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月々の給与は低い。賞与は2回+期末にもあるようだが、少し心もとなく感じてしまう。有資格者には手当もあるようだが、この基本給だとあまり期待できないのでは…と...続きを読む(全85文字)
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株式会社スタートライン
株式会社スタートラインの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜420万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタートラインの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタートラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
月々の給与は低い。賞与は2回+期末にもあるようだが、少し心もとなく感じてしまう。有資格者には手当もあるようだが、この基本給だとあまり期待できないのでは…と...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与はでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はかなり低いので、昇進しないと給与は上がらない。通常の運営を行いながらの勉強はかな...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ふつうなのかな 残業代が40時間超えないと出ないあたりは本当にやっかいだsとおもう 基本1年くらい働くとざんぎょうありきな気がするから40時...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価シート作成のもと評価が行われる。上長が上にあげる力のある人間かで変わってくる部分も多々あるように感じていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価方法が定められているため、どのような評価を出せば年収が上がるのかみんなが把握できる状況です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
強いて挙げれば貰えるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
給与を上げるために個々が目標を設定し、達成を目指す方式。しかし...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
階級ごとにスキル習得のチェックシートがあり、業務に必要なスキルの習得状況が分かりやすい。月に1~2回30分程度、シートをもとに上長と習得進捗...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
明確な評価基準があるため、目標を立てやすく、上司へ相談しながら達成へ向けた取り組みができる。
他部署の人とのつながりもあり、様々な人からフィ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が曖昧であったが、そこが整備されたため、どのように評価されるかはっきりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界によるかも...続きを読む(全197文字)
利用者の方と直接接しながら行う業務が多いので、仕事の相手が見える業務だと思う。続きを読む(全39文字)
休日は会社のカレンダーに従うため、土曜出勤も年に数回はある。続きを読む(全30文字)
残業もあまりないため、退勤後も自己の時間として使いやすい。続きを読む(全29文字)
キャリアアップ方法について不明確で、どのようなステップで昇格できるのかが不明。続きを読む(全39文字)
オフィスには女性の社員がとても多く働きやすい環境だと思う。続きを読む(全29文字)
外部講師を呼んだりと研修はかなり充実していそうだった。また資格取得にも肯定的で補助が下りる。ただ、器質的な側面の知識を補う研修は足りてなさそうに感じた。続きを読む(全76文字)
社員の誕生日を祝う制度があるらしく、ユニークに感じた。続きを読む(全27文字)
休暇制度もあり、子育てや介護などに対して理解は得られそうな体制だと感じた。続きを読む(全37文字)
業務と受け持つクライアントの幅が広そうで、そこにギャップを感じる人が多いのではないかと感じた。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
BtoBはそれなりに学べる。研修期間がしっかり設けられていて、講師にはしっかり聞ける状態ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
沢山売れば年収もあがる。確か半期で3棟か4棟売ると半期ごとのボーナスの掛け率が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が出ませ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ボーナスが安定しており、毎年昇給できるため安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く、若手の段階は昇給幅が少ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
資格を取得したらあがるので分かりやすいと思う。直接トップに言いに行きやすいので会社の気分次第やけど上がりやすいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業界水準と大きく乖離せず、安定した昇給制度と賞与支給により、将来設計を立てやすい環境が整っています。実績に応じた評価制度があるため、大...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部下の手柄で上司が稼げる環境。部下は本当に稼げない。会社のお金はたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブもらえ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
退職後に振り返ってみても、年収や評価制度に関しては非常に満足度の高い会社でした。インセンティブは独り立ち後にしっかり満額支給され、自分の成果...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
営業であれば歩合は業界内では高水準です。
また、強気の姿勢なのでハマればそれなりにいけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ・社...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の割に給料が高い。年功序列の風潮のため社歴が長い程給料が上がっていく。事務部門は優しい人が多く、人間関係はかなり良好だと感じる。
また事...続きを読む(全488文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になる前はそこまで大幅には上がらないが、最近は以前に比べると効果査定によって増率が上がったり定期昇給も上がっている。管理職になると大幅...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
定期的に面談があり昇給もある点では良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は少ない方だと思う。割に合っていないと思うことが多...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社スタートライン |
|---|---|
| フリガナ | スタートライン |
| 資本金 | 2億9996万円 |
| 従業員数 | 419人 |
| 売上高 | 44億7090万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西村賢治 |
| 本社所在地 | 〒181-0012 東京都三鷹市上連雀1丁目12番17号 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| 平均給与 | 460万5000円 |
| 電話番号 | 050-5893-8926 |
| URL | https://start-line.jp/ |
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