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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度やリモートがあるので、働く環境は自由度が高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、それが当たり前の企業...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ネットワンパートナーズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネットワンパートナーズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にネットワンパートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度やリモートがあるので、働く環境は自由度が高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、それが当たり前の企業...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今日やらなければならないものでなければ、遅い時間に発生した仕事に対して社員の方から明日以降の対応でいいと指示をいただける。このため残業を強い...続きを読む(全346文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前からテレワークなど比較的裁量をもって働くことが出来る。
社内ルールや上司の理解もあり、時間や場所に縛られずに働くことが出来る。また有給に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
派遣社員として働いているので、毎日9時前出社・17時半過ぎに帰社している。
派遣だからそれが許されているので、派遣社員としてはとても良い環境...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月16日【良い点】
いい人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人は多いが、優しい人・仕事ができる人に皺寄せがいくため、教育体制を整えたほうがいい...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年8月28日【良い点】
アクセンチュアでは、国内外の大規模かつ複雑なデジタルマーケティングプロジェクトに参画できたことが大きな学びでした。大手メーカーをはじめとする有...続きを読む(全455文字)
【良い点】
なんと言われようと出来る自信があって始めたわけだから別にどこでやっても同じ むしろフルコミッションの方で働いた方が賢いなと思い、他社に移動しま...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月28日【良い点】
面接1回で合否が出たので入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く、人の入れ替わりが激しいので、引き継ぎしては辞めて...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年6月24日【良い点】
完全週休二日制の他、フリーバカンスとサマーバカンスで年間10日間休日が有る。
定年まで雇用保障が有り、定年後も希望者には定年後再雇用制度を遂行...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、怒られるなどといったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は優しいが表向きは何も言われなくても、きちん...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
やりがいは多いにある。やりたいことを言えば希望通りになるとは限らないが考えてはくれるので風通しは良い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍することができると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、フロント営業などはずっと続けるのは厳しい印象。産休...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
需要がなくなることはないため将来性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
クラウドサービスに移行していく必要があると思う。属人化が...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
全体的にとても良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもネットワークに興味が持てないと後々苦しくなると感じた。資...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年収や賞与は他のSierに比べても高いと思う。レベルが上がるにつれ基本給も増えていく印象はあるので、技術力を挙げたい人は良い。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員ということもあり、単純な仕事が多かった。あまり頭を使う機会がなかったため、このままこの仕事を続けると今ま...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
各種制度や手当などで女性は非常に優遇されていると感じる。育休産休後の復職率も高く、時短勤務を利用して家庭と仕事を両立している女性社員が多い。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社風は比較的明るいが、業務が分かれている為、縦割りとなる事が増えたように感じる。依然と比べるとインセンティブ等が減少しているが年収については...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
通信機器を主に販売しているが、新しい製品が出ると会社としてどんどん売り出そうとしていく雰囲気がある。
IoTなどこれから社会を変えていくよう...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
意見を言えば残業がすくない現場に配属してくれるとおもうのでワークライフバランスはしっかり取れると思う。だが結局は案件次第だと思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本的に残業時間は抑えられており、コーポレート側はほぼ残業がない。有休消化率も完全消化できる。(消化しないといけない)
今は不明だが、リモー...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接で基本的には残業がないと言われたが、真逆で残業のない日が殆どない。アルバイトでも月2,30時間の残業は当たり...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
配属先によるかもしれないが、ワークライフバランスはとてもいいと思う。
客先常駐であるが基本的にリモートワークが主である。
有給や突発休も取得...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休みたいと言えば休むことはできる。ただし、責任をもって仕事をするのであれば現場によるとしか言えない。管理職でも育児休暇を取得したりと人が辞め...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業職でも在宅・フレックスは活用できる。対面での顧客アポがない日や、所用・家庭の事情は、軽度の体調不良であれば在宅を活用できる。ただ、基本的...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよるかもしれないが、技術職は基本残業ありき。有休も私用では不可と言われたこともある。インフルでも出社さ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みであるはずの土曜日や日曜日でもチャットが動いていることがあり、気が休まらず迷惑でした...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有休消化率は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月1日ほど土日に出勤する体制。
夏季・冬季休暇は一般的な会社と比べて短く、大抵の...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
残業しなければならない時ももちろんありますが、基本的に仕事が出来ていたら家庭を優先していても問題ない環境。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | ネットワンパートナーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ネットワンパートナーズ |
| 設立日 | 2008年11月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 269人 |
| 売上高 | 554億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中拓也 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号JPタワー |
| 電話番号 | 03-6256-0700 |
| URL | https://www.netone-pa.co.jp/ |
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