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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレストテクノロジーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クレストテクノロジーズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にクレストテクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クレストテクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.6

クレストテクノロジーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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クレストテクノロジーズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体業界に入りたいので入社しました。社員さんみんなよい人と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は正社員と思いますけど実は...続きを読む(全116文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
半導体業界ということである程度先のある会社かと思いましたが、内情は全く違いました。提出書類は全て紙ベース。有給を取...続きを読む(全175文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年03月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

誰でもいいので入れてる感じだった。派遣会社なので、どんな人間でも送り込めれば金になるので。現場で働いている人間は大変だった。続きを読む(全62文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プログラマとして採用されたはずが、入社後に急に話が変わり工場でのサービスエンジニアとして働くことになった。後から聞...続きを読む(全120文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
秘書
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接でオフィスお訪れた際に社員のみなさんに元気よく挨拶していただいたので、上下関係の厳しい昔ながらの体育会系の厳しい環境を覚悟しておりました。...続きを読む(全180文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残念だが求人票の条件と入社後の条件が異なったので良い点が何一つ見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票表記内容とと実態で...続きを読む(全360文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由としては、大学の紹介と社会人として経験が必要かと思い入社しました。
当初、半導体の方に勤務先があると伝えられていましたが、私だけ違う勤務先の方に...続きを読む(全214文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クレストテクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員でありながら、派遣先がなくなると社会保険のみ引かれ、マイナスとなり、昇給もないので、何年...続きを読む(全108文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退社する社員を意図的に隠しているので、辞めてかなり経ってから、辞めていることを知ることとなる...続きを読む(全125文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員さん達は良い人と思います。給料はふつうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は良くないです。続きを読む(全61文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃手当はあります、それは助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当あるけど最初の給料が入った時はないです。続きを読む(全70文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初は一か月の研修はあります、教育担当によって、私の担当は凄くいい人と思います。丁寧に教えてくれて本当ありがとうございます。少し前に入った同僚...続きを読む(全139文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休みです。普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務によって、FEは長期出張ので休みでも出張場所にいますので休みの気分はあり...続きを読む(全81文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術は学びます。出張が多いからちょっと辛いです。
受けるなら安定お仕事かもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期出張だか...続きを読む(全126文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般社員の方々は優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の平均年齢が高いなと感じました。
また、管理職の方々は自身の...続きを読む(全108文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今は世界的に半導体の需要が高まっているので業績が大きく悪化することはないと思いますが、人材不足が響き今後はどうなる...続きを読む(全85文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

Aホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
派遣コーディネーター
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。社内の風通しも良く、意見を自由に言える文化が魅力です。」

「成長機会が多く、スキルア...続きを読む(全205文字)

株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく初任給が他の会社と比べて高かったです。インセンティブがなくても年収が高く保てるので良かったと思います。都心の駅近くの綺麗なオフィスで働...続きを読む(全183文字)

プロティビティ合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人柄の良さは入社前の想定と認識齟齬はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社内活動が多くデリバリに集中できない時があった。コ...続きを読む(全115文字)

株式会社ストライクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義であるため、自分の努力次第で報酬が上がること。顧客が全国なので幅広い営業ができ、北海道と九州など遠方の顧客同士のマッチングが可能。
【...続きを読む(全190文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はうちは人を大切にする会社です、といわれた。当然、そんなことはありません。これまでも、液晶関連、PDP関連など、容赦なく人が切られること...続きを読む(全102文字)

株式会社AMSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな優しかったです。割と高い商品を扱っている場所に配属になることが多いのでその分客層もいい人が多いイメージでした。続きを読む(全64文字)

SOLIZE Engineering株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特に感じませんでした。
ホームページをしっかりみて入社すれば大きなギャップを感じることはないと思います。個々人の力が必要とされるので...続きを読む(全121文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「営業がしたい」「20代でがっつり稼ぎたい」この2つの軸で就活をしていく中でWizを見つけ選考を受けました。
実際に月間で100万超えのルーキ...続きを読む(全123文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業マネージャー・管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は完全に給料形態が良かったからですね。面接のときはいろんな理由付けしましたけど、建前ですね。結果を出しただけそれがインセンティブとして...続きを読む(全314文字)

株式会社エンパワーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他職種
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
FCに加盟し、お店の経営をさせて頂きました。
研修担当者の方は良い人で、しっかりサポートしてくださいました。
開店...続きを読む(全499文字)

クレストテクノロジーズの 会社情報

基本データ
会社名 クレストテクノロジーズ株式会社
フリガナ クレストテクノロジーズ
設立日 1999年6月
資本金 1億円
従業員数 260人
決算月 5月
代表者 藤川雄也
本社所在地 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2丁目27番8号
URL http://www.crest-t.co.jp/
NOKIZAL ID: 1184318

クレストテクノロジーズの 選考対策

  • クレストテクノロジーズ株式会社のインターン
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  • クレストテクノロジーズ株式会社のインターンのエントリーシート
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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