この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年1回昇給する。(3000〜5000円ほど)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。続きを読む(全57文字)
株式会社トウ・ソリューションズ 報酬UP
株式会社トウ・ソリューションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トウ・ソリューションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トウ・ソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年1回昇給する。(3000〜5000円ほど)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約内容の違いで、業務内容にあまり差はないが給与差はそこそこあった。
また、男性しか寮に入ることができず、男女格差...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金があり、数年しか働いていなくてもきちんと支払われて非常に助かった。
キユーピー製品の定期的な配布や、親元送金など他社では受けられない福利...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に開発系の部署は残業が多く、それが当たり前という空気があり改善される風潮でもなかった。
当時は45時間超えた場合...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が大きいため倒産の心配がなく、福利厚生も整っているという点では安心して働くことができた。
一緒に働く方々も基本はフランクで、問題が発生し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社一年目は、プログラミング研修や、キユーピーの社員と共同の研修など盛りだくさん。
次年度以降も定期的に長期研修を設けており、教育体制はしっか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休育休を経て復職される方が多い職場です。またその後時短勤務で働いている方も多いです。基本的に時短の時間で帰れているようにみえました。女性にと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社なので基本的にブラックではありませんし、1分単位で残業代が支払われていました。また昔は会社に宿泊などということもあったよ...続きを読む(全262文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界の給与があがっているなか、優秀な社員であっても一律グループ会社の給与テーブルと同じ金額(基本的に年功序列)...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的な大手企業としての福利厚生は整っているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態然としていて、変化への対応が遅いように...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
Udemyなど勉強する機会を与えてくれる。
社内で資格を取ることに力を入れてるのでスキルアップを考えて出来るのはありがたいと思う。
【気になる...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
最低賃金ではなく、普通のアルバイトよりも少し上なぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない、ボーナスも少ない、評価の機会がほ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自分が立てた目標を大幅に上回ることができると昇給、昇格も早く給料も上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持だとなかなか給...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い会社であるため、平均年齢が高く、実務ができるエンジニアが少ない。また、平均年収も高くなり原価も上がってし...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
頑張りにもよるが成果を挙げれば給与は増えていく体系であった。現場内での周りの人間の評価で問題があるとあまり給与面にプラスな点は与えられない印象...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
月間MVPを受賞するなど、成果を評価される環境が整っており、モチベーションを高めやすい。営業職では新規開拓や既存顧客対応を通じて幅広いスキルが...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
有名な企業のIPを用いた作品に携わる機会があり、IPものが好きな人には
開発に携わるだけで楽しいかもしれないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
近年、処遇改善へ積極的に取り組んできている。昨年度時点では生保系子会社トップの水準となり、満足度の高い水準となった。
また基本給や賞与の他にも...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同職種に比べ、かなり低い印象。新卒入社時から雀の涙程度しか上がっていかない。評価制度についても不透明な点が多い。一...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本給はIT企業の中では低い方であるという印象。ただ残業代は全額支給されるので、残業が多い部署であるとその分増える。続きを読む(全64文字)
会社名 | 株式会社トウ・ソリューションズ |
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フリガナ | トウソリューションズ |
設立日 | 2005年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 124人 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 松田康 |
本社所在地 | 〒182-0002 東京都調布市仙川町2丁目5番地7 |
URL | https://www.to-solutions.co.jp/ |
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