今治造船の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
派遣社員としてでも長くいられること。無期雇用にもなり得ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用をやめたみたいで、どんなに頑張...続きを読む(全186文字)

【良い点】
私が退職を決意した理由は、さらなる成長と新たな挑戦を求めているからです。現在の職場では、一定のスキルを身につけることができましたが、自分のキャ...続きを読む(全276文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各スタッフの仕事が多く、業者の教育も人が出入りが激しく、教えても居なくなり、の繰り返しで手放しで工事は進まない。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として「仕事量に対してリソースが絶対的に足りてないのは分かっているので、余程大きな失敗でない限りは咎めない...続きを読む(全337文字)

【良い点】
退職手続きは事務的で、嫌みや引き留め等の話は聞いたことはない。
引き継ぎ業務をしないで退職するものが多く、退職者が出るたびに
業務が混乱するこ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
オーナー会社であることから、上場会社と比較して、意思決定の速さや、短期的には不利益とも受け取れる選択が可能である点等、評価できるポイントも多い...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には四国から出られないことを覚悟すべき。都市圏出身者が生半可な覚悟で住める環境ではない。
社員の給料は「地方...続きを読む(全211文字)

【良い点】
よく言えばアットホームだが、配属される場所で異なる。それによって、現場とも仲良くやれる場合があるが、逆のパターンもある。運次第の面がある。それ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
この会社は完全な年功序列主義な会社です。能力があろうがなかろうが年数でしか評価されないのもあり離職率がかなり高いです。正直私の回りには全くしな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業代等は必ず出ますのでその辺のことはしっかりかんりされているので
よいことだと思います。
いい人は多いので安心感もある。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
自分の成長のため。また、これ以上上司の下で働きたくないと思っているため。仕事内容的には、頭を使わずにできる作業が多く、楽である。しかし、将来を...続きを読む(全184文字)

【良い点】
独身寮が5千から１万円、社食は１食108円なのでお金は貯まりやすい。
休職しても給料が満額ではないがでる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一番の理由は自分に現場管理の仕事が合ってなかったこと。現場は社員も下請け業者も船主の監督も、気性も口調も荒い。
ま...続きを読む(全296文字)

【良い点】
福利厚生は申し分ないです。社食や寮がとても安く提供されため、出費があまりない。ガソリンも特定のガソリンスタンドで社員価格がで、多少は安く買うこ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当面の受注は確保されているが　景気の影響（特に海運と為替）で人員整理が頻繁にある。基本的に同...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生産設計は現場からのプレッシャーがすごい。通常、土曜日や祝日は休日となっているが、現場が動いている以上、何かトラブ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
入社式から1週間、泊りがけで研修があります。内容は非常に濃く、社会人としての基本的なノウハウは身につきます。事務職はこの研修で終わりですが、総...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制とあるが、土曜出勤が恒常化しておりほとんどの社員が土曜日も出勤している。また祝日が週の真ん中などにあ...続きを読む(全177文字)

部署による差が激しいが、現場はとにかく休みが取りにくい。下請けさん主体なので、とにかく下請けさんが出勤するかぎりは、誰かが来て対応しなければならない。スト...続きを読む(全106文字)

残業したものが偉いという風潮があり定期的に送られてくる残業時間数の途中経過で残業していない人はかなり目立つ。また、全体的に残業は多めで週休二日制をうたって...続きを読む(全167文字)

いろいろな設備を導入し新しいことをやろうという意気込みはいいが、設備増加に対応できる人材がいない、また設備工事に伴う工場内のレイアウトを考慮せず設備を増や...続きを読む(全164文字)

待遇は残業代はしっかり支払われていたので、いい所です。隣のはたけは良く見えますが、
中身は精神的にも、肉体的にも追い込まれていきます。適当な仕事をする人...続きを読む(全165文字)

給料や休日などの勤務条件の面は、地方ではかなりの水準のように思われ、十分満足していた。
仕事についても個人が自分の担当業務を好きになれるかどうかの問題な...続きを読む(全171文字)

私の退社理由は、特別給与や待遇が悪かったわけではありませんが、丁度リーマンショックのころと重なり、業績が少しずつ伸び悩みだしたことが一番の原因です。
ほ...続きを読む(全159文字)

部署にもよるが基本的にはトップダウン形式の指示系統で
上司(課長クラス)からのパワハラがある。
仕事内容はコツコツと仕事を行う人のところに沢山集まって...続きを読む(全171文字)