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株式会社CAC Holdings

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CAC Holdingsのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CAC Holdingsのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CAC Holdingsで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CAC Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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CAC Holdingsの 学生による会社の評価

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CAC Holdingsの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年1月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当然ながら、お得意様が必要とする技術に合わせる必要がありますので必ずしも世の中のトレンドや将来的に有望な技術を習...続きを読む(全185文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年10月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
種類豊富な研修制度が整っており、全ての研修が意味のある内容の濃い研修となっているため、成長面では申し分ないとおもいます。また、研修以外にも資...続きを読む(全179文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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CAC Holdingsを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2002年頃

投稿日:2024年12月28日
回答者:

【良い点】
みんなそれなりにスキルがあるので将来性は高いと思わないでもないこともない。しかし海外勢からの攻勢により陥落の危険あり。それを防ぐ術たるやあるや...
続きを読む(全188文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年2月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は恐らくあると思われます. 買収されたので今後どうなるか まだ不明  事業が大きすぎてどこまで自分の仕事が関...
続きを読む(全86文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月8日
回答者:

【良い点】
チームの雰囲気は柔軟で働きやすく、他部署と連携するプロジェクトを通じて幅広い経験が積めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画チー...
続きを読む(全149文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年1月22日
回答者:

【良い点】
SAP分野はかなり変革が進んでいるので将来性があるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットワーク分野はずっと同じことの繰...
続きを読む(全99文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年2月26日
回答者:

【良い点】
三菱電機グループということで、収入は十分良い。ボーナスも...
続きを読む(全75文字)

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CAC Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく飲みに連れて行ってくれる。
人によってはかなり面倒見がよい。
結婚した時や家建てた時に祝ってくれたのは個人的にすごく嬉しかった覚えがある...続きを読む(全190文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年3月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手は給料は上がりやすい。
ある程度年齢や等級がいくとほぼあはらなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ等級での停滞感が強い...続きを読む(全190文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年1月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトや顧客の方針によりますが、自社勤務の場合かなり自由度は高いと思いますが、客先常駐の場合は顧客の方針で勤務時間や残業等が変わる場合...続きを読む(全178文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年1月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本で一番古いSIerということになっています。
そのため、まだ大企業しかコンピュータが持てなかった頃から継続している顧客が多い。そのため、...続きを読む(全206文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運がよければ新しい業務に挑戦できることがあります。積極的に手を上げていかないといけないですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
なか...続きを読む(全196文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠をしたために退職しました。つわりでしばらく会社に行けなかった時も、嫌味など言われず快く返って心配をしてくださいました。こちらは上司のお人...続きを読む(全160文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お休みはとてもとりやすかった。強制的な飲み会もパートなどはなくて楽でした。お昼休みまで仕事をせずみなさんきちんと休めている様子でした。急なお...続きを読む(全185文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が優しい、みんな社員の方は仲よさそうでした。自由に発言が出来る環境で働きやすかった。ビルも綺麗で駅からも近くてよかった。社内からの景色も...続きを読む(全190文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には穏やかな人がおおく、IT業界が未経験であってもOJTなどを通して優しく教育してくれる。真面目な人も多いため、不誠実な印象を受けるこ...続きを読む(全201文字)

株式会社CAC Holdingsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
システムインテグレーターとしての歴史はあるが、この先伸びていく領域ではない。現に既存事業はどんどんシュリンクして...続きを読む(全194文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESなのでどうしても案件ガチャというか、運が絡む。
運が良ければ圧倒的成長環境に身を置いてキャリアアップすることも可能。
【気になること・...続きを読む(全168文字)

アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理者になればそれなりの経験はできるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりと期間を設けて研修を実施させた方がいいと思った。
...続きを読む(全84文字)

ソコテック・サーティフィケーション・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てがOJT。現場のスピードについてこられないとどんどん突き放される。質より量で学ぶ感じだった。続きを読む(全78文字)

株式会社マーキュリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
対人は強くなれると思う。接客、販売をするので積極的に行動していけば話す力は身につけれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業...続きを読む(全113文字)

opzt株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのためのオンライン講座のようなものは存在するようだが、更なる成長や新たなキャリアに向けてというよりは...続きを読む(全126文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
eラーニングや研修制度が整っており、資格取得を後押ししてくれる会社というイメージが強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)

株式会社メディロムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育や品質向上のための研修、マネジメント研修等、教育においては力が入っていた。継続的に受講することを大切にしております、企業文化浸透のた...続きを読む(全87文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の教育プログラムと自習できる資料とかがいろいろあり、勉強したいという希望がある方は、なんでも学べる資料はあると思う。続きを読む(全66文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務をこなしていけばスキルや経験は十分につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育というよりも、優秀な社員が多く、そうい...続きを読む(全89文字)

株式会社KBCの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンス研修やハラスメント研修、メンタルヘルス講座など様々な研修制度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で学ん...続きを読む(全92文字)

CAC Holdingsの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社CAC Holdings
フリガナ シーエーシーホールディングス
設立日 1966年8月
資本金 37億200万円
従業員数 4,762人
売上高 520億6300万円
決算月 12月
代表者 西森 良太
本社所在地 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町24番1号
電話番号 03-6667-8001
URL https://www.cac-holdings.com/
NOKIZAL ID: 1673479

CAC Holdingsの 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。