ｎｍｓエンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ソフト開発エンジニアなどでは、モータ制御装置のソフト開発など、比較的専門性の高い技術領域に携われるという声があります。また、試行錯誤しながら...続きを読む(全122文字)

【良い点】
経験年数：入社後数年経った中堅・ベテランでは、700 万円前後を達成している例がある。若手・経験浅めは 300〜400 万円台が多い。
職種...続きを読む(全372文字)

【良い点】
nmsエンジニアリング株式会社は、nmsホールディングスのグループ会社として、機械・電気系からIT・ソフトウェアまで幅広い分野をワンストップ...続きを読む(全365文字)

【良い点】
「ものづくり」の最前線に携われることです。大手メーカーとの取引も多く、自動車・半導体・電子部品など多岐にわたる分野で、設計・開発・保守といっ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
正直技術社員としてこの会社に来るなら運ゲーどこに配属されるかは営業次第で、うまくゴマすってぺこぺこしておけば割といいとこに配属されるんじゃね...続きを読む(全134文字)

【良い点】
大学卒業であればあまり学歴を見られることがなく、それ故に給与は平凡化と思います。
下手な会社で勤務するよりかはいいのかなと感じる。
また、ボ...続きを読む(全297文字)

【良い点】
これもなんだけど、かなり運ゲーすね、、セクハラかなり多いとこにぶち込まれることだってあるし。逆に女性の方がすごく働きやすい環境もあるのではな...続きを読む(全172文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、キャリアの概念が弱い。将来像にあった職場になっているかどうかも怪しい。会社の利益のみ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望勤務地には行けない。
選り好みは無理。
行きたい勤務地があるなら、何でもやること。
仕事...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な企業より少ない。
退職金なし。
賞与はない可能性もある。
給料から諸々カットされるが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与有りと聞いていたが、一年目なしと聞いた瞬間やる気無くなりました
社員に還元しないと人は...続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修体制、メンターなどの手厚いフォローが決め手
入社後も特段ギャップはないが、テレアポゴリゴリやるのでそこに抵抗ない人でないとキツイ続きを読む(全72文字)

【良い点】
指導に関しては先生が自由に決めていいため、やり方に縛りがなく自分なりに指導ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導の研修がな...続きを読む(全115文字)

【良い点】
面接時との説明の違いなどはなかったです。
入社してびっくりすることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
CADができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングに対して世間一般的にも客先からも余り良い印象は持たれていない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
大宮近辺ではかなり有名なビルメンテナンス会社で、大宮近辺では知名度がある会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
致知という雑誌...続きを読む(全225文字)

【良い点】
人材業界において、求職者と企業双方の課題に向き合いながら支援できる点に魅力を感じていました。中でもエーエスピーは「量より質」を重視し、定着率...続きを読む(全349文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行の事務系会社にめ関わらず、パワハラ紛いの言動が散見され、見て見ぬふりをする風潮がある。泣き...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社前は派遣という働き方に対して、フォローが最低限なのではないかという不安がありましたが、実際には担当者からの連絡頻度も高く、相談しやすい環...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エージェント経由で求職者を集め、様々な会社に出向させるだけの会社。いわゆるよくある人材派遣会社です。続きを読む(全70文字)