回答者:
論理的で、頭のいい人がいい印象。コミュニケーションも密にとっていそうだった。続きを読む(全38文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ipeの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ipeで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
論理的で、頭のいい人がいい印象。コミュニケーションも密にとっていそうだった。続きを読む(全38文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2025年11月2日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月7日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月29日在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月25日マーケ業界の中でも、少数精鋭で社員たちと働けること。続きを読む(全26文字)
デジタルマーケ系の人数が小規模な会社の中では勢いがある方だと思う。続きを読む(全33文字)
残業はあるものの、土日休みのためバランスがとりやすそうに感じた。続きを読む(全32文字)
女性だからという理由で評価されないことはなさそうだった。いい意味で実力主義の印象。続きを読む(全41文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社から3駅以内であれば、月3万円の家賃補助がもらえた。交通費も月2万まで負担してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合と...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していた部署の女性管理職と女性メンバーが揉めており、その仲裁や愚痴を聞くのに疲れたため。
仲裁をし...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量が多いため、全部自分で進めたい方などにはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の影響で、コンテンツディレクターなど...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年に1回昇給のチャンスがあり、1万円前後上がるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーからの評価が昇給に...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い人が多く、新卒採用も積極的に行っているため、未経験者でも比較的馴染みやすいのではないかと感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全258文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇などを取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇を利用する際に、全体のチャットで報告する必要があった。デリケートな...続きを読む(全106文字)
インターン中に感じた社風としては、社員同士の交流があり仲がよい社風だと感じた。続きを読む(全39文字)
若手が多いイメージで、体育会のイメージを持った。あまり勤労年数が高い人はいなそう。続きを読む(全41文字)
長期にわたるプロジェクトが多く、着実に業務を進める堅実さが求められる。部門や職種間の連携が重視されるチームワーク型の文化である。続きを読む(全64文字)
無理なスピードよりも確実性や安定、信頼維持が優先される文化なので、慎重で責任感があり、着実に仕事をこなせる人には合いやすいかも続きを読む(全63文字)
先に記したように、グループ・企業一体としてコミットメントを求めるカルチャーがあると感じています。続きを読む(全48文字)
面接時から穏やかな人が多い印象を受けた。面接でも会話が出来ているかということを意識されてる気がし、話しやすいと感じた。続きを読む(全59文字)
非常に優しい方が多く、挑戦をサポートしてくれる社風続きを読む(全25文字)
インターン時の社員さんの雰囲気に惹かれた。みなさんとても優しくて穏やか。続きを読む(全36文字)
外資のようないわゆるup or outの文化もないですし、プロジェクト自体がチーム単位で進んでいくのでとても風通しの良い企業であると思いました。続きを読む(全72文字)
日本の大企業として年功序列ではあるものの有名企業でもあるためホワイト。続きを読む(全35文字)
| 会社名 | 株式会社ipe |
|---|---|
| フリガナ | アイプ |
| 設立日 | 2013年10月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 代表者 | 沖田純一・土井直哉 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目24番15号 |
| 平均年齢 | 27.7歳 |
| 電話番号 | 03-6455-5871 |
| URL | https://ipeinc.jp/ |
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