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株式会社スタートライン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタートラインの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員による株式会社スタートラインの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタートラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スタートラインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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1.8
成長・将来性
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社員・管理職
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4.4
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女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

スタートラインの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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スタートラインの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社スタートラインの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
BtoBはそれなりに学べる。研修期間がしっかり設けられていて、講師にはしっかり聞ける状態ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    周りの人は優しくて、周囲の人への気遣いやお互いが仕事ができるよう配慮してくれる人が多い。スキルアップへの協力も積極的で、互いのウィークポイン...続きを読む(全148文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一現場スタッフの退職だが、上長だけでなく、マネージャークラスの方まで、親身に話を聞いてくれた。執拗な引き止めはなく、常に意思を尊重してくれた...続きを読む(全515文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    障害者(特に精神障害、知的障害)をサポートをすることに魅力を感じるのであれば、勉強にも熱が入り良い環境であると思います。
    【気になること・改...続きを読む(全195文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    スタートラインを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月12日
    回答者:

    【良い点】
    バイト、パートはボーナス支給がないのに年に2回、目標達成率、自己評価、上司(店長)からの評価をうけ、翌期の目標設定を決めなくていけなかった。
    ...
    続きを読む(全197文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年7月29日
    回答者:

    【良い点】
    高い商材のため一台決まると嬉しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たくさん売っても青天井のため目標達成しても特に何もなく、毎週売れ売...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年2月4日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準があいまいで分かりにくい。毎月の全体朝礼で社長兼会長からメッセージがあるが普段何をやっているのかいまいちよ...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年5月6日
    回答者:

    【良い点】
    ASCは女性のみの採用、子育てのままさんにも優しい企業
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアについては、少数のめちゃくちゃ成績が良...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月29日
    回答者:

    【良い点】
    幸せから生まれる幸せ」「あたりまえを、発明しよう」というフィロソフィ/ビジョンに共感して入社
    入社前は「マニュアルどおりで淡々とした業務」を想...
    続きを読む(全212文字)

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    スタートラインの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社スタートラインの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    利用者の方と直接接しながら行う業務が多いので、仕事の相手が見える業務だと思う。続きを読む(全39文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    休日は会社のカレンダーに従うため、土曜出勤も年に数回はある。続きを読む(全30文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    残業もあまりないため、退勤後も自己の時間として使いやすい。続きを読む(全29文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    キャリアアップ方法について不明確で、どのようなステップで昇格できるのかが不明。続きを読む(全39文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    オフィスには女性の社員がとても多く働きやすい環境だと思う。続きを読む(全29文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    月々の給与は低い。賞与は2回+期末にもあるようだが、少し心もとなく感じてしまう。有資格者には手当もあるようだが、この基本給だとあまり期待できないのでは…と...続きを読む(全85文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    外部講師を呼んだりと研修はかなり充実していそうだった。また資格取得にも肯定的で補助が下りる。ただ、器質的な側面の知識を補う研修は足りてなさそうに感じた。続きを読む(全76文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    社員の誕生日を祝う制度があるらしく、ユニークに感じた。続きを読む(全27文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    休暇制度もあり、子育てや介護などに対して理解は得られそうな体制だと感じた。続きを読む(全37文字)

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    株式会社スタートラインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    業務と受け持つクライアントの幅が広そうで、そこにギャップを感じる人が多いのではないかと感じた。続きを読む(全47文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の退職理由の口コミ

    株式会社カチタスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗に合わなかったり、成績が上がっていない人間は転勤が多い印象。
    また、有資格者は店舗に一人以上必要になるため、...続きを読む(全110文字)

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    株式会社MEコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    賃貸管理の方は戸数が多く安定収入があるとお聞きしましたが、それ以外の
    特に仕入は弱かったです。
    自社建築は年に数...続きを読む(全237文字)

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    株式会社And Doホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の改善がありこのご時世に下がるため。昔からある社員は元々基本給がかなり低いのでその補填もなし。ボーナスも退職...続きを読む(全88文字)

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    森ビル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係。社風が合わなかった。
    所属していた部署に関して、変わった人やクセのある人が多く、そのせいで退職者や休職...続きを読む(全116文字)

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    セントラルリーシングシステム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い体質の会社なので、完全な受講序列です。そこは直したほうがいいと思います。まあ、古い体質でも気にならない人なら...続きを読む(全87文字)

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    株式会社アイダ設計の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お給料、事務所によっては雰囲気が良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕方ないが休日もお客様対応や必要によっては事務所に来てサービス...続きを読む(全159文字)

    この投稿でわかること
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    東京建物株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    何一つありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発系の部署は優しく気遣いのできる人が多く、良好な人間関係が築けます。
    しかし、...続きを読む(全677文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社イコムの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後、面接時に聞いていた条件とかなり異なった部分が出てきたので試用期間で退職しました。事前にダブルワーク可と聞...続きを読む(全147文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トラスト・インベストメントの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は朝から晩まで、どこかから買ってきた名簿に対して上から順番に電話をかけるという作業をし...続きを読む(全228文字)

    この投稿でわかること
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    一建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現職で学んだことには感謝していますが、業務環境・成長機会・働き方の面で今後のキャリア像と徐々に乖離が生じていると感じました。このまま続けるよ...続きを読む(全151文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    スタートラインの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社スタートライン
    フリガナ スタートライン
    資本金 2億9900万円
    従業員数 285人
    決算月 3月
    代表者 西村賢治
    本社所在地 〒181-0012 東京都三鷹市上連雀1丁目12番17号
    電話番号 050-5893-8926
    URL https://start-line.jp/
    NOKIZAL ID: 2599887

    スタートラインの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。