わらべや日洋食品の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
産休育休等はあらかじめ伝えておけばしっかり取れる。最近は活躍する女性社員を増やすような働きもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
自己評価したものを上司が評価し直して、課長、工場長へ評価がされていくシステムのため評価制度は整っている。最後はフィードバックもある。
【気に...続きを読む(全163文字)

【良い点】
自分が作った製品が店頭に並んでいるのをみると、やはり嬉しい気持ちになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人パートナーや派遣が多...続きを読む(全94文字)

【良い点】
シフト制なので平日休みもあるため、出かける時に空いていることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり連休は取りにくい雰囲気が...続きを読む(全173文字)

【良い点】
住宅補助はかなり手厚い
独身寮（借上社宅）は規定内の家賃であれば15000円で住める。家具家電などのレンタルも会社持ちなので助かる。
福利厚...続きを読む(全116文字)

【良い点】
コンビニエンスストアがなくならないかぎりいっしょうつづくしごとだとおもうのであんていせいはあるとおもいます。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前例踏襲の雰囲気があり会社の利益につながっているのかわからない仕事が多く社員のモチベーションを低下させている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
本社勤務は日勤のみで問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務は全国転勤、夜勤があり、ワークライフバランスは良いとは言えな...続きを読む(全105文字)

【良い点】
仕事を進めるうえで必要であれば出張ができ、色々なところに行ける面白さはある。交通費と別に日当が2000円支給される。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)

【良い点】
賞与が年5~6か月分いただける。業績が安定しているため賞与金額にあまりブレはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面では特にない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が毎月多い。年中無休の企業ため、休日日数も少ない。
若手、ベテランに関わらず、上記理由で退職する人が後を絶た...続きを読む(全81文字)

【良い点】
直行直帰ができるので比較的楽かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた部署では陰口が多かった
暴言が多くある
見下す態...続きを読む(全83文字)

【良い点】
将来設計が可能である年収・報酬（３０歳時点）だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
検査技術的な視点から見ると、健康食品や成分...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく働き手にはお金を支給しないこと。少子化のご時世に人が集まるわけない。会社行事が強制参加というのもやめてほしい続きを読む(全78文字)

【良い点】
若手でも裁量があり、様々なプロジェクトに携わることができる。声をあげれば任せてもらえるチャンスもあると感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)

【良い点】
周囲に気に入られたら問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている人たちの多くが向上心が高いと思えない。このままいても人生が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
前職の伊藤園では、自社ブランド力を活かしながらも、売場づくりや販促提案を通じて店舗全体の売上向上に貢献できる点にやりがいを感じていました。ま...続きを読む(全247文字)

【良い点】
丁寧に対応してくれる。退職届
そこまで細かくでなくともだったように記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
きっかけは単純に就...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職金は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず休みが少ないのとボーナスが出ません。出たとしても10万もありません。会社の立...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが少ない。GW、お盆、年末年始関係なく仕事なので、サービス業と同じ。
不規則...続きを読む(全109文字)