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株式会社星野リゾート・マネジメント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

星野リゾート・マネジメントの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全70件)

星野リゾート・マネジメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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4.5
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.4

星野リゾート・マネジメントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.2

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星野リゾート・マネジメントの 全ての評判・口コミ一覧

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全70件中1〜25件表示

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の反応を直接感じられることに加え、現場で気づいたことを改善につなげられる点にやりがいがある。周囲と相談しながら、サービスの内容や仕事の...続きを読む(全292文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客だけでなく、サービスの企画や業務改善、周囲との調整など、運営に関わる幅広い経験を積める。自分で考えて動く中で、うまくいかなかったことも含...続きを読む(全256文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテル旅館業で手掛けるサービスの幅が広い。ブランドも増え立地も豊富になり、入社後の考え方の変化やキャリア展望の変化にも対応する仕事がある。
...続きを読む(全170文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社割で宿泊できるのは大きな魅力です。旅が好きな人が多い会社なので、特に利用されている制度だと思います続きを読む(全56文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客の声をダイレクトに受け取れる現場であり、やりがいとなっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客とのやり取り以外のやりがいが...続きを読む(全114文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客との商談やそれに応じた資料作成、事務処理などの時間が長く、戦略業務や数値改善に取り組める余裕がない。部署やチ...続きを読む(全114文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら手を挙げディレクター職に立候補できる制度はいいと思う。また、社内異動も積極的に相談ができる環境である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト勤務のため平日休みが多く、旅行なども混雑緩和できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方がないが、土日祝や連休は...続きを読む(全244文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は適正で、頑張りがプロセス含めて評価される状況にある。実力主義なところと、経年での定着が評価されるところの両面がある。
【気になること・...続きを読む(全218文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業でありながら、堅実な経営で事業を成長させてきている点は、
世の中に知られている通り。今後もたくさんの開業があるようで、展望は明るいと...続きを読む(全126文字)

星野リゾート・マネジメントの過去の選考データから就活会議AIで分析

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では、長期休暇を取りやすいと思う。5日~1週間の休暇を年に3回ほど経験している同僚もいる。私はあんまり長い休暇を取ると戻るときに気持ち...続きを読む(全192文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
星野リゾートの社員が自分の判断でというのは嘘。基本的に決められたことしかできない。勝手なことを...続きを読む(全85文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
田舎の方ではいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は基本的に上司に気に入られるかでだいぶ変わる。特に調理メインの人は評価取り...続きを読む(全93文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少ないので、放置されて、何もしてないと怒られる。基本的に社員は仕事ができないので、何も得...続きを読む(全81文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に従業員のことを考えてないので、特にこれと言ってない。働けば働くほど退職金の額が減っていく。続きを読む(全78文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん事業が広がってるので、何も求めなければ心配はなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいホテルができると、人を取られる...続きを読む(全88文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、休みの日でも呼び出される姿や、電話が鳴り止まない。管理者になるのは絶対にお勧め...続きを読む(全81文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤時間にバラつきがあり、急な残業を強制させる。また人員が少ないので、残業も多くなりがち。月に...続きを読む(全90文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場ではあるが、基本的にヒステリックな人が多く、働きやすい職場とは思えない。力仕事な...続きを読む(全86文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
めっちゃ宗教なので、洗脳からはじまります。とても怖いので、話はだいたいで聞いて仕事するのをお勧めします。続きを読む(全72文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
調理をサービススタッフに切り替えている為、調理人員がいらなくなった。調理で入っているのにサービ...続きを読む(全86文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分自身で考えられる人であれば、提案し、実行することが可能。決められたことをやるだけで良い人は評価も上がらないしお勧めしない。続きを読む(全69文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度自体は明確だが、上司との相性や考えによって変わる部分も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
上のランクで維持をすることが難し...続きを読む(全106文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の学習支援はある。とはいえ、参加しているのは入社してまだ若い意欲がある人たちが多く、年次の高い人にとっては参加しようとなかなか思えない様...続きを読む(全170文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
代表のカリスマ性。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が拡大し、施設数が増えるに伴い人員が不足している。マネジメントも不足しており...続きを読む(全134文字)

全70件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

星野リゾート・マネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社星野リゾート・マネジメント
フリガナ ホシノリゾートマネジメント
設立日 2008年9月
資本金 1000万円
従業員数 3,752人
決算月 11月
代表者 的場健生
本社所在地 〒907-1101 沖縄県八重山郡竹富町字竹富1955番地
NOKIZAL ID: 2949053

星野リゾート・マネジメントの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。