ザイナスグループのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
賞与は管理職以外は年2回。1ヶ月分が標準（評価によって多少のバラつきはある）なので最初は少なくて驚いたが、年収で見ると大きく下がるわけではな...続きを読む(全221文字)

【良い点】
上限金額や回数に制限はあるが、書籍購入補助やUdemy購入補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
UdemyはUdemy Bu...続きを読む(全152文字)

【良い点】
時短勤務やフレックスの利用、在宅勤務ができるので、働きやすい制度は揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大分本社だと在宅勤務...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性管理職の方もいらっしゃるので、女性も活躍できる職場です。男性の方が多いですが、業務をする上での性別の壁は全く感じませんでした。続きを読む(全71文字)

【良い点】
福利厚生もしっかりしているし、社内制度は風通しも良く、地方の中では働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この...続きを読む(全160文字)

【良い点】
あくまでも個人の見解ですが、良くも悪くも「どんなことでも頑張ってやり遂げる」精神が根付いている会社だと思います。分からないことでも自分で調べ...続きを読む(全243文字)

【良い点】
年収は地方の中ではそこそこ高い方なのではないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの不安定で各々の労働...続きを読む(全105文字)

【良い点】
一部役員の方にとても魅力的な方がいます。一社員にも気さくに話かけてくれたり、気にかけてくれる様子が見てとれます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
均等に上がっていく感じです。評価制度がしっかりしているかと言われたらほぼ反映されていないように思います。今後組織改変があるので、そこに期待で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
いろんな業種のシステムに携わることができるところはいい経験になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りていないため...続きを読む(全161文字)

【良い点】
株式会社SHIFTのワークライフバランスは、業務の標準化や分業体制を前提に改善が進められている点が特徴です。リモートワークやフレックスタイム...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給は100%取得可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業については配属先によって違うため、正直、配属ガチャです。リモートワ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
SESは派遣先次第で柔軟な働き方が可能な場合もある。案件によってはリモート対応やフレックス勤務が認められ、通勤負担が少ないことも。多様なプロ...続きを読む(全238文字)

【良い点】
有給はかなり消化率が良いと思います。有給を決まった期限で使わなければ強制的に有給を消化するよう促されます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日全員が残業していました。
1日2時間はずっと残業してましたが、正直しんどかったです。
それでも自分が1番早く...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話だが、最低40時間の残業を求められる。私ではないが、40時間に満たない状態が...続きを読む(全283文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすい職場だと感じています
有給休暇についても申請しづらさはほとんどなく 業務の調整ができていれば理由を細かく聞かれることも...続きを読む(全482文字)

【良い点】
有給もきちんと取れるし残業もほとんどないため、良いと思います。エンジニアだと残業がかなりあると聞きました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
案件による。平和な案件であれば残業もなく休みも取れる。あまり残業時間が長くなるような案件は無理して続けないようにしているというような話があっ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
キーマネジメントソリューションズでは週休2日制・有給取得のしやすさなど基本的なワークライフバランスの仕組みは整っているものの、実際のバランス...続きを読む(全124文字)