ヤマウホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特に良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は40代の社員です。入社理由は憧れでした。でも入って早々中途の人間に対...続きを読む(全205文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用で10年以上働いていますが、給料が入社当時と変わりません。
中堅クラスに...続きを読む(全203文字)

【良い点】
強いて言うなら休みが多い事くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局どれだけ頑張っても評価されない。出先の人間はどう頑張っても本...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に自分のペースで仕事ができるので、働きやすかったです。
月末と月初めが忙しく、通常は残業はあまりなかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
コンクリート二次製品のメーカーで九州北部ではトップクラスであり、土木材料や建築材料を色々と取り扱っており、新しいことを取り入れて生き残りをか...続きを読む(全286文字)

【良い点】
社風は大変良かったと思います。関東、名古屋、関西、広島、岡山、仙台と本社九州から全国展開していた時期の事で、会社に活気があったようです。社内...続きを読む(全303文字)

【良い点】
主の事業がほぼ公共事業に頼っているので、政府しだいで比較的に仕事が安定してもらうことができる。ただし、急激な売上向上は期待できない。Ｍ＆Ａを...続きを読む(全171文字)

【良い点】
良い点、パッと思いつく良い点がうかばない。

【気になること・改善したほうがいい点】
製造業でありながら、役員のほとんどが製造業のマインドが...続きを読む(全296文字)

中途採用で入社しましたが、半年後に関連子会社に転籍を命ぜられ致し方なく関連会社の正社員になりましたが、そこは課長という名ばかり管理職であり、ただたんに残...続きを読む(全154文字)

アベノミクス効果と福岡の災害復旧で製品売上は上昇して勢いがあるように思えますが、それらが終わると下落していくのではと思い将来性はないように感じます。しか...続きを読む(全159文字)

【良い点】
資格手当があり、対象の資格を取得すると決められた手当が毎月入る
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップという面では難しい。業務...続きを読む(全125文字)

【良い点】
派遣先に行く前に事前に簡単な研修があったのがよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮派遣社員なのでスキルアップや資格だとかは全くない続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に身に付くスキルはないように感じた。対人コミュニケーションなどは必須となるが、それは他の会社でも同じだと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
通信教育制度ある。英語Skype学習などは補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育をやる時間がないくらい忙しい時がある。...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思いつきで研修を行なっているのかなという感想。
長期的展望を描けないので教育体制なんてもってのほか。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全然資格を取らせてくれません。警備業務3点セットまでは取れましたが、施設2級などの国家資格はなかなか機会がありま...続きを読む(全178文字)

【良い点】
研修等は人員に余裕があれば受けさせてくれることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修報告書は業務時間内に書かせてもらわないと...続きを読む(全87文字)

【良い点】
当時は、ベテランの先輩も多く、業務を完璧に覚えなければならないのがキツいと思っていたが、クウォリティを保つにはそれくらいして当然だと思う。
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
上記でも記載したが教育制度はしっかりしていると思う。希望を出せば外部の研修にも参加できるため、意欲のある人はどんどん成長出来ると思う。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自由度は高いです。提案にタブーはないので自由に設計はできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リテール部門だと、顧客予算も数万のた...続きを読む(全92文字)