者のみ。残業代もみなし残業として給料に組み...続きを読む(全172文字)

一般社員でも基準ANPやって、さらに社長賞取ればインセンティブやなんやらで手取り40万いくんじゃないでしょうか。ただ最近地域限定社員にすると基本給は最低ラ...続きを読む(全207文字)

社員年収は240万である。
地域非限定では月二十万六千円、地域限定だと二十万二千円。
住宅手当も月一万円と少なく、福利厚生といったもないといってよい。...続きを読む(全152文字)

賞与はありません。評価は月単位で営業成績によって決まります。基準値をクリアすれば固定給にプラスされます。エリアで1位～3位を取ると、さらに順位に応じて賞金...続きを読む(全173文字)

なし残業で強制の残業時間ではないと言ってるが、実際毎日残業でほぼ強制です。定時に帰るには早退理由を告げなければ帰れません。休日も少なく、給料と全く見合って...続きを読む(全152文字)

生命保険の代理店という営業会社でありながら、インセンティブは低いです。
ボーナスも成績半期上位者の数名しか貰えません。
毎日2時間の残業は当たり前でみ...続きを読む(全158文字)

数字を取れば取るほど給料も上がるところです。
年功序列ではないところや学歴、性別、勤続年数で差別を受けないところ。また、2年目や3年目から実力がアップして...続きを読む(全157文字)

給与は、満足です。でも賞与は去年は少し出ましたが今年はどうなるのやら・・・
昇進は数字と上に気にいられるかどうかだけ。評価制度は、数字だけなので、難易度...続きを読む(全158文字)