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株式会社CAC Holdings

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CAC Holdingsのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CAC Holdingsのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社CAC Holdingsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CAC Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

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CAC Holdingsの 学生による会社の評価

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CAC Holdingsの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年1月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトや顧客の方針によりますが、自社勤務の場合かなり自由度は高いと思いますが、客先常駐の場合は顧客の方針で勤務時間や残業等が変わる場合...続きを読む(全178文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お休みはとてもとりやすかった。強制的な飲み会もパートなどはなくて楽でした。お昼休みまで仕事をせずみなさんきちんと休めている様子でした。急なお...続きを読む(全185文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に自由な社風になるため、ワークライフバランスは取りやすい方だとおもう。有休も好きなタイミングで取れるし、子どもがいる人でも、急に熱を出...続きを読む(全217文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇が非常に取りやすいのでたすかった。
    休むことに対しても特に文句を言われることがないため、家庭の用事や体調不良も問題なく休めている。あ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時期によるがまあまあ悪くないと思う。自分で裁量を持って仕事できる場所に当たればある程度のコントロールは可能になる。
    【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員としての就業でしたが、定時で退社できる。仕事内容が楽。若手社員にも仕事を任せてもらいやすい環境にある。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    CAC Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よく飲みに連れて行ってくれる。
    人によってはかなり面倒見がよい。
    結婚した時や家建てた時に祝ってくれたのは個人的にすごく嬉しかった覚えがある...続きを読む(全190文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2022年3月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    若手は給料は上がりやすい。
    ある程度年齢や等級がいくとほぼあはらなくなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ等級での停滞感が強い...続きを読む(全190文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当然ながら、お得意様が必要とする技術に合わせる必要がありますので必ずしも世の中のトレンドや将来的に有望な技術を習...続きを読む(全185文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    日本で一番古いSIerということになっています。
    そのため、まだ大企業しかコンピュータが持てなかった頃から継続している顧客が多い。そのため、...続きを読む(全206文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    運がよければ新しい業務に挑戦できることがあります。積極的に手を上げていかないといけないですが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なか...続きを読む(全196文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    妊娠をしたために退職しました。つわりでしばらく会社に行けなかった時も、嫌味など言われず快く返って心配をしてくださいました。こちらは上司のお人...続きを読む(全160文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司が優しい、みんな社員の方は仲よさそうでした。自由に発言が出来る環境で働きやすかった。ビルも綺麗で駅からも近くてよかった。社内からの景色も...続きを読む(全190文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には穏やかな人がおおく、IT業界が未経験であってもOJTなどを通して優しく教育してくれる。真面目な人も多いため、不誠実な印象を受けるこ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    システムインテグレーターとしての歴史はあるが、この先伸びていく領域ではない。現に既存事業はどんどんシュリンクして...続きを読む(全194文字)

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    株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時の人事部長は女性だったこともあり、女性だからどうのということはないと思う。しっかりと仕事していけばキャリアは積めるし、自分も直接の部下が...続きを読む(全186文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社IBJの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先の部署によります。
    メイン事業の婚活系の部署であればワークライフバランスは保たれると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)

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    株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あくまでSESなので配属先の就業条件による。大企業に配属できればホワイトの可能性が高い。残業時間も同様である。続きを読む(全61文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職じゃない人は残業するしない自由だから自分の時間作りやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の人は負担が大きくてス...続きを読む(全87文字)

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    TDCX Japan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が少なく有給が取りやすいことから、ワークライフバランスは良好と言える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ給与、同じ立ち位置で...続きを読む(全106文字)

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    ソコテック・サーティフィケーション・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度、個人の裁量で仕事ができるがそれは部署とその人の役職次第無所はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多すぎるし、それを...続きを読む(全83文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはどうしても配属先によって変わってしまう。しかし、担当営業は残業時間が多い月は心配してくれたので、しんどい時には相談する...続きを読む(全86文字)

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    パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスかつほぼフルリモートなので働きやすさやワークライフバランスの取りやすさの観点では非常に良いと言える。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業も時期によりますが、落ち着いているタイミングが多く、ワークライフバランスは保てやすいです。
    有休消化率も高いと思います。特に
    有給が取り...続きを読む(全248文字)

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    opzt株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは非常に取りやすいと思います。
    配属先によりますが、ほぼ完全在宅勤務の配属先があるため、そこに配属されればかなり余裕はあ...続きを読む(全261文字)

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    株式会社Wizの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ダラダラと残業する文化はあまりないです。オンとオフの切り替えはハッキリしています。ただ、目標達成に向けて月末は数字を合わせるために残業をして...続きを読む(全126文字)

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    CAC Holdingsの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社CAC Holdings
    フリガナ シーエーシーホールディングス
    設立日 1966年8月
    資本金 37億200万円
    従業員数 4,762人
    売上高 520億6300万円
    決算月 12月
    代表者 西森 良太
    本社所在地 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町24番1号
    電話番号 03-6667-8001
    URL https://www.cac-holdings.com/
    NOKIZAL ID: 1673479

    CAC Holdingsの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
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    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。