キオクシア岩手のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
住宅補助、通勤手当、それに加えて、TOSHIBAのインターネットショッピングのTBLSというサイトで使えるポイントが3万円分ほど貰える。TOS...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
12時間勤務の2交替が身体的に厳しかった。辞めたいと相談してから、実際に退職手続きに入るまでが長かった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
4日働いて3日休み（夜勤明けも休みに含まれる）なので、ショートスリーパーな人や寝不足でも動ける人にとっては、休日が多くていいと思う。
【気にな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
保守の仕事自体はトラブルが起きなければないため、楽ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際にトラブルが起きないと学ぶ機会が無...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務の場合、3割くらいの人は業務中に寝ており、管理職も誰も注意しません。そのため、真面目な人や能力のある人に業...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数期連続で巨額の赤字が続いており、将来性はないと思います。また社員もそのことに対して危機感を持っておらず、改善する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
今後とも伸びていく業界だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないよー続きを読む(全48文字)

【良い点】
交代勤務の場合、休みが年間固定なので予定は立てやすいかもしれません。
有給休暇も使いやすい環境だと思います。
普通勤務の場合は、年末年始、お盆...続きを読む(全214文字)

【良い点】
裁量権がある程度個人に与えられる為、仕事の進め方を自由に決められるのでその点では仕事がやりやすいと感じます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社宅制度があり、家賃補助が出る為、額面上の年収は高くなりますが基本給はかなり低め。40歳くらいまでに管理職にならなければそれ以降給料はほとんど...続きを読む(全180文字)

【良い点】
しっかりとしたキャリアを考えている上司に当たると、プロジェクトマネージメントから、物事へのアプローチなどまで事細かに指導してもらえます。
【気...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「自社製品の開発が売り」と銘打っているが、実際にその製品の営業・導入を行う協力会社の意向による開発が多く、自分たち...続きを読む(全166文字)

【良い点】
若手を中心にキャリアに対してのヒヤリングの機会が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が確立しておらずOJTくらいしか...続きを読む(全139文字)

【良い点】
教育はeラーニングと社内ウェブ研修が主で、実際使えるかは置いておいて豊富に学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ関...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業成績が上がらない社員も簡単に見捨てず、定期的に研修を行ってサポートしたいという熱意はある会社です。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが年功序列のため、スキルアップは基本的には望めない。ただ仕事ができる人に仕事が集中する傾向にあるためそう...続きを読む(全106文字)

【良い点】
自ら学ぶ意志があれば、自前のラーニング会社等を通じて、学ぶ機会はあり。社内のキャリアコンサルタントも多数いる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
楽に営業をしたいならおすすめです。
既存顧客と親会社の案件から成り立っているので新規顧客開拓もしなくてよいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全253文字)

【良い点】
全く求められません
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても、だから何？という反応です
アピールするだけ無駄ですし
月給アップを...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足の為、教育体制に難あり。便利な業務ツールや、細かい社内ルールの変更があれど末端の方まで情報が行き渡...続きを読む(全173文字)