デジタルトランスコミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
働き方としては一人一人が案件を持つことになることが多いです。社内のナレッジは十分に蓄積されており、詰まった際に相談しやすく解決可能な環境です。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
部署隔たりなく社員同士の仲が良く、年功序列制度はなくスキルによって評価される会社であり、若い人には過ごしやすい環境です。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)

【良い点】
テレワーク推奨であり、残業強制もないためエンジニアとして働きやすい環境だと思います。また、社内イベントを定期的に行っており、クルージングやキャ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
良い点は、一切無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・ボーナスの評価制度が非常に不透明です。成果を上げているにも関わらず０ベース...続きを読む(全374文字)

【良い点】
資格をとると評価につながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は一か月分もありません。寸志です。
基本給もかなり低いです。給与...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前にオフィスを39階から26階に移転。いかにも昭和のオフィスという雰囲気からベンチャー企業のオフィスめいた明る...続きを読む(全175文字)

【良い点】
年収は近年上がっていたため、それなりにもらえている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるがあまり機能はしていない。
評価幅...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年収については、他のSIerと比較しても高めの水準で設定されていると感じています。特に、成果をしっかりと評価してくれる制度が整っている点が魅力...続きを読む(全590文字)

【良い点】
単価勝負。高単価の案件に継続アサインされればスムーズに評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサインされない場合は評価されよう...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と業務内容はほとんど変わらないが、年収に大きく差がある。
また、役職がつかないと基本給があまり増えないが、年...続きを読む(全98文字)

【良い点】
固定での昇給の印象が強い
成果を出せれない方にはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
固定での評価のため頑張り損は大きい
目標シートみ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
資格をとれば新卒にしてはかなりの額をもらうことができる。業務内容からするとかなりもらっていると感じた。
TOEICやゲイトという試験で高得点を...続きを読む(全205文字)

【良い点】
上司やプロジェクトにもよるが、やった分ちゃんと評価はしてもらえる。親元の本社の福利厚生などに沿って手当てなども充実してる方かなと思う
【気にな...続きを読む(全172文字)