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株式会社星野リゾート・マネジメント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

星野リゾート・マネジメントのその他の雇用形態の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

星野リゾート・マネジメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

星野リゾート・マネジメントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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星野リゾート・マネジメントの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 旅行サービス関連職 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でもOJTで丁寧に教えてもらえます。徹底的にマニュアル化されているのでそれを体で覚えてしまえば楽になります。いろいろな仕事が経験できる...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 旅行サービス関連職 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でもOJTで丁寧に教えてくれる。いろいろな仕事が出来るので長年いるとスキルアップしたように感じる。効率良く仕事することを体で覚えられる...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 旅行サービス関連職 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でもOJTで丁寧に教えてくれる。いろいろな仕事を経験できるのでスキルアップしたように感じる。効率良く仕事することを体で覚えられる。長期...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    星野リゾート・マネジメントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年3月7日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    能力を維持するだけでは評価を下げられるし、時間帯責任者の業務を習得しても、習得しただけでは評価されない。責任と仕事...
    続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年2月21日
    回答者:

    【良い点】
    料飲部で働いていましたが、休みの日の連絡などもなくオンオフはきっちり分けることができていました。
    また、5分単位で残業代が出るため、職場も意識...
    続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年3月3日
    回答者:

    【良い点】
    メンバー皆、お客様を幸せにしたいという思いで全力な点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    それは素晴らしいことだが、どうしても扱っている...
    続きを読む(全229文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年3月12日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    責任者によるが、社員に対しての...
    続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年3月9日
    回答者:

    【良い点】
    業界内ではトップクラスの給与水準であり、特に営業職は個人の販売実績がインセンティブとしてダイレクトに反映されるため、実力次第で若くして高年収を...
    続きを読む(全521文字)

    この投稿でわかること
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    星野リゾート・マネジメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社星野リゾート・マネジメント
    フリガナ ホシノリゾートマネジメント
    設立日 2008年9月
    資本金 1000万円
    従業員数 3,752人
    決算月 11月
    代表者 的場健生
    本社所在地 〒907-1101 沖縄県八重山郡竹富町字竹富1955番地
    NOKIZAL ID: 2949053

    星野リゾート・マネジメントの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。